Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    työtilat kellarissa

    Työnantaja ilmoitti työpisteen siirtymisestä kellaritiloihin...oisko kellään tietoa mitä pitäisi ottaa huomioon
    ergonomian ja työsuojelun kannalta?
    Valaistus ilmanvaihto, neliömäärä/henk...onko näistä mitään hyviä esimerkkejä saatavilla,esim ennakkotapauksia jne.
    4700
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 4

    Vanhimmat

    • on tietenki tarjolla, mutta olisko kellään aivan konkreettisia työskentelytiloja ja kokemuksia kellarissa työskentelyyn?

      Äänestä

    ja jos ei tiedä, tietäää, mistä tietoa saa.

    Äänestä

    Huomioi myös
    - pelastuslaki: poistumistiet jne
    - kaavamääräykset
    - rakennusluvassa olevat tilojen käyttötarkoitukset, käyttötarkoituksen muutokseen liittyy viranomaisvaatimuksia. Rakennusluvan saat nähtäväksesi rakennusvalvonnan palvelupisteestä, se on julkinen asiakirja.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    GZBOOM kirjoitti:

    Työnantaja ilmoitti työpisteen siirtymisestä kellaritiloihin...oisko kellään tietoa mitä pitäisi ottaa huomioon
    ergonomian ja työsuojelun kannalta?
    Valaistus ilmanvaihto, neliömäärä/henk...onko näistä mitään hyviä esimerkkejä saatavilla,esim ennakkotapauksia jne.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu