Hei,
Valmistuin tänä keväänä elektroniikka & tietoliikenne asentajaksi yo-lakilla, kaksoistutkinto. Etsin jo toukokuussa hommia, ja vihdoin yksi elektroniikka-alan yritys otti yhteyttä ja sain paikan kesäkuuksi 7,94€/h palkalla. Ymmärsin sen, koska olin silloin kesätyöläinen.
Noh, kuukausi meni nopeasti ja yritys piti heinäkuun lomaa. Nyt elokuussa sain jatkotöitä marraskuulle saakka. Odotin innolla, josko palkka alkaisi jo ykkösellä, mutta pettymykseksi se oli jälleen sama 7,94. Siitä voi jokainen laskea vuosipalkat.. 5pv viikossa töissä; 6:30-15:00 sis. ruokatauon. Erittäin epätodennäköistä uskoa että noin suuren yrityksen jokainen normaali työläinen saisi tuota samaa palkkaa?!
Sain tänään sopimuspaperit, mutta emmin kovin niiden allekirjoittamista pienen palkan takia. En kehtaa mennä kysymään muilta työläisiltä tyylillä "mitä sä saat palkkaa?". Osaisiko joku näin ollen valaista saanko ansaitusti tuota palkkaa, vai kuuluisiko minun saada enemmän? Kuulun sähköliittoon, ja aion ottaa heihin yhteyttä, mikäli saan liian vähän. Tietenkin laman alla on vaara, että työnantaja uhkaa irtisanomisella, jossen tee töitä ko. palkalla. Ottaa piähän tuo, sillä hlö x, jonka kanssa tein sopimuspaperit toukokuussa sanoi työhaastattelussa kesätyöläisen palkan olevan 7,94€/h. Olen näin siis marraskuussa vielä kesätyöläinen? Nevermind.
Auttakaa keltanokkaa. :(
Valmistuin tänä keväänä elektroniikka & tietoliikenne asentajaksi yo-lakilla, kaksoistutkinto. Etsin jo toukokuussa hommia, ja vihdoin yksi elektroniikka-alan yritys otti yhteyttä ja sain paikan kesäkuuksi 7,94€/h palkalla. Ymmärsin sen, koska olin silloin kesätyöläinen.
Noh, kuukausi meni nopeasti ja yritys piti heinäkuun lomaa. Nyt elokuussa sain jatkotöitä marraskuulle saakka. Odotin innolla, josko palkka alkaisi jo ykkösellä, mutta pettymykseksi se oli jälleen sama 7,94. Siitä voi jokainen laskea vuosipalkat.. 5pv viikossa töissä; 6:30-15:00 sis. ruokatauon. Erittäin epätodennäköistä uskoa että noin suuren yrityksen jokainen normaali työläinen saisi tuota samaa palkkaa?!
Sain tänään sopimuspaperit, mutta emmin kovin niiden allekirjoittamista pienen palkan takia. En kehtaa mennä kysymään muilta työläisiltä tyylillä "mitä sä saat palkkaa?". Osaisiko joku näin ollen valaista saanko ansaitusti tuota palkkaa, vai kuuluisiko minun saada enemmän? Kuulun sähköliittoon, ja aion ottaa heihin yhteyttä, mikäli saan liian vähän. Tietenkin laman alla on vaara, että työnantaja uhkaa irtisanomisella, jossen tee töitä ko. palkalla. Ottaa piähän tuo, sillä hlö x, jonka kanssa tein sopimuspaperit toukokuussa sanoi työhaastattelussa kesätyöläisen palkan olevan 7,94€/h. Olen näin siis marraskuussa vielä kesätyöläinen? Nevermind.
Auttakaa keltanokkaa. :(
Vastaukset 4
Vanhimmat
Tuo 7,94€/h on alin mahdollinen tessin mukainen palkka, joten siinä mielessä ihan oikein.
http://sahkoliitto-fi-bin.directo.fi/@Bin/5e9efef2e92cfaef10be8deec84ad305/1249485952/application/pdf/17706/TEKNOLOGIATEOLLISUUS TES 2007-2010.PDF
Osaatko sen verran vielä auttaa, että onko mulla mahdollisuus saada palkallisia pekkasia? Tuo putkeen 4kk huono palkka ei oikeen iske..
Ihan suoraan en osaa tuohon vastata, mutta käsittääkseni olet oikeutettu noihin "pekkasvapaisiin" vasta kun olet ollut yhtäjaksoisesti vuoden töissä siinä firmassa.
Saa korjata, jos joku tietää paremmin.
Tosin noista vapaista on eri yrityksillä yrityskohtaisia sopimuksiakin.
kyllä ne toiset saa triplana ton mitä sä saat