Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Mätä työpaikka

    Työskentelen pienessä ravintolassa pääkaupunkiseudulla.
    Viime aikoina on mennyt huonommin ja työt on vähentyneet. Meitä on tällä hetkellä 5 työntekijää. Yksi juuri palasi äitiyslomalta joten meitä on ihan liikaa työmäärään nähden. Joudumme taistelemaan vuoroista ja se aiheuttaa huonoa ilmapiiriä. Meillä ei ole vuoropäällikköä ym. vaan paikan omistaja on viimekädessä se joka määrää tahdin. Hän lupailee kokoaikatyötä ja tarjoaakin sitten pari iltaa viikossa. Itse olen ollut yrityksen palveluksessa yli 3 vuotta ja nyt uusin työntekijä vie minun vuorojani joten en meinaa tulla toimeen palkalla jonka saan jaetuista vuoroista. En kuulu liittoon, mutta onko minulla mahdollisuus valittaa johonkin. Omistajan kanssa ei pääse mihinkään keskusteluyhteyteen, sillä hän on kaikenlisäksi ulkomaalainen ja vaikea tyyppi.
    1283
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Et kuulu liittoon: joudut siis palkkaamaan oman lakimiehen selvittelemään työsuhderiitojasi. Aika kalliin tavan olet valinnut.

    Lue työsopimuksesi. Siinä pitäisi lukea oletko kokoaikainen eli työtuntimääräsi. Vaadit tunnit itsellesi tai sitten otat yhteyttä liittoon (johon ehdit jo liittyä). Työsopimus sitoo molempia osapuolia. Jollei sopimuksessasi ole (tai koko sopimusta ole kirjallisena) niin pitkäaikainen vallitseva käytäntö määrittelee työsuhteesi laadun (oletko esim kokoaikainen työntekijä).

    Ravintola-alalla pitää käsittääkseni olla työvuorolistat seinällä tietyksi jaksoksi eteenpäin mustekynällä tejtynä.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Aliisa. kirjoitti:

    Työskentelen pienessä ravintolassa pääkaupunkiseudulla.
    Viime aikoina on mennyt huonommin ja työt on vähentyneet. Meitä on tällä hetkellä 5 työntekijää. Yksi juuri palasi äitiyslomalta joten meitä on ihan liikaa työmäärään nähden. Joudumme taistelemaan vuoroista ja se aiheuttaa huonoa ilmapiiriä. Meillä ei ole vuoropäällikköä ym. vaan paikan omistaja on viimekädessä se joka määrää tahdin. Hän lupailee kokoaikatyötä ja tarjoaakin sitten pari iltaa viikossa. Itse olen ollut yrityksen palveluksessa yli 3 vuotta ja nyt uusin työntekijä vie minun vuorojani joten en meinaa tulla toimeen palkalla jonka saan jaetuista vuoroista. En kuulu liittoon, mutta onko minulla mahdollisuus valittaa johonkin. Omistajan kanssa ei pääse mihinkään keskusteluyhteyteen, sillä hän on kaikenlisäksi ulkomaalainen ja vaikea tyyppi.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu