Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Vammainen hakija + palkkatuki

    Olen lievästi liikuntavammainen, mutta osaan alani hommia siinä missä muutkin. Olen vammaisuuden perusteella saanut apurahoja yliopistossa, joten vammani huomaa heti CV:stäni. Kannattaako työhakemuksissa mainita, että työnantajalla on mahdollisuus saada palkkatukea palkatessani minut?
    2392
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Riippuu paljon paikasta. Itse olen ratkaissut asian siten, etten hakemukseen laita. Jos pääsen haastatteluun asti, niin siellä kerron.

    Äänestä

    itse kerroin vasta haastattelussa että olen ollut sairauslomalla viimeiset 5kk ja syyn eli käden invaliditeetin. Silloin mielestäni pystyivät tekemään päätöksen ammatillisin perustein. kuitenkin minut valittiin työhön. Tämän jälkeen kerroin olevani raskaana, joka sekään ei haitannut. joskus näinkin.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    OsaavaOntuva kirjoitti:

    Olen lievästi liikuntavammainen, mutta osaan alani hommia siinä missä muutkin. Olen vammaisuuden perusteella saanut apurahoja yliopistossa, joten vammani huomaa heti CV:stäni. Kannattaako työhakemuksissa mainita, että työnantajalla on mahdollisuus saada palkkatukea palkatessani minut?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu