Vanhojen työntekijöiden ulos lapioinnissa ei ehkä ole niinkään kysymys ikärasismista kuin kielteisestä suhtautumisesta vanhan ajan ammattietiikkaan.
.........
Nyt ammattilaiset ovat joutuneet uudessa kapitalismissa ylösalaisin-maailmaan, koska ennen hyvää ammattitaitoa kunnioitettiin ja pidettiin tavoiteltavana. Nyt siitä on tullut taakka työnantajalle.
,,,,,,,,,,,,,,
Työelämä suosii teräviä tyyppejä, jotka pystyvät siirtymään nopeasti tehtävästä toiseen. Heitä eivät vaivaa ammattimiesten kunniantunnot ja ylpeydet. He ovat vaivatonta sakkia. He tottelevat dollaria.
Sennett kirjoittaa, että terävät nuoret työntekijät joutuvat ennen pitkää hankaluuksiin, jos alkavat kehittää itselleen syvällistä ammattitaitoa. Se edellyttää liiallista työn sisäistämistä, itsekuria ja itsekriittisyyttä. Johtajien näkökulmasta se on tehtävään takertumista ja juuttumista.
............
Sennett kertoo tietokoneohjelmia tekevästä yrityksestä, joka myi ohjelmia puolitekoisina vastoin ohjelmoitsijoiden tahtoa. Ohjelmoijat olivat tyytymättömiä ja stressaantuneita sen vuoksi, että heidän ei annettu tehdä työtään kunnolla.
Firman liiketaloudellinen johto halusi ohjelmat kuumille markkinoille nopeasti eikä sille merkinnyt suuria se, että tuote oli keskeneräinen. Firma antoi päivitysversioita sitä mukaa, kun ohjelmoijat ehtivät henki kurkussa korjata virheitä ja puutteita. Liiketaloudellisesti ratkaisu oli oikea, koska firma onnistui keräämään matalimmalla riippuvat omenat muiden nenän edestä, mutta ohjelman kirjoittajien ammattietiikalle se oli katastrofi.
-------------
Tuli kannattavammaksi myydä sutta halvalla kuin laatua kalliilla! Lepää rauhassa ammattimies!
http://www.taloussanomat.fi/ajatukset/2009/11/10/nain-ajettiin-ammattimies-alas/200923483/145
.........
Nyt ammattilaiset ovat joutuneet uudessa kapitalismissa ylösalaisin-maailmaan, koska ennen hyvää ammattitaitoa kunnioitettiin ja pidettiin tavoiteltavana. Nyt siitä on tullut taakka työnantajalle.
,,,,,,,,,,,,,,
Työelämä suosii teräviä tyyppejä, jotka pystyvät siirtymään nopeasti tehtävästä toiseen. Heitä eivät vaivaa ammattimiesten kunniantunnot ja ylpeydet. He ovat vaivatonta sakkia. He tottelevat dollaria.
Sennett kirjoittaa, että terävät nuoret työntekijät joutuvat ennen pitkää hankaluuksiin, jos alkavat kehittää itselleen syvällistä ammattitaitoa. Se edellyttää liiallista työn sisäistämistä, itsekuria ja itsekriittisyyttä. Johtajien näkökulmasta se on tehtävään takertumista ja juuttumista.
............
Sennett kertoo tietokoneohjelmia tekevästä yrityksestä, joka myi ohjelmia puolitekoisina vastoin ohjelmoitsijoiden tahtoa. Ohjelmoijat olivat tyytymättömiä ja stressaantuneita sen vuoksi, että heidän ei annettu tehdä työtään kunnolla.
Firman liiketaloudellinen johto halusi ohjelmat kuumille markkinoille nopeasti eikä sille merkinnyt suuria se, että tuote oli keskeneräinen. Firma antoi päivitysversioita sitä mukaa, kun ohjelmoijat ehtivät henki kurkussa korjata virheitä ja puutteita. Liiketaloudellisesti ratkaisu oli oikea, koska firma onnistui keräämään matalimmalla riippuvat omenat muiden nenän edestä, mutta ohjelman kirjoittajien ammattietiikalle se oli katastrofi.
-------------
Tuli kannattavammaksi myydä sutta halvalla kuin laatua kalliilla! Lepää rauhassa ammattimies!
http://www.taloussanomat.fi/ajatukset/2009/11/10/nain-ajettiin-ammattimies-alas/200923483/145
Vastaukset 2
Vanhimmat
microsoftiin?
Minulla on onneksi Linux. ;)