olen tässä noin vuoden verran kouluttanut omaa
tiimiäni ja ottamaan paljon vastuuta yrityksestä
mitä siinä on järkeä palkka pysyy samana vaikka
työmäärä on kasvanut jos en olis ottanut sitä
hommaa pääsisin helpommalla ja olen niin täynnä
työtäni firmalla ei oo mitään muuta sanottavaa
kuin tuotantoa vaan lisää eikö se olis aivan sama
mikä se tuotanto on jos työntekijöitä kohdellaan
näin, onneksi ei oo minun ongelma olen tässä päättänyt ottaa loparit . oiskohan muilla saman
laisia kokemuksia, onneksi on elämää muuallakin kuin töissä.
tiimiäni ja ottamaan paljon vastuuta yrityksestä
mitä siinä on järkeä palkka pysyy samana vaikka
työmäärä on kasvanut jos en olis ottanut sitä
hommaa pääsisin helpommalla ja olen niin täynnä
työtäni firmalla ei oo mitään muuta sanottavaa
kuin tuotantoa vaan lisää eikö se olis aivan sama
mikä se tuotanto on jos työntekijöitä kohdellaan
näin, onneksi ei oo minun ongelma olen tässä päättänyt ottaa loparit . oiskohan muilla saman
laisia kokemuksia, onneksi on elämää muuallakin kuin töissä.
Vastaukset 3
Vanhimmat
kysyppä neuvoa loimaan kassasta,sehän on niin suosittu näinä päivinä.
pitäs tehrä kaiken ilmaiseksi ja vielä enemmänn
ja sekään ei riitä .pitäis vielä yötä myöten asua töissä lomia ei saa kunnolla pitää
ei muuta kun pomolle turpaan .
tehtiin porukalla ylitöitä varastoalan yrityksessä koko viikonloppu (tietenkin viikolla olleiden ylitöiden päälle). Ja kyllähän työjohtaja sitten soitteli sunnuntai iltapäivällä ja kysyi paljonko töitä on jäljellä, ja kun kuuli määrän ihmetteli miten voi olla vielä niin paljon tekemättä. Eihän oltu tehty kun n.50 % enemmän kun normaalina viikolla saa aikaan.
Sillon kyllä otti vähän pattiin.
Ylitöitä riittää, osa-aikaiset laitetaan pihalle, mutta silti alalla on kilpailu niin kovaa, että palkka on luokkaa 7€/tunti. Eikä siitä nouse.