Kovimman hinnan

Hieman yli 50vuotias työntekijä,putoaa tukiverkoista kun ikä ei riitä eläkeputkeen!
Työnantajat ovat vastentahtoisia työllistämään yli viisikymppisiä,kun tarjolla on nuorempiakin.
Turha on kouluttautua kurssikeskuksessa ei se ainakaan työllistymiseen vaikuta!
Itse olen ollut työelämänpalveluksessa 36vuotta,eikä se ole voinut olla jättämättä jälkiä kroppaaani.
Ikääntyminenkin on vaikuttanut,vähemmän voimia,hämäränäkö ja henkinenkin jaksaminen heikentynyt.
Turha puhua suomessa mistään irtisanomisturvasta,sillä sitä ei käytännössä ole.
Suomessa on euroopan halvin päästä eroon työvoimasta ilman mitään korvauksia!
Olemme kehitysmaa ikääntyvien työstä irtisanottujen työntekijäin suhteen!
Puhutaan hyvistä pitkistä työsuhteista,tässä on kiitos 30v.palveluksesta!
Olen kuulunut Sak:n alaisiin liittoihin koko työhistoriani,ja mitä he tekevät tilanteen parantamiseksi eivät yhtään mitään!
Olemme vapaata riistaa työnantajien ikärasismille,
ilman että kukaan puuttuisi asiain kulkuun.
2207
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Mutta sekään ei onnistu kuin pienellä osalla,sillä palkka pitäisi olla hyvä.

Äänestä

Saat starttirahat ja olet oma herrasi. 36 vuoden työkokemus on varmasti tuonut sulle jo sen verran kokemusta että selviät alasi työsta hyvin yrittäjänä.

Ja sitä ennen voisit käydä jonkun yrittäjyyskurssin jossain kurssikeskuksessa. Kurssin ajalta saat luonnollisesti liitonrahat ja kulukorvauksen, jos tämä on työkkärin duunaama.

Itse tein näin ja nyt kuudetta vuotta yritellään. Jäin työttömäksi kunnan kiinteistöjen talonmiehen tehtävistä. Nyt työntekijöitäkin on minulla kolme. Eli näin minullekin sitten avautui se mitä työntekijä (myös se minimipalkattu) tässä maassa maksaa. Varsinkin sairasteleva tai äitiyslomasellainen. Työpäivät ovat mulla pitkiä ja jos tämän tuntipalkalle laskee, niin jossain kolmessa tai kahdessa eurossa ollaan. Ainakin aluksi.

Kiinteistönhuoltopalvelua teen. Mulla on kaksi traktoria, kaksi lakaisukonetta, yksi kuorma-auto, kaksi pakettiautoa muita tarvittavia työkaluja sekä omin käsin vuokratontille rakennettu halli. Puolet velkarahalla hankittuja ja omalla työllä niitä takaisinmaksellaan. Työtä riittää sillä huollettavia kohteita riittää olipa taantuma tai ei.

Yrittäjänä tienaa paremmin kuin työläisenä, mutta helposti stressaantuville ja laiskoille tämä ei sovi.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Irtisanomisesta maksaa kirjoitti:

Hieman yli 50vuotias työntekijä,putoaa tukiverkoista kun ikä ei riitä eläkeputkeen!
Työnantajat ovat vastentahtoisia työllistämään yli viisikymppisiä,kun tarjolla on nuorempiakin.
Turha on kouluttautua kurssikeskuksessa ei se ainakaan työllistymiseen vaikuta!
Itse olen ollut työelämänpalveluksessa 36vuotta,eikä se ole voinut olla jättämättä jälkiä kroppaaani.
Ikääntyminenkin on vaikuttanut,vähemmän voimia,hämäränäkö ja henkinenkin jaksaminen heikentynyt.
Turha puhua suomessa mistään irtisanomisturvasta,sillä sitä ei käytännössä ole.
Suomessa on euroopan halvin päästä eroon työvoimasta ilman mitään korvauksia!
Olemme kehitysmaa ikääntyvien työstä irtisanottujen työntekijäin suhteen!
Puhutaan hyvistä pitkistä työsuhteista,tässä on kiitos 30v.palveluksesta!
Olen kuulunut Sak:n alaisiin liittoihin koko työhistoriani,ja mitä he tekevät tilanteen parantamiseksi eivät yhtään mitään!
Olemme vapaata riistaa työnantajien ikärasismille,
ilman että kukaan puuttuisi asiain kulkuun.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu