Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    kumpi parempi

    eli työsuhde päättyy siis määräaikaisuus. Lomapäiviä kertynyt tuo 30. Eli kumpi parempi ottaa rahana vai pitää lomana ennenkuin soppari päättyy?
    1650
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Riippuu alasta (tes) ja siitä, milloin työsuhteesi päättyy. Mikäli pidät loman ja alallasi maksetaan lomarahaa, on silloin mahdollista saada se = 50 % loma-ajan palkasta. Toisissa tesseissä tämä maksetaan jos jää sovittuna aikana lomalle, toisissa tesseissä vaaditaan myös paluuta lomalta. Sitten taas jos työsuhde on päättymässä kesälomakautena, ei työnantajan välttämättä ole myönnettävä sinulle lomaa, vaan hän maksaa lomakorvauksen, jolloin lomarahat ainakin jäävät saamatta. Eli täysin riippuu siis tessistä ja työsuhteen päättymisajankohdasta

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    kertokaa fiksut kirjoitti:

    eli työsuhde päättyy siis määräaikaisuus. Lomapäiviä kertynyt tuo 30. Eli kumpi parempi ottaa rahana vai pitää lomana ennenkuin soppari päättyy?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu