Omalla urakalla lusmanderit kuriin !

Missä työpaikassa vain pystytään järjestämään, niin siellä on pantava toimeksi oma urakka. Työn tekeminen omaan pottiin ja tahtiin on paljon mielekkäämpää,kannustavampaa ja motivoimampaa kuin työskentely ryhmässä.
Silloin voivat jotkut lusmuilla omaan piikkinsä niin paljon kuin lystäävät. Voi vaikka harrastaa seinäkiipeilyä työaikana, tai seisoa vaikka päällään niin halutessaan, tai lörpötellä työkaverinsa kanssa päivät pitkät. Sellaiset harrastukset työaikana näkyisi varmasti seuraavassa tilipussissa, mutta eipähän tarvitsisi työtovereiden syyttää toisiansa.
Lusmuilut ja perättömät juoruilut ovat pahinta häirintää ja työpaikkakiusaamista.
1354
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Heh hyvä ajatus. Maksetaan vain tehdystä työstä. Ei olisi meidän työpaikan kiusaajallakaan paksu lompakko sen jälkeen. Valitettavasti hankala seurata, ellei joka jampalla olisi mukanaan koko ajan kameraa, joka seuraa työpäivän tapahtumia. :D

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Työelämässä kaiken kokenut kirjoitti:

Missä työpaikassa vain pystytään järjestämään, niin siellä on pantava toimeksi oma urakka. Työn tekeminen omaan pottiin ja tahtiin on paljon mielekkäämpää,kannustavampaa ja motivoimampaa kuin työskentely ryhmässä.
Silloin voivat jotkut lusmuilla omaan piikkinsä niin paljon kuin lystäävät. Voi vaikka harrastaa seinäkiipeilyä työaikana, tai seisoa vaikka päällään niin halutessaan, tai lörpötellä työkaverinsa kanssa päivät pitkät. Sellaiset harrastukset työaikana näkyisi varmasti seuraavassa tilipussissa, mutta eipähän tarvitsisi työtovereiden syyttää toisiansa.
Lusmuilut ja perättömät juoruilut ovat pahinta häirintää ja työpaikkakiusaamista.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu