Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Arvopaperit syypää?

    Onkohan keinotekoisesti kehitetyllä arvopaperimarkkinalla osasyynsä irtisanomisiin? Yritykset tuijottelevat osakkeitaan eivätkä keskity ydinbisnekseen.

    Jos arvopaperit poistettaisiin, niin jäljelle jäisi terve kysynnän ja tarjonnan laki.

    KISS – Keep It Simple Stupid.
    1199
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Arvopaperimarkkinoilla taitaa olla isompi kuin osasyy irtisanomisiin. Pörssiyhtiöt manipuloivat pörssiarvoja keinoja kaihtamatta mikä lyhyellä aikaikkunalla nostaa rajjusti sijoitetun rahan tuottavuutta. Yrityksellä ei tavoitteena olekaan mahdollisimman hyvä kuluttajatuote jota markkinoimalla yrityksen kassavirta kasvaa vaan tuotteena onkin yritysosakkeen spekulatiivinen myyntihinta.

    Ensinmainitussa tapauksessa yrityksellä on tulevaisuus ja henkilöstö on tuotannontekijä, jälkimmäisessä tapauksessa paisuminen johtaa väistämättä kuplan poksahdukseen ja jäädään vain katsomaan kenen käteen jää mustapekka. (viimeksi veronmaksajille pankkituen ja laman muodossa) Tässä mallissa henkilöstökin on vain kustannustekijä ja näyttävät henkilöstönvähennykset toimivat signaalina arvopaperimarkkinoille mahdollisesta kurssinoususta.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Tero kirjoitti:

    Onkohan keinotekoisesti kehitetyllä arvopaperimarkkinalla osasyynsä irtisanomisiin? Yritykset tuijottelevat osakkeitaan eivätkä keskity ydinbisnekseen.

    Jos arvopaperit poistettaisiin, niin jäljelle jäisi terve kysynnän ja tarjonnan laki.

    KISS – Keep It Simple Stupid.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu