Mikä palkka määrää päivärahan

ansiosidonnainen määritellään peruspalkan mukaan.
vuoro ym. lisiä ei huomioida jos viikonloppu hommat ja iltatyöt ovat olleet satunnaisia.
Jos firmassa on ollut käytäntö esim. iltavuoroa tehdään joka kolmas viikko, tällöin sekin huomioidaan ansiosidonnaisessa...

Kaikki ansiotulot viimeisen 10 kk:n aikana vaikuttavat päivärahasi määrään. Eli jos teet ylitöitä, iltatöitä, viikonlopputöitä jne... ne nostavat tulevaa korvaustasi.
Jos sinulla taas on paljon sairauslomaa, niin se vaikuttaa pienentävästi, koska silloinhan ei työnantajakaan maksa lisiä?
Eli tee niin paljon töitä kuin voit, niin päivärahasi suurenee!

Ansiopäiväraha muodostuu perusosasta, hakijan palkan mukaan määräytyvästä ansio-osasta, lapsikorotuksesta sekä mahdollisesta korotetusta ansio-osasta.

Ansiopäivärahan suuruus lasketaan työttömyyttä edeltävän joko 43 tai 34 työssäoloehdon täyttävän kalenteriviikon ennakonpidätyksen alaisista tuloista. Palkkatulosta vähennetään lomarahat ja lomakorvaukset. Näiden erien vähentämisen jälkeen vähennetään 4,8 % joka vastaa palkansaajan työeläke- ja työttömyysvakuutusmaksuja v. 2003.

Kausiluonteisessa työssä huomioidaan työttömyyttä edeltäneen 12 kalenterikuukauden tulot.

Palkkaa korotetaan työeläkeindeksin mukaisesti, mikäli päivärahan suuruus lasketaan vanhemmista palkkatiedoista sen vuoksi, että työssäoloehdon tarkastelujaksoa on voitu pidentää hyväksyttävästä syystä (esim. alle 3-vuotiaan lapsen hoito).

Ansiopäiväraha muodostuu perusosasta ja palkan mukaan määräytyvästä ansio-osasta. Lisäksi maksetaan lapsikorotus, joka on yhdestä alle 18-vuotiaasta lapsesta 4,36 euroa, kahdesta 6,40 euroa ja kolmesta tai useammasta lapsesta yhteensä 8,26 euroa.

Perusosa on peruspäivärahan suuruinen, 23,02 euroa päivässä. Ansio-osa on 45 prosenttia päiväpalkan ja perusosan erotuksesta. Jos kuukausipalkka ylittää 2071,80 euroa = 90 x peruspäivärahan määrä, ansio-osa alenee ylimenevältä osalta 20 prosenttiin. Ansiopäiväraha voi enimmillään olla 90 prosenttia päiväpalkasta, kuitenkin vähintään lapsikorotuksilla korotetun peruspäivärahan suuruinen.


Eli yksinkertaisesti sanottuna viimeiset 43 viikkoa määrää pääsääntöisesti päivärahan suuruuden joten jos olet vaikka viime vuonna tienannu huomattavasti enemmän niin se ei päivärahaasi nosta.
Kaikki mistä sulle on palkkaa maksettu oli se sitten ylitöitä tai iltavuorolisää tai muuta vaikuttaa päivärahan laskentaan.

Sairaslomahan lasketaan keskituntiansion mukaan joten sekin on mukana laskelmissa. Toisaalta jos sairasloma on niin pitkä että joutuu kelan korvauksille niin sittenhän keskiansiot taas tippuu.
Keskituntiansioosi et saa muuten nouseen kuin tekemällä ylitöitä tai saamalla palkankorotuksen mutta eipä niitä ole silloin tarjolla kun potkut on tiedossa.

Kotisivuni
http://koti.mbnet.fi/rauno2/