Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    tukipaketti ja liiton jäsenmaksu

    kysymys on tukipaketeista joita yritykset nyt pukkaavaat toimihenkilöitä ottamaan. onko se niin että tuo paketti on palkkatuloa? joten siitä maksan liiton jäsenmaksun vai olenko työttömänä ja en maksa liiton jäsenmaksua. miten liiton jäsenmaksu menee tukipakettien suhteen esim. 15 kk:n palkka....
    2704
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Liiton säännöistä varmaan riippuu, miten jäsenmaksua maksetaan. Jos se on prosenttiperusteinen bruttopalkasta, niin voit joutua maksamaan ihan samallla tavalla kuin tavallisista 15 kk:n palkoistakin. Meidän liitossa työttömätkin maksaa työttömyyskassan jäsenmaksun eli jäsenmaksusta karsitaan kaikki muu pois ja maksettavaksi jää vain työttömyyskassan osuus.

    Äänestä

    Paketti on palkkatuloa: siitä menee kaikki normaalit verot ja maksut.

    Tyttömyyspäivärahalle ei pääse sinä aikana jolle paketti (15 kk) ja pitämättömistä lomista maksetut lomakorvaukset jyvitettään. Samoin irtisanoutumisesesta aiheutunut karenssi (3 kk) on lusittava. Eli päivärärahaa voi kysellä sitten reilun puolentoista vuoden päästä.

    Jos lainoihin on ottanut takaisinmaksuvakuutuksia, niin niistä ei myskään makset korvausta.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Kalle kirjoitti:

    kysymys on tukipaketeista joita yritykset nyt pukkaavaat toimihenkilöitä ottamaan. onko se niin että tuo paketti on palkkatuloa? joten siitä maksan liiton jäsenmaksun vai olenko työttömänä ja en maksa liiton jäsenmaksua. miten liiton jäsenmaksu menee tukipakettien suhteen esim. 15 kk:n palkka....

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu