Irtisanomiset ja lomautukset

Pitääkö paikkansa, että jos on lomautettuja niin yritys ei voi irtisanoa työntekijöitä ennen kuin kaikki ketkä on lomautettu on palannut töihin vaikkakin vain hetkeksi?
2162
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Ei pidä paikkaansa. Kyllä yritys voi irtisanoa, vaikka olisi lomautettuja ja myös lomautettu voidaan irtisanoa lomautuksen aikana.

Äänestä
  • jännä homma. kun firma kutsuu lomautettuja takasi, vaikkei työt tahdo riittää nykyisillekään niin ainut järkevä selitys ois ollu tuo, koska irtisanomisia aletaan jaella parin kk sisällä.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


pikkulinnut puhuivat kirjoitti:

Pitääkö paikkansa, että jos on lomautettuja niin yritys ei voi irtisanoa työntekijöitä ennen kuin kaikki ketkä on lomautettu on palannut töihin vaikkakin vain hetkeksi?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu