Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lomautus / työttömyysturva

    Jos lomautus kestää esim. 1 viikon ajan per kuukausi ja kestää esim. 3 kuukautta.

    Niin meneekö työttömyysturva siten, että ensin lasketaan 7 arkipäivää pois ja sen jälkeen saa ansiosidonnaista?

    Vai ovatko kaikki lomautuspäivät pois omasta pussista?
    21319
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Omavastuuaika
    Työttömyyspäivärahaa maksetaan viideltä päivältä viikossa omavastuuajan vähentämisen jälkeen. Omavastuuaika on seitsemän työtöntä päivää tai seitsemää työtöntä päivää vastaava aika. Se asetetaan aina kun 500 päivän enimmäismaksuaika alkaa. Omavastuupäiviksi voidaan lukea vain sellainen aika, jolloin työnhaku on voimassa TE-toimistossa. Omavastuupäivien ei tarvitse olla peräkkäisiä päiviä, mutta niiden tulee kertyä kahdeksan peräkkäisen kalenteriviikon aikana.
    Omavastuuaikaan ei voida lukea lomakorvauksen jaksotuspäiviä, päiviä työvoimapoliittiselta karenssiajalta tai aikaa, jolloin henkilön työaika on yli 75 prosenttia alan kokoaikaisen työntekijän työajasta. Yhdessä kalenteriviikossa voi olla yhteensä enintään viisi omavastuu-, työttömyys- ja työpäivää.
    www.tyj.fi

    Äänestä

    • Rautalankaa tarttis: jos lomautusten välillä on alle vuosi aikaa, mutta työssäoloehto on täyttynyt, joutuuko taas kärsimään uuden karenssin?

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Miten menee? kirjoitti:

    Jos lomautus kestää esim. 1 viikon ajan per kuukausi ja kestää esim. 3 kuukautta.

    Niin meneekö työttömyysturva siten, että ensin lasketaan 7 arkipäivää pois ja sen jälkeen saa ansiosidonnaista?

    Vai ovatko kaikki lomautuspäivät pois omasta pussista?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu