Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Olikos tämä solvausta??

    Entäs tämä, kun osaston luottamusmies haukkui ja nimitteli kymmeniä vuosia. Ja tätä tapahtui niin kauan kun olin talossa töissä. Oli pakko jäädä putkeen työpaikkakiusaamisen takia. Kuka jaksaa hammasta purren jatkaa töissä?
    Entäs kun pääluottamusmies käski työtoverinsa metsään kävelemään. Erään toisen firman luottamusmies haukkui uudet työntekijät "kurnuilijoiksi". Samaisen firman esimies haukkui minut viiskymppisen liian vanhaksi työelämään , vaikka tein työni siinä kuin toisetkin. Oliko tämä solvaus ?
    Ottakaa kantaa ja vastatkaa. Kyllä työpaikoilla todellakin tarvittaisiin tehokasta puhdistusta ja henkistä työsuojelua. Tämä maa kohta rapautuu kokonaan. Täällä on jo 160.000 työpaikkakiusattua ja mitään ei tehdä. Onko tämä Ay:n vai Eu:n valtaa ? Pääluottamusmies kirjoitti oikein lehtiin siitä, kuinka porukat "naaraa" raskaasti työpaikkakiusatulle.
    Voinko vaatia korvausta vakavasta henkisestä kivusta ja särystä?
    1598
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Tällaisille luottamusmiehille ja esimiehille kalossin kuva takapuoleen ja ulos välittömästi. Eiköhän kunnioitusta toisia kohtaan rupea syntymään , kun muutamia vuosia tuolla työtön työtön kirjoissa ja kansissa ovat.
    Maassamme on pilvin pimein toisiansa kunnioittavia esi-ja luottamusmiehiksi kelpaavia ammattitaitoisia ihmisiä, jotka tällä hetkellä ovat työttöminä.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Ei kurnuilija kirjoitti:

    Entäs tämä, kun osaston luottamusmies haukkui ja nimitteli kymmeniä vuosia. Ja tätä tapahtui niin kauan kun olin talossa töissä. Oli pakko jäädä putkeen työpaikkakiusaamisen takia. Kuka jaksaa hammasta purren jatkaa töissä?
    Entäs kun pääluottamusmies käski työtoverinsa metsään kävelemään. Erään toisen firman luottamusmies haukkui uudet työntekijät "kurnuilijoiksi". Samaisen firman esimies haukkui minut viiskymppisen liian vanhaksi työelämään , vaikka tein työni siinä kuin toisetkin. Oliko tämä solvaus ?
    Ottakaa kantaa ja vastatkaa. Kyllä työpaikoilla todellakin tarvittaisiin tehokasta puhdistusta ja henkistä työsuojelua. Tämä maa kohta rapautuu kokonaan. Täällä on jo 160.000 työpaikkakiusattua ja mitään ei tehdä. Onko tämä Ay:n vai Eu:n valtaa ? Pääluottamusmies kirjoitti oikein lehtiin siitä, kuinka porukat "naaraa" raskaasti työpaikkakiusatulle.
    Voinko vaatia korvausta vakavasta henkisestä kivusta ja särystä?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu