"Aukko CV:ssa voi estää työpaikan saamisen"

Tämän lauseen olen lukenut useasti lähivuosikymmenien kuluessa - viimeksi viisi minuuttia sitten suomi24:n bannerista.
Itse paikkailen elämänkiertotarinani aukkoja siten, että mainitsen työkokemuksistani seuraavin tavoin:

- toimistotöissä eri yrityksissä vv. 1990-2009 (mm. Näppis Oy, Vuokrasormet ky, Parhaat Extrat r.y.)
- esiintymisiä yksityisissä huvitilaisuuksissa eri ohjelmapalvelujen välittämillä tai suoraan työntarjoajilta saaduilla keikoilla vv. 1980-2009
- lipunmyyntiä muutamaan huvitilaisuuteen satunnaisesti vv. 1980-1984 (urheiluseura Mahaplätsi)

Näin menetellen CV näyttää vähemmän risaiselta kuin silloin, jos luettelisin jok`ikisen esiintymisen tai lyhyen työjakson erikseen...

En tiedä, toimiiko menettely... Mutta ainakin minun, työnhakijan, silmissä näennäisaukoton CV on parempi täky kuin kirjaimellisesti kirjoitettu ansiotilaisuusluettelo.
2783
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Jos sinulla on aukkoja CV:ssä, sinun kannattaisi ehkä - jo tekemäsi lisäksi - kirjata CV:hesi erillisen otsikon alle vahvimmat osaamisalueesi.

Tsemiä!

Äänestä

Niimpä, aukot CV:ssä korjautuu kun PAIKKAA NE ! C'mon, luovuutta kehiin !

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Mitä Äksyin Ämmä kirjoitti:

Tämän lauseen olen lukenut useasti lähivuosikymmenien kuluessa - viimeksi viisi minuuttia sitten suomi24:n bannerista.
Itse paikkailen elämänkiertotarinani aukkoja siten, että mainitsen työkokemuksistani seuraavin tavoin:

- toimistotöissä eri yrityksissä vv. 1990-2009 (mm. Näppis Oy, Vuokrasormet ky, Parhaat Extrat r.y.)
- esiintymisiä yksityisissä huvitilaisuuksissa eri ohjelmapalvelujen välittämillä tai suoraan työntarjoajilta saaduilla keikoilla vv. 1980-2009
- lipunmyyntiä muutamaan huvitilaisuuteen satunnaisesti vv. 1980-1984 (urheiluseura Mahaplätsi)

Näin menetellen CV näyttää vähemmän risaiselta kuin silloin, jos luettelisin jok`ikisen esiintymisen tai lyhyen työjakson erikseen...

En tiedä, toimiiko menettely... Mutta ainakin minun, työnhakijan, silmissä näennäisaukoton CV on parempi täky kuin kirjaimellisesti kirjoitettu ansiotilaisuusluettelo.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu