Arkipyhäkorvaus juhannusaatolta?

Elikkä joudun olemaan töissä juhannusaattona n. klo 12-16, saanko siis tältä ajalta kaksinkertaisen palkan vai mikäs tämä arkipyhäkorvaus on. Tai siis tiedän tavallaan mikä se arkipyhäkorvaus on kun siitä äsken luin tietoa mutta..Niin tosta tekstistä käsittäis, piti nyt vielä varmistaa että osaa sitten tarpeen vaatiessa vaatia oikeanlaista palkkaa :) En kyllä edes tiedä koskeeko seuraava tekstinpätkä itseäni mutta kertokaapa te viisaammat. Siivoustyöstä on siis kyse.

Juhannusaatto
perjantai 19.6.2009
(vuorotyöntekijät: torstaista 18.6.2009 klo 18:sta perjantaihin 19.6.2009 klo 24 saakka)

Päivätyöntekijät
Arkipyhä lyhentää säännöllistä viikkotyöaikaa 7,65 tunnilla. Arkipyhäkorvaus maksetaan sekä työssäolon että vapaa-ajan ajalta. Työssäolon ajalta maksetaan lisäksi 100 % korotettu palkka 7,65 ensimmäiseltä työtunnilta ja sen jälkeen 200 % korotettu palkka riippumatta siitä, onko tehty työaika ylityötä vai säännöllistä työaikaa.

Lähde: www.kuntatyonantajat.fi
1562
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Olisinpa lukenut yhtä pamin sivua hieman alemmas niin olisin huomannut tämän:
"Juhannus- ja jouluaattona tehdystä työstä maksetaan 100 %:lla korotettu palkka." :)

Äänestä

Kommentoi aloitusta


siivooja- kirjoitti:

Elikkä joudun olemaan töissä juhannusaattona n. klo 12-16, saanko siis tältä ajalta kaksinkertaisen palkan vai mikäs tämä arkipyhäkorvaus on. Tai siis tiedän tavallaan mikä se arkipyhäkorvaus on kun siitä äsken luin tietoa mutta..Niin tosta tekstistä käsittäis, piti nyt vielä varmistaa että osaa sitten tarpeen vaatiessa vaatia oikeanlaista palkkaa :) En kyllä edes tiedä koskeeko seuraava tekstinpätkä itseäni mutta kertokaapa te viisaammat. Siivoustyöstä on siis kyse.

Juhannusaatto
perjantai 19.6.2009
(vuorotyöntekijät: torstaista 18.6.2009 klo 18:sta perjantaihin 19.6.2009 klo 24 saakka)

Päivätyöntekijät
Arkipyhä lyhentää säännöllistä viikkotyöaikaa 7,65 tunnilla. Arkipyhäkorvaus maksetaan sekä työssäolon että vapaa-ajan ajalta. Työssäolon ajalta maksetaan lisäksi 100 % korotettu palkka 7,65 ensimmäiseltä työtunnilta ja sen jälkeen 200 % korotettu palkka riippumatta siitä, onko tehty työaika ylityötä vai säännöllistä työaikaa.

Lähde: www.kuntatyonantajat.fi

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu