Olen työskennellyt 4.2.2008 alkaen määräaikaisessa (3.2.2010 asti ) KVTES:ä noudattavassa työsuhteessa tuntityössä, 37,5 tuntia/viikko. Minulle on kertynyt lomanmääräytymisvuonna 1.4.2008-31.3.2009 yhteensä 28 lomapäivää. Aloitin 22.4.2009 työskentelyn osa-aikaisena 3 x 7,5 (22,5 ) tuntia viikossa.
Saanko vuosilomapalkkaa kaikilta 28 vuosilomapäivältä vai onko alkaneella osa-aikaisuudella vaikutusta ? Lomaraha on 50 % vuosilomapalkasta.
Eli onko koko vuosilomapalkka 1,5 x 28 x 7,5 x keskimääräinen tuntipalkka ?
Saanko vuosilomapalkkaa kaikilta 28 vuosilomapäivältä vai onko alkaneella osa-aikaisuudella vaikutusta ? Lomaraha on 50 % vuosilomapalkasta.
Eli onko koko vuosilomapalkka 1,5 x 28 x 7,5 x keskimääräinen tuntipalkka ?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Oasa-aikaisuus vaikuttaa, niin että palkka myös vuosiloman ajalta on osittainen.
Kunnan ttes:
Vuosilomapalkka muussa kuin kolmivuorotyössä lasketaan kertomalla keskituntiansioiden aritmeettinen keskiarvo luvulla 1,5 ja näin korotettu keskituntiansio sillä tuntimäärällä, joka ilman vuosilomaa olisi ollut työntekijän työvuoroluettelon mukaista säännöllistä työaikaa.
Jos et olekaan ttes:n vuosilomamääräysten piirissä vaan kvtes:n, niin vuosiloman ajalta palkka on sen mukainen kuin vuosiloman alkaesaa eli osittainen.
Vaikka vuosilomapalkka maksetaan osittaisena, niin saanko kuitenkin kokonaisuutena täydet ansaitut 28 päivää ?
Kuuluuko työnantajan kysyä KVTES:n/TTes:n mukaan työntekijältä, että pitääkö hän ennen osa-aikaisuuden alkamista vanhan lomanmääräytymisvuoden kokoaikatyöllä ansaitut vuosilomat pois ? Tältähän osalta lomakin on kokoaikaista. Vasta osa-aikaisuuden alettua lomakin on osa-aikaista.