Työharjoittelu=hyväksikäyttöä!

Kannattaisi tietysti mainita kyseiset firmat nimeltä, että asiaan voi puuttua.

Tarkastaja Virtanen kirjoitti:

Kannattaisi tietysti mainita kyseiset firmat nimeltä, että asiaan voi puuttua.

Siis tekeekö joku ihan oikeasti kunnolla töitä työharjoittelijana. Itse olin kesällä hetken työttömänä ja sitäkautta aloin tuota asiaa miettimään. Tulin siihen tulokseen, että jos minulle tuollainen komennus olisi tullut, niin töitä olisin tehnyt ehkä jonkun tunnin päivässä korkeintaan (sen verran vain että pomo huomaa että halutessani osaan)

Näin jo ihan solidaarisuudesta muita alani ihmisiä kohtaan. Olisin siis pitänyt "vähän" pidennetyt tauot, selaillut nettiä, hakenut oikeita töitä ja niin edespäin.

Jos joku on maksavinaan teille palkkaa, niin olkaa tekin vain tekevinänne töitä. Muuten ollaan kohta kaikki ilman töitä.

Sehän lienee kaikille itsestäänselvyys, että tuollaisessa firmassa, vaikka te tekisitte ne hommat kuinka hyvin, niin silti se työllistymisen mahdollisuus on käytännössä olematon. Firmallahan olisi sellaisen jälkeen hyviä kokomuksia tuosta ilmais työvoimasta.

Ihme ettei ammattiliitot oo tähän asiaan puuttuneet. Onko ne todella niin sokeita että ne ei huomaa miten jäseniltä menee työpaikat, kun on ilmais työvoimaa saatavilla. Täähän on paljon paljon pahempi ja laajempi juttu kuin esimerkiks muutama hassu kiinalainen kivimies, joitten takia jo lakoillakin uhattiin...

Tajl kirjoitti:

Siis tekeekö joku ihan oikeasti kunnolla töitä työharjoittelijana. Itse olin kesällä hetken työttömänä ja sitäkautta aloin tuota asiaa miettimään. Tulin siihen tulokseen, että jos minulle tuollainen komennus olisi tullut, niin töitä olisin tehnyt ehkä jonkun tunnin päivässä korkeintaan (sen verran vain että pomo huomaa että halutessani osaan)

Näin jo ihan solidaarisuudesta muita alani ihmisiä kohtaan. Olisin siis pitänyt "vähän" pidennetyt tauot, selaillut nettiä, hakenut oikeita töitä ja niin edespäin.

Jos joku on maksavinaan teille palkkaa, niin olkaa tekin vain tekevinänne töitä. Muuten ollaan kohta kaikki ilman töitä.

Sehän lienee kaikille itsestäänselvyys, että tuollaisessa firmassa, vaikka te tekisitte ne hommat kuinka hyvin, niin silti se työllistymisen mahdollisuus on käytännössä olematon. Firmallahan olisi sellaisen jälkeen hyviä kokomuksia tuosta ilmais työvoimasta.

Ihme ettei ammattiliitot oo tähän asiaan puuttuneet. Onko ne todella niin sokeita että ne ei huomaa miten jäseniltä menee työpaikat, kun on ilmais työvoimaa saatavilla. Täähän on paljon paljon pahempi ja laajempi juttu kuin esimerkiks muutama hassu kiinalainen kivimies, joitten takia jo lakoillakin uhattiin...

Eikös tämä ole ihan yleistä ainakin kunta-alalla.Tukityölliset,yhdistelmätukiset ja työharjoittelijat ovat täyttä työvoimaa joilla osaa palveluista pyöritetään.Työvoimatoimisto hyväksyy asian,koska vuodesta toiseen samoihin paikkoihin väkeä työllistetään.Ketään vakituista hommiin ei palkata.

Melli kirjoitti:

Eikös tämä ole ihan yleistä ainakin kunta-alalla.Tukityölliset,yhdistelmätukiset ja työharjoittelijat ovat täyttä työvoimaa joilla osaa palveluista pyöritetään.Työvoimatoimisto hyväksyy asian,koska vuodesta toiseen samoihin paikkoihin väkeä työllistetään.Ketään vakituista hommiin ei palkata.

Ei vain mene minun ymmärrykseeni, että kuka muu tästä hyötyy kuin työnantaja, saamalla halpatyövoimaa? Tästä ei hyödy työtön ainakaan.
Työllistämistuetun osa on olla sivustakatsoja työyhteisössä. Olla melkein osa sitä, mutta ei kuitenkaan. Ja sitten ei pääse esimerkiksi henkilöstökoulutuksiin yms yms, joihin 'oikea' henkilökunta pääsee.
Eikä työllistetty pääse kunnon palkoille, vaikka saisi enemmän ja enemmän vastuuta ja työtehtäviä.
Oma siippani on uudistanut työpaikassaan kaiken kirjanpidon ja tilityksen ja siirtänyt kaiken atk:lle, koska vakinaisesta henkilökunnasta kukaan ei ymmärrä tietokoneiden päälle. Siitä huolimatta työllistämissopimus on ainoa, mikä irtoaa 'näinä vaikeina aikoina'...

Työttömän siippa kirjoitti:

Ei vain mene minun ymmärrykseeni, että kuka muu tästä hyötyy kuin työnantaja, saamalla halpatyövoimaa? Tästä ei hyödy työtön ainakaan.
Työllistämistuetun osa on olla sivustakatsoja työyhteisössä. Olla melkein osa sitä, mutta ei kuitenkaan. Ja sitten ei pääse esimerkiksi henkilöstökoulutuksiin yms yms, joihin 'oikea' henkilökunta pääsee.
Eikä työllistetty pääse kunnon palkoille, vaikka saisi enemmän ja enemmän vastuuta ja työtehtäviä.
Oma siippani on uudistanut työpaikassaan kaiken kirjanpidon ja tilityksen ja siirtänyt kaiken atk:lle, koska vakinaisesta henkilökunnasta kukaan ei ymmärrä tietokoneiden päälle. Siitä huolimatta työllistämissopimus on ainoa, mikä irtoaa 'näinä vaikeina aikoina'...

Siinäpä se, miten se työllistyminen kyseiseen paikkaan olisi edes mahdollista, siis kenellekään. Nyt kun niille sen työpaikan pomoilla on niin hyvät kokemukset ilmais työvoimasta. Se on ihan varma että seuraavan kymmenen vuoden aikan sinne ei tulla palkkaamaan yhtään ihmistä normaaliin työsuhteeseen.

Tosiasia on se, että jos teet töitä, siis tosissasi teet sitä hommaa vaikka et saa siitä palkkaa. Niin et tule koskaan sitä palkkaa saamaan. Miksi maksaa jos saman työn saa teetettyä ilmaiseksi?

Ja siinä vaiheessa kun suuri osa ihmisistä suostuu tekemään työtä ilman palkkaa, niin ei sitä palkkaa makseta enää kenellekään muullekaan. Miks turhaan, teetetään kaikki ilmais työvoimalla, tulee halvemmaks!

Edellämainittujen syitten takia, älkää nyt hyvät ihmiset tehkö niitä töitä sillon kun ootte työharjottelussa. Kun pomo tuo jonkun homman, niin sanokaa että, toki hoidan, jos olisin töissä täällä niin se olis valmis parin viikon päästä, mutta näin harjottelija mä nyt yritän saada sen ens elokuuks... tai syyskuuks... tai joskus...

Jos te erehdytte tekemään ne työt, niin te itseasiassa sahaatte meiän kaikkien yhteistä oksaa. Pidätte huolen siitä että täällä on yksi oikea työpaikka vähemmän. Koska jossain vaiheessa ne hommat täytyy joka tapauksessa hoitaa, jos ilmais työvoima ei niitä tee, niin siihen täytyy PALKATA joku.

Tietenkään ei voi suoraan kieltäytyä tekemästä jotain ja työpaikallekin pitää aina tulla, mutta hiiiiiitttttaaaaasssstttttiiiii tekemisestä ne ei sua voi karenssiin poistaa.

Tajl kirjoitti:

Siinäpä se, miten se työllistyminen kyseiseen paikkaan olisi edes mahdollista, siis kenellekään. Nyt kun niille sen työpaikan pomoilla on niin hyvät kokemukset ilmais työvoimasta. Se on ihan varma että seuraavan kymmenen vuoden aikan sinne ei tulla palkkaamaan yhtään ihmistä normaaliin työsuhteeseen.

Tosiasia on se, että jos teet töitä, siis tosissasi teet sitä hommaa vaikka et saa siitä palkkaa. Niin et tule koskaan sitä palkkaa saamaan. Miksi maksaa jos saman työn saa teetettyä ilmaiseksi?

Ja siinä vaiheessa kun suuri osa ihmisistä suostuu tekemään työtä ilman palkkaa, niin ei sitä palkkaa makseta enää kenellekään muullekaan. Miks turhaan, teetetään kaikki ilmais työvoimalla, tulee halvemmaks!

Edellämainittujen syitten takia, älkää nyt hyvät ihmiset tehkö niitä töitä sillon kun ootte työharjottelussa. Kun pomo tuo jonkun homman, niin sanokaa että, toki hoidan, jos olisin töissä täällä niin se olis valmis parin viikon päästä, mutta näin harjottelija mä nyt yritän saada sen ens elokuuks... tai syyskuuks... tai joskus...

Jos te erehdytte tekemään ne työt, niin te itseasiassa sahaatte meiän kaikkien yhteistä oksaa. Pidätte huolen siitä että täällä on yksi oikea työpaikka vähemmän. Koska jossain vaiheessa ne hommat täytyy joka tapauksessa hoitaa, jos ilmais työvoima ei niitä tee, niin siihen täytyy PALKATA joku.

Tietenkään ei voi suoraan kieltäytyä tekemästä jotain ja työpaikallekin pitää aina tulla, mutta hiiiiiitttttaaaaasssstttttiiiii tekemisestä ne ei sua voi karenssiin poistaa.

Minä taas menin työelämävalmennukseen siksi, että saisin sitä kautta luotua suhteita muihin vastaaviin yrityksiin, saisin työkokemusta alaltani, eikä kotona makaaminenkaan mitenkään innostanut. Varsinaisia töitä olen hakenut vaikka mistä, mutta huonolla menestyksellä.

Myös yksi suuri vaikutin oli se, että puolisoni tulot ovat sen verran suuret että ylittävät Kelan rajat. Jäätyäni syksyllä työttömäksi en saanut mitään tukea, vaikka koulutusta löytyy. En halua elää toisen "armoilla" ja rahoilla.

Pari viikkoa työharjoittelussa oltuani voin todeta, että mitenkään haastavaa hommaa se ei ole eikä yritys aio palkata paikalleni todennäköisesti koskaan ketään vakituista (ilmoittivat heti alussa), mutta kokemusta kuitenkin saan ja he tarvitsemaansa apua. Ehkä myös jossain vaiheessa saisin niitä suhteita, joita vieraalla paikkakunnalla ei vielä valmiina ole. Hyödymme siis kumpikin tavallaan.

Joselyn kirjoitti:

Minä taas menin työelämävalmennukseen siksi, että saisin sitä kautta luotua suhteita muihin vastaaviin yrityksiin, saisin työkokemusta alaltani, eikä kotona makaaminenkaan mitenkään innostanut. Varsinaisia töitä olen hakenut vaikka mistä, mutta huonolla menestyksellä.

Myös yksi suuri vaikutin oli se, että puolisoni tulot ovat sen verran suuret että ylittävät Kelan rajat. Jäätyäni syksyllä työttömäksi en saanut mitään tukea, vaikka koulutusta löytyy. En halua elää toisen "armoilla" ja rahoilla.

Pari viikkoa työharjoittelussa oltuani voin todeta, että mitenkään haastavaa hommaa se ei ole eikä yritys aio palkata paikalleni todennäköisesti koskaan ketään vakituista (ilmoittivat heti alussa), mutta kokemusta kuitenkin saan ja he tarvitsemaansa apua. Ehkä myös jossain vaiheessa saisin niitä suhteita, joita vieraalla paikkakunnalla ei vielä valmiina ole. Hyödymme siis kumpikin tavallaan.

"eikä yritys aio palkata paikalleni todennäköisesti koskaan ketään vakituista (ilmoittivat heti alussa), "

Niin, miksi palkkaisivatkaan, kun työharjoittelijat tekevät hommat ilmaiseksi?

Tää on just tätä, siis ton sun jutun perusteella säkin oot siis koulutettu ja kaikinpuolin pätevä työntekijä, ja kuitenkin sä teet homman ilmaseks. Ajattele jos sun tapasia on vaikkapa satoja tai tuhansia, miten sillon sun on koskaan mahdollista päästä oikeisiin töihin?

Kun siis on kilpailutilanne missä henkilö A koulutettu ja vähän kokemustakin suostuu tekemään työt harjoittelijana käytännössä ilman palkkaa.
Ja henkilö B vastaavalla taustalla koulutettu ja pätevä pyrkii töihin ja joutuu jo ihan asumismenojenkin takia pyytämään palkkaa vähintään 1500€/kk.

Pääseekö henkilö B koskaan töihin... minun kokemukseni ja järkeni mukaan ei. Kilpailutilanteessa se ei yksinkertaisesti ole mitenkään mahdollista. Ei kukaan osta rahalla sellaista hyödykettä minkä voi saada ilmaseks.
Sen takia tää nykyinen työvoimapolitiikka on ehkä typerintä mitä on koskaan kehitetty.

Tajl kirjoitti:

"eikä yritys aio palkata paikalleni todennäköisesti koskaan ketään vakituista (ilmoittivat heti alussa), "

Niin, miksi palkkaisivatkaan, kun työharjoittelijat tekevät hommat ilmaiseksi?

Tää on just tätä, siis ton sun jutun perusteella säkin oot siis koulutettu ja kaikinpuolin pätevä työntekijä, ja kuitenkin sä teet homman ilmaseks. Ajattele jos sun tapasia on vaikkapa satoja tai tuhansia, miten sillon sun on koskaan mahdollista päästä oikeisiin töihin?

Kun siis on kilpailutilanne missä henkilö A koulutettu ja vähän kokemustakin suostuu tekemään työt harjoittelijana käytännössä ilman palkkaa.
Ja henkilö B vastaavalla taustalla koulutettu ja pätevä pyrkii töihin ja joutuu jo ihan asumismenojenkin takia pyytämään palkkaa vähintään 1500€/kk.

Pääseekö henkilö B koskaan töihin... minun kokemukseni ja järkeni mukaan ei. Kilpailutilanteessa se ei yksinkertaisesti ole mitenkään mahdollista. Ei kukaan osta rahalla sellaista hyödykettä minkä voi saada ilmaseks.
Sen takia tää nykyinen työvoimapolitiikka on ehkä typerintä mitä on koskaan kehitetty.

"Niin, miksi palkkaisivatkaan, kun työharjoittelijat tekevät hommat ilmaiseksi?"

Kyllä olen koulutettu, jopa ylikin. Teen tätä siksi ilmaiseksi, että muutakaan työtä ei ole nyt saatavilla, enkä jaksa vain istua kotona toisen rahallisilla armoilla. Ja kuten sanottu niin haen tästä hommasta pääasiassa työkokemusta ja suhteita yrityksiin.

Kyseessä on sen tyyppinen homma johon ei ketään palkata tulevaisuudessakaan (koska kyse on siis työelämävalmennuksesta - jossa jokainen voi testata sopiiko työ hänelle). Ei siis mikään "oikea" työ, jossa olisi jotain vastuutakin. Itse olen työpaikalla ennemmin sellainen jokapaikan höylä, mutta saanpahan todellakin edes jonkinlaista työkokemusta.

Asia erikseen on sitten nämä yritykset, jotka ottavat vaativampiin tehtäviin jatkuvasti uusia harjoittelijoita / määräaikaisia.

Tarkastaja Virtanen kirjoitti:

Kannattaisi tietysti mainita kyseiset firmat nimeltä, että asiaan voi puuttua.

Puolustusvoimissa tällaisille vakituisille harjoittelijoille on keksitty virallinen tittelikin. He ovat sopimussotilaita, heitä värvätään määraikaisiksi jatkuvasti. Vakituista henkilöstöä ei voi lisätä vaikka henkilöstöstä on pulaa.
Rovanimellä it ja lennosto.