Lähes joka päivä saa uutisit kuulla kuinka joku firma heittäny parikymmentä tai parisataa ihmistä pihalle tai sitten vaan ulkoistanu monia työpaikkoja. Mikä tätä yhteiskuntaa vaivaa? Varsinkin jos yritys tuottaa voittoa jo valmiiksi miljoonia euroja niin mikä ihmeen tarve on saada sitä voittoa lisää?
Kummallista kun irtisanomisesta on tullut muotia ja ihannoitavaa. Pörssikurssit nousee heti ja se näyttää olevan kaikkein tärkeintä. Ja ketkähän niitä osakkeita omistavat? No rikkaat tietysti. Eli rikkaat rikastuu ja tavalliset työntekijät joutuvat työntekijöiksi ja köyhtyvät köyhtymistään.
Miten mahdollista, että yrityksen hallituksella ei ole mitään käsitystä siitä miten paljon vaikuttaa, että ihminen jää työttömäksi. Se asia nimittäin vaikuttaa tosi paljon sen ihmisen ja koko perheen jokapäiväseen elämään. Kämppä pitää myydä, auto pitää myydä ym. Mutta mikä on irtisanomisten vaikutus yritykselle? Tulos paranee ehkä pari prosenttiä, mutta onko se niiiin tärkeetä?
Kummallista kun irtisanomisesta on tullut muotia ja ihannoitavaa. Pörssikurssit nousee heti ja se näyttää olevan kaikkein tärkeintä. Ja ketkähän niitä osakkeita omistavat? No rikkaat tietysti. Eli rikkaat rikastuu ja tavalliset työntekijät joutuvat työntekijöiksi ja köyhtyvät köyhtymistään.
Miten mahdollista, että yrityksen hallituksella ei ole mitään käsitystä siitä miten paljon vaikuttaa, että ihminen jää työttömäksi. Se asia nimittäin vaikuttaa tosi paljon sen ihmisen ja koko perheen jokapäiväseen elämään. Kämppä pitää myydä, auto pitää myydä ym. Mutta mikä on irtisanomisten vaikutus yritykselle? Tulos paranee ehkä pari prosenttiä, mutta onko se niiiin tärkeetä?
Vastaukset 7
Vanhimmat
Näinhän se menee. Ahneus on tämän päivän sana. Lisää pitäs saada kaikkea ja mielellään heti. Yhteisvastuusta tietoakaan. Niillä, joilla menee hyvin, eivät ajattele paljoakaan niitä, joilla ei mene hyvin. Oma napa - paras napa. Työtön on vähintäänkin rikollinen. Ja ne pomot, jotka tekee tulosta ja heittää samalla väkeä pihalle, ovat pörssissä sankareita. Kumma vaan, kun ovat aika kasvottomia. Päätöksentekijät pysyvät pusikoissa. Eivät paljon naamojaan kehtaa näytellä.. vähän niikuin työtönkin. Eri syistä vain.
Ei tietenkään uskalla vastuulliset turpaansa näyttää, tietävät että siihen (turpavärkkiin) saattaa humahtaa vaikka työttömän nyrkki (tai pesismaila). Tekisikin mieli vaatia että jokaisen yhtiön, joka tuotannollisista syistä, lakkauttaa toimintojaan ja/tai potkii väkeä pellolle, pääosakkeenomistajat VAADITTAISIIN julkisuuteen. Jos on niin helvetin raukka että tuhoaa ihmisten elämiä niin voisi olla edes sen vertaa mies (nainen) että uskaltautuu julkisuuteen. Vai väittääkö joku että nykypäivän työtön olisi enää edes ihminen, saati omaisi ihmisarvoa? Mutta eihän sitä voi, vittuuntuneet työttömät saattaisivat vaikka lynkata.
Tekisi mieli kysyä jokaiselta pörssiyhtiön pomolta/pääosakkaalta että miltä se helvetin tuotannollispoliittinen kengänkuva siellä perseessä tuntuu.
Well, well..., Minä olen ollut jo monta vuotta
työttömänä työnhakijana ja olen käyttänyt sen
ajan keskusteluun erilaisten ihmisten kanssa
sähköisessä tietoverkossa. Se on ollut antoisaa
aikaa minulle.
Ei tässä voi enään seistä tumput suorina jotain
pitää alkaa tapahtua.
Te olette oikeassa. Meidän yhteiskuntaamme
vaivaa sellainen uusi ongelma, joka on kyllä
aivan loogista. Ja se on se, että sellaiset
kotimaamme kansalaiset, jotka ovat
yhteiskunnallisesti merkittävissä tehtävissä ja
johtavat meidän yhteiskuntamme talous - , sekä
työllisyyspolitiikkaa ovat jo niin vanhoja,
että he eivät jaksa tai sitten he ovat menneet
shokkiin.
He sentään välittävät siitä mitä kotimaassamme
tapahtuu. Meille kasvaa sellainen uusi
sukupolvi, joka ei välitä enään mistään ja
silloin meidän kotimaamme yli kävellään monta
kertaa.
Me olemme kerran nuoria ja sitten me vanhenemme
ja sen välillä pitää tehdä paljon sellaista,
jota voimme muistella vanhempana.
Viime vuonna kotimaisiin yrityksiin iski
sellainen inhimillinen heikkous, jonka nimi on
ahneus. Tästä seurasi sellainen ketjureaktio,
jonka ansiosta suomalaiset yritykset vähentävät
henkilöstöään vain sen takia, että kotimainen
yritys kerää mahdollisimman paljon voittoa
työntekijöistä piittaamatta.
Sellaisilla yritysjohtajilla ei ole mitään
taloudellista ongelmaa. Joku kehittää tälle
uudelle ilmiölle nimen ja sitä aletaan tutkia
mistä se johtuu. Tämä on aivan uusi ilmiö
meidän yhteiskunnassamme.
Well, well..., Minä olen saanut elää
sellaisessa lapsuudessa, jossa sain nähdä ja
kuulla kovia kokeneiden sotaveteraanien elämää
sellaisten henkilöiden, jotka kokivat Karjalan
kannaksen rajut taistelut.
Minä muistan kerran jonkun heistä todenneen,
että se oli kuin kukkulan valtausta ja
taistelua siitä kuka on kukkulan kunigas.
Mikäli, me haluamme, että meidän
yhteiskunnassamme koittaa paremmat ajat, niin
silloin pitää alkaa harjoitella
kukkulanvaltausta, jotta kotimaamme yritykset
lopettavat sellaisen taloudellisen voiton
tavoittelun, joka saavutetaan sillä tavoin,
että kotimainen yritys vähentää turhan takia
hyviä työntekijöitä kotimaassamme.
Ei pidä luovuttaa liian helpolla. Ei anneta
periksi.
Kyllä minä tiedän perimmäisen syyn mistä se johtuu,mutta en todellakaan aio kertoa sitä täällä!!Toivottavasti tekin tajuatte sen yks kaunis päivä.Koska tosiaan tiedän syyn,en valita-seuraan vain sivusta :)
Odottakaahan vuotta 2009.
Homma on nyt vasta alussa.
Antaa paskamahojen hoitaa firmansa yksinään. Vitut enää ikinä päivääkään töitä. Kyllä se loppu tulee paskamahoillekin kun kukaan ei suostu niiden spermapankiksi saunailloissa.