Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    144h -> 153h

    Aikomuksena vaihtaa vuorotyöstä normaaliin päivävuoroon.
    Tällä hetkellä työtunnit ovat 144h/4vk, uudessa työssä se muuttuisi 153h/4vk.
    Palkkani ei kuitenkaan nousisi. Perusteluna on, että arkipyhät tasaisivat tunnit vuoden aikana.
    Voiko olla näin?
    1239
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    No vuorotyöstä saa kyllä pääsääntöisesti enemmän palkkaa kuin peruspäivävuorolainen.

    Onko siis työpaikka sama ja ala sama? Eli noudatetaanko samaa tessiä.

    Perustelu toki hivenen ontuu, mutta mahdollista tuo on

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    uuden asian edessä kirjoitti:

    Aikomuksena vaihtaa vuorotyöstä normaaliin päivävuoroon.
    Tällä hetkellä työtunnit ovat 144h/4vk, uudessa työssä se muuttuisi 153h/4vk.
    Palkkani ei kuitenkaan nousisi. Perusteluna on, että arkipyhät tasaisivat tunnit vuoden aikana.
    Voiko olla näin?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu