TE-toimistosta

Tätä eivät monet näköjään tälläkään oikein tajua, että Suomi on kouluttanut jo kymmeniä vuosia merkonomin tasoisella koulutuksella talouteemme aivan loistavia asiantuntijoita. Nimittäin työvoimaneuvojia. Jämtit työvoimaneuvojat eivät hätkähdä maailman talouden suhdanteista, vaan he toimivat pitkän tähtäimen katsannolla. Varma asia on, että kun työnantajat tarvitsisivat taantuman hellittäessä aktiivista työvoimaa, niin ainoastaan oivalliset työvoimatädit ovat tuossa hetkessä päteviä tietämään millaista työvoimaa siihen uuteen hetkeen tarvitaan. Tämän takia työvoimatädit pitävät kirjaa TE-toimistoissa niistä mahdollisista työntekijöistä, jotka nopealla ja virheettömällä kirjapidolla sitten hommiin toimitettaisiin. Tässä on pelkistettynä työvoimatätien mainio Tarzan-ajatus, että tulee pitää tulevat työntekijät työkunnossa, työvalmiudessa ja nuhteessa ennen kuin työvoiman kysyntä ylittää tarjotun työvoiman määrän. Tähän taas muuten tarvitaan lisää työperäistä maahanmuuttoa avuksi tulevaisuudessa.
1123
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Siivoavat viidakon lakien mukaisesti heikot pois jaloista jotta vahvat pärjäisivät vielä paremmin. Näin se menee in the City Jungle!!!

Äänestä

Kommentoi aloitusta


jämti näin kirjoitti:

Tätä eivät monet näköjään tälläkään oikein tajua, että Suomi on kouluttanut jo kymmeniä vuosia merkonomin tasoisella koulutuksella talouteemme aivan loistavia asiantuntijoita. Nimittäin työvoimaneuvojia. Jämtit työvoimaneuvojat eivät hätkähdä maailman talouden suhdanteista, vaan he toimivat pitkän tähtäimen katsannolla. Varma asia on, että kun työnantajat tarvitsisivat taantuman hellittäessä aktiivista työvoimaa, niin ainoastaan oivalliset työvoimatädit ovat tuossa hetkessä päteviä tietämään millaista työvoimaa siihen uuteen hetkeen tarvitaan. Tämän takia työvoimatädit pitävät kirjaa TE-toimistoissa niistä mahdollisista työntekijöistä, jotka nopealla ja virheettömällä kirjapidolla sitten hommiin toimitettaisiin. Tässä on pelkistettynä työvoimatätien mainio Tarzan-ajatus, että tulee pitää tulevat työntekijät työkunnossa, työvalmiudessa ja nuhteessa ennen kuin työvoiman kysyntä ylittää tarjotun työvoiman määrän. Tähän taas muuten tarvitaan lisää työperäistä maahanmuuttoa avuksi tulevaisuudessa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu