Työskentelen pienessä perheyrityksessä, jossa toimistot kahdella eri paikkakunnalla. Omistaja vetää toista toimistoa ja tätä toista toimistoa, jossa minäkin olen, johtaa viisikymppinen nainen.
Olen tämän naisen kiusaama ! Olen ollut sitä jo vuoden verran. Hän jättää minut kaikessa ulkopuolelle, tekee kiusaa työasioissa, saaden minut näyttämään epäpätevältä muiden silmissä jne. Olen todennut hänellä olevan narsistisen minävaurion . Minä olen siis suuri uhka hänelle, kun en ole alistunut hänen tahtoonsa, liittynyt häntä ihaileviin ihmisiin jne.Yrityksen omistaja ei pysty näkemään hänessä mitään pahaa, niinhän tällaiset minävaurioiset pystyvät esiintymään, ulospäin kaikki näyttää moiteettomalta!!Toisesta työkaverista ei ole apua, koska hän on suosiossa eikä myöskään voi ymmärtää minun tilannettani. Olen siis täysin mahdottomassa tilanteessa. Olen hakenut jo vuoden verran uutta työtä, ei ole tärpännyt. En voi irtisanoa itseäni, koska olen yh-äiti. Mitä siis teen?
Istun yksin päivät pitkät huoneessani tekemättä mitään! Todennäköisesti saisin jo kenkää ' laiskuuteni takia', mutta onneksi(?) tämä nainen on sairastellut ja joutuu ilmeisesti taas n. kuukauden sairaslomalle, joten silloin minunkin työpanostani tarvitaan.
Kertokaa, mitä voin tehdä???
Olen tämän naisen kiusaama ! Olen ollut sitä jo vuoden verran. Hän jättää minut kaikessa ulkopuolelle, tekee kiusaa työasioissa, saaden minut näyttämään epäpätevältä muiden silmissä jne. Olen todennut hänellä olevan narsistisen minävaurion . Minä olen siis suuri uhka hänelle, kun en ole alistunut hänen tahtoonsa, liittynyt häntä ihaileviin ihmisiin jne.Yrityksen omistaja ei pysty näkemään hänessä mitään pahaa, niinhän tällaiset minävaurioiset pystyvät esiintymään, ulospäin kaikki näyttää moiteettomalta!!Toisesta työkaverista ei ole apua, koska hän on suosiossa eikä myöskään voi ymmärtää minun tilannettani. Olen siis täysin mahdottomassa tilanteessa. Olen hakenut jo vuoden verran uutta työtä, ei ole tärpännyt. En voi irtisanoa itseäni, koska olen yh-äiti. Mitä siis teen?
Istun yksin päivät pitkät huoneessani tekemättä mitään! Todennäköisesti saisin jo kenkää ' laiskuuteni takia', mutta onneksi(?) tämä nainen on sairastellut ja joutuu ilmeisesti taas n. kuukauden sairaslomalle, joten silloin minunkin työpanostani tarvitaan.
Kertokaa, mitä voin tehdä???
Vastaukset 36
Vanhimmat
Miten tämä varsinainen "omistaja" suhtautuisi, jos kertoisit hänelle totuuden? Ymmärtäisiköhän hän?? Onko alallasi luottamusmiestä jolle voisi kertoa??Tai muuta vastaava henkilöä?? Työpaikkakisaamisesta puhutaan ja se on yleistynyt nykyään niin paljon, että luulisi sen varsinaisen omistajan olevan niin valistunut näissä asioissa, että pystyisi totuuden kertomaan hänelle suoraan??Ei ole myöskään hänen etu, jos olet ns."työkyvytön" työpaikkakiusaamisen takia!!!Sinuna ottasin kuitenkin ensimmäisenä liittosi luottamushenkilöön yhteyttä!! Tuohon ei ole pakko alistua!!
Kyseinen kiusaajanainen on mielestäni minävaurioinen. Hän siisa osaa esiintyä ulospäin todella miellyttävästi, joten omistajakin pitää häntä mukavana ja tarmokkaana työntekijänä. Olen yrittänyt muutaman kerran puhua asiasta omistajalle, mutta hän pitää asiaa vain ' kahden naisen ' välisenä ns. normaalina erimielisyytenä. Sanoo vain, puhukaa ja olkaa kilttejä toisillenne!
Luulen, että minut on mustamaalattu sinnepäin, koska tällä toimistonhoitajalla on pitkä työsuhde takana, hyvät välit omistajaan ja voimakas halu päästä minusta eroon, koska tietää minun olevan pätevä ja näinollen uhka hänen erinomaisuudelleen.
Olen tähän asti ollut työkykyinen, en ole hakenut sairaslomaa, mutta nyt alkaa olemaan mitta täysi, kun olen kohta puoli vuotta istuskellut huoneessani tekemättä juuri mitään. Aika on todella pitkää ihmiselle, joka on työorientoitunut. Suurin ilo työpäivässä on ruokatauko ja uusien työpaikkojen etsiskely netissä.
Olen jutellut liittoni lakimiehen kanssa kerran ja hänen ohjeensa oli vain hakea uusi työpaikka! Mutta kun en saa! Olen itsekkin yli 45- vuotias, joten työpaikat tahtoo mennä nuoremiille!
Elä hyvä ihminen neuvo kääntymään liiton puoleen.
Työpaikka kiusaaminen syytös kääntyy aina kiusattua vastaan.
Sen toteen näyttäminen on todella vaikeaa(ellei filmaa ja nauhoita jokaista työpäivää),tähän ruljanssiin alkava kiusattu saa kokea sen jälkeen nöyryytystä jollaista ei kenekään soisi kokevan.
Mikään ei suojele työpaikka kiusattua eikä kukaan, liitton kun otat yhteyttä he vaativat näyttöä jota et voi antaa.Pyytävät ottamaan yhteyttä työsuojelu valtuutettuun jolta saat ohjeet ettei sieltä lähdetä asiaa puimaan ellei sinulle koidu asiasta mielenterveys ongelmia, TÄTÄ älä ikinä myönnä.
Mielenterveys ongelmiin kun vetoat niin työn antaja, kiusaaja ja kuka tahansa joka kynnelle kykenee pitää sinua vapaana riistana.Mielenterveyteen vetoaminen käntyy kiusattua itseään vastaan,väitetään hänen keksineen kaikki asiat itse ja pikku hiljaa ehdoitetaan lähtemään tai pistetään lähtemään.Työtodistus tulee olemaan sen mukainen,puskaradio toimii ja uuden työn saaminen on sen jälkeen mahdotonta.
Minulla oli esimies joka oli ulospäin osaava siisti ystävällinen ja kaikin puolin moitteton.
kahdenkesken tilanne muuttui täysin,kieli jolla hän puhutteli oli niin törkeää ettei sitä tähän tohdi laittaa, mutta selkeästi kävi ilmi että pidä sinä turpas kiinni ja tee niin kun sanotaan.
Työpaikan vaihto oli ainoa ratkaisu,ei välttämättä parepaan suuntaan mutta saan yöni nukuttua.
Työpaikka kiusaamisesta ilmoittaminen on tervelle ihmiselle taatusti sairauden paikka.
Siinnä on sana sanaa vastaan ja altavastaajaksi joutuu aina se joka väitteen tuo ilmi.
Että et ole tehnyt työtä yli vuoteen, niin asia selviää nopeasti.
Menehän sinä bossipässi sinne rakennukselle laastia sekoittamaan, että joskus tulevat valmiiksi!
Bossi rakas,teethän itselles betonisaappaat?
näin aikuisia ihmisiä!
Pahoittelen, että turhaan vaivasin pikku huolillani!
Näinhän se on, niinkuin pomonikin sanoi, että jokaisen täytyy vain peiliin katsoa.....
Otappa uudestaan pomo sinun juttusillesi ja kerro,että on TOSI KYSEESSÄ!!Kerro tarkkaa yksityiskohdat kiusaajasi tekemistä tempuista!!Kirjoita vaikka kirje pomolle, jos on vaikea face to face asioista puhua. Älä teeskentele mitään, edes pomolle, että asiat olisivat hyvin, KOSKA NE EIVÄT OLE!!!Kerro myös se, ettet ko. asian takia ole edes töitä pystynyt tekemään AIKOIHIN!!!Hänen on ymmärrettävä, että tilanne on todella vakava!!!!Älä luovuta!!
Peiliinhän se kehoitti katsomaan minun entinen luottamusmiehenikin, kun kiusaamistilanteessa muljautti asian juuri päinvastaiseksi mikä tilanne oli. Siinä minä sitten olin kuin seinää vasten ylimielisten ja halpamaisten työtoverien katseiden ympäröimänä. Näin sitä liitoissakin asioista ajatelláan, siis katsotaan vain peiliin. Voi yksinkertaisuus! Siis turha vaiva valittaa mihinkään. Ollaan kuin ei oltaiskaan, tyhjää ilmaa vain . Bossille sanoisin, että painu sinä Bossi mistä olet tullutkin. Tulet vain sotkemaan hyviä juttuja.
en tiedä onko hyvä vaihtoehto, mutta voisit ottaa jonkun läheisen ihmisen mukaan pomon luo juttusille (miehesi,ystäväsi/työkaverisi??) mukaan, joka tietää tästä kiusaamisestasi. Olisi ainakin yksi tukipylväs sinulla ja saisit uskottavuuttakin lisää (pomon näkövinkkelistä!).....
Äitee on luvanut alakuolulaiselle, Bossille, pääsiäimunia. Bos odottaa yksinkertasena kukon persttä...
taas kertoa hänelle eilen. Olen yrittänyt siis aikaisemmin. Tulos oli taas NOLLA! Niinkuin kerroin, niin minua kiusaava nainen on ollut yrityksessä jo pitkään ja taitava manipuloimaan. Johtajamme siis uskoo häntä, ei minua! Todennäköisesti minua on jo pitkään mustamaalattu selkäni takana, vihjailtu huonosta työpanoksestani, jne. Sanoma johtajalta oli taasen tuo: jokaisen on syytä katsoa peiliin!
En tiedä muuta vaihtoehtoa kuin yrittää kestää ja jatkaa uuden työn hakua! Ja sitten kun en enää kestä, haen sairaslomaa! Todennäköisesti minut irtisanotaan ennen sitä, koska olen niin ' laiska ja vaikea' työntekijä!
rupea vaan hakemaan muualta töitä. Ei se kirkossa ole kuulutettu, ettet muualta töitä saisi. Nykyään kyllä työttömänä on aika moni, iästä huolimatta, mikä on todella harmillinen juttu sinunkin kannaltasi. Mutta yrittäminen ei maksa mitään. Kyllä työkokemusta ja iäkkäitäkin työntekijöitä arvostavia työnantajia on!!!
Sinuna ensin hakisin ja kyselisin töitä muualta ja jos ei mitään muuta vaihtoehtoa ole, jää pois tuosta helvetistä!!Kuin pahasti sinulle taloudellisesti kävisi, jos irtisanoutuisit???Onko miehesi töissä??Mitä avustusta saisit??
Voithan lähtä johonkin koulutukseen vuorotteluvapaalle, tai irtisanoutumisesi jälkeen??
Muista kuitenkin, että terveys on rahaa tärkeämpi!!
sinulla on vaihtoehtoja!!Ja kaikki muu on parempi, kuin kärsiä töissä, joka on yhtä helvettiä!!Eihän se ole elämää....
miten tämä nainen suhtautuisi, jos puhuisit kiusaajallesi suoraan asiat ja siitä, miten olet kokenut asian??Voiko ko.naiselle puhua yleensä mitään??Onko hän niin hirveä ihminen??? Ainahan on olemassa se pieni väärinkäsitysten mahdollisuus, mutta saanen epäillä, että tässä tapauksessa ei ole. Oletko sanonut tälle naiselle ikinä vastaan,vaikka onkin pomosi? Jokaisella on oikeus vähintäänkin puolustaa itseään ja mielipiteitään. Pidä puolesi siellä, vaikka voimat onkin vähissä, mutta jos edes pystyisit puolesi pitämään, niin ei olisi niin maahanpoljettu olo!!Jaksamisia ja kirjoittelehan kuulumisia vastaisuudessa....aina täältä joku neuvoja antava ja kuunteleva ihminen löytyy;)
Turhat laiskurit syövät työkavereidensa leipää.
Kasva jo pois leikkikehastä, aikuisena et voi huutaa enää, Äitiii, tuu auttamaan naapurin poika kiusaa!
idiootti!!!
Olen toki puhunut ko. naiselle, mutta eihän hänessä ole mitään vikaa. Hän hymyilee ja pyörittelee päätään pilkallisesti,ei todellakaan ymmärrä , mistä nyt on kyse, hänhän vain parhaansa tekee kaikkien eteen jne.
En aio alistua, mutta tappelu tuulimyllyä vastaan ei auta! Olen onneksi ihan järjissäni ja kunnioitan vielä itseäni ja jatkan taistelua. Olen siinä mielessä kauhea ihminen, että todellakin toivon hänen sairastumistaan, se tuntuu olevan tällä hetkellä ainoa ratkaisu asiaan. Toki itse lähettelen viikottain hakemuksia, uusi työpaikka olisi tietysti se ihanin asia. Olen laskenut palkkatoivettakin 200-300 euro, jotta vain pääsisin täältä pois.
Kirjoittelen lisää, kun ja jos tilanteessa tapahtuu muutoksia.
Oikein ihanaa pääsiäistä kaikille myötäeläjille, etenkin sinulle ' nainen'.
Voihan helvetti sun kanssas...Kirjoitat nimimerkillä Boss, mut kukaan ei usko tuohon, vain sinä itse. Olet sitä omissa ajatuksissas. Tiedän mitä tuo kiusaaminen on. Siihen ei tarvi vastailla typerillä kommenteilla, jos ei ole tietoa eikä taitoa vastata asiallisesti. Olen työskennellyt yli 12 vuotta markkinointi alalla pääkaupunki seudulla ja siellä jos missä myös näkee näitä luonnevikaisia ja -häiriöisiä ihmisiä esimiehinä, jotka kiusaavat uhkaksi kokemiaan alaisiaan. Se on todellista painajaista. En toivo että edes sinä joudut sitä kokemaan. Luulen että olet kaiken lisäksi alle 25 vuotias...ja vielä kokematon.
duunari, niin tiedät mistä oli alkujaan kysymys!!
Paskan puhumiseen ei tarvita järkeä, mutta asioihin perehtyminen ja keskusteluun asiallisesti kantaa ottaminen vaatii kyllä sitä.
Moi,etsin yht.kump.toimintaan mitä voi pitää harrastuksena tai tehdä siitä päätyö mut se on aivan ihanaa tulee paljon ihania hymyileviä uusia ihmisiä jne..laita e-mail kerron enemmän!!Oon itte tekemässä päätyönä ja iloisia ihmisiä aina tarvitaan!!
Hae heti sairauslomaa kiusaamisen takia. Hakeudu sellaisen lääkärin luo (vaikka yksityislääkärille), joka ottaa asiasi vakavasti. Älä siis tyydy ensimmäiseen lääkäriin, mikäli tämä sattuu suhtautumaan sinuun jotenkin huonosti. Jäsennä kertomuksesi ennen lääkärille menoa jollakin tavoin järkeväksi kokonaisuudeksi. Laita tapahtumat ajalliseen järjestykseen ja puno yksittäiset tapahtumat kertomukseksi. Näin vältät sen, että lääkäri ei pidä sinua esim.mielenterveysongelmaisena eikä usko sinua. Korosta kiusaamisen myötä syntynyttä pahaa oloasi, univaikeuksia, väsymystäsi jne.
Asiansa osaava ja ymmärtäväinen lääkäri kyllä antaa sinulle ainakin parin viikon mittaisen sairausloman (parhaassa tapauksessa kuukauden mittaisen sairausloman), jonka aikana voit toipua ja miettiä selviytymiskeinoja.
Sairauslomasi on samalla merkki työnantajallesi, että kaikki asiat eivät ole kunnossa. Ehkäpä juuri sairauslomasi saa hänet tarkastelemaan asiaa uudessa valossa ja aikaisemmat yrityksesi puhua kiusaamisesta hänelle tulevat nyt paremmin ymmärretyiksi.
Mitäs tänään kuuluu...?
Voi kuinka tutulta tekstisi tuntuikaan Kanerva.
Olen itse hieman alle nelikymppinen yh, ja aivan vastaavassa tilanteessa. Pomo on pahsti minävaurioinen; mustamaalaa, nolaa, antaa muiden läsnäollessa ymmärtää ettei minusta ole mihinkään. Todellisuus on se että teen monet pomon töistä, kun hänen tietotaitonsa ja kykynsä ei niihin riitä, mutta hienosti aina kääntyy kaikki hänen tekemisikseen. Moneen paperiin kun tarvitaan hänen puumerkkinsä, vaikka minä olen asiakirjan laatinut. Yhteistyökumppanit soittavatkin monesti minulle suoraan, kun ei tämän pomon kautta asia tule hoidetuksi. Nyt hän on päättänyt savustaa minut ulos ja tuhota maineeni, sillä hän haluaa yhden tuttunsa töihin tilalleni. Sanoi että minun pitäisi hakea itselleni uusi työpaikka, että hän ei tule irtisanomaan ettei joudu maksamaan, mutta että tuhoaa elämäni ( = 'et saa töitä' )mikäli en itse lähde.
Että näin meilläkin. Luottamusmies on pomon paras kaveri, joten se siitä.
pojat kiusaa....
Mikset ole pomo, jos kerran olet niin hyvä.
Kommenttisi eivät ole kuin aikuisen, oliskohan niin että olet erehtynyt osastolta. Jos sinulla ei ole järkevää mielipidettä, niin jätä kommentoimatta. Tsemppiä, nimimerkille Kanerva !
Mikä hätänä?
Tee viranomaisille ilmoitus jos on epäasiallista käytöstä. Murehtimalla et voi asioita muuttaa.
mulle miten saa näyttöä, sanat ei paljoa paina. Työsuojelupiirissäkin todettiin että ennaltaehkäisy on tehokkaampaa; muutoin vain kahden ihmisen sanat ja ' erilainen näkemys'. Että niin sanoivat viranomaiset. uskosi on luja mutta ei sillä ihmeitä tehdä.
Juu,mutta työsuojelupiiri on hampaaton. Se ei tee, eikä sillä tee mitään. Myötäilee vain ja sanoo että katso omaan peiliisi.
Lapset selviää kyllä, jos sinä jaksat. Yh-äidillä se on aina rankempaa, mutta voi kannattaa.
Eipä löydy pääomaa tai liikeideaa omaan yritykseen! Ja taitaisi olla muutenkin mahdotonta yh-äidille, lastani en halua jättää iltaisin yksin. Ja töitä etsin nyt pääkaupunkiseudulta, tuskinpa muualla tämän parempaa tarjontaa on?
Itselläni oli aivan vastaava tilanne. Ei siinä mikään auttanut kun kollega (uusi työntekijä) mustamaalasi minkä kerkesi. Mietin vaihtoehtojani ja totesin, että elämän asiat on laitettava tärkeysjärjestykseen ja mietittävä tarkkaan miten elämän haluaa järjestää. Eli minun ratkaisuni oli, että jäin äitiyslomalle ja äitiyslomani loputtua jään hoitovapaalle ja jatkan sivutoimista uraani nettikauppiaana, eli voin tehdä kaiken kotoa käsin ja viettää aikaani myös mieheni ja kolmen lapsen kanssa.
Mikset alkaisi hoitamaan lapsia. Perhepäivähoitajista on aina pula. Itse tein niin, vaikka olin kouluttanut itseni aivan eri alalle ja pitkään. Kiusaamisen jälkeen tuntui aina olevan seinä vastassa. (Ei kaks ilman kolmatta, sanotaan) Perhepäivähoitajana kaupunki osti palvelun minulta eli järjestivät hoitolapsia ja maksoivat rahan. Hoidin pääasiassa 4 lasta. Omani oli jo koulussa ja kesäkaudella sekä tilapäisesti silloin tällöin jopa 5 lasta. Pärjäsin tosi hyvin taloudellisesti. Mikä parasta, ei tarvinnut lähteä aamulla bussille tai junalle. Säästy matkakulut. Ja kun viimeinen hoitolapsi haettiin, paikat siistiksi ja kahvit kiehumaan. Toimin ns. yrittäjänä ja tein sitä 2 vuotta, kunnes löysin oman alan työpaikan.
Todellakin huono tuuri sulla. Voit elää vielä monta vuotta samalla tavalla, kauhea uhkakuva ja painajainen. Luonnevikaiselle dominoivalle "työntekijälle" ei oikein voi mitään. Kun se ei koskaan muutu. Se on geeneissä! Eli tunnollinen ja empaattinen työntekijä joutuu kuin kohtalosta syntipukiksi, josta on vaikea päästä pois. Eli kenen syy. 2 erilaista ihmistä. ja monta vaihtoehtoa kuitenkin. Tai ei ole,koska sinulla on lapsia ja olet yh-äiti. Jos vaan täytyy hyväksyä ensin että toiset ovat luonteeltaan hallitsevia. Sitten voi kaikessa rauhassa miettiä toimintasuunnitelmaa tällaisten kaatamiseen. Aina empaattinen työntekijä ja uhrautuja on voittaja, koska pystyy tekemään ja hoitamaan työnsä. Olipa tilanne mikä tahansa, viimeiseen pisaraan saakka. Jos sitten vielä senkin jälkeen omaa hyvät hermot, olet kingi.
Voi vaan hiljaa odottaa sopivaa tilaisuutta ja iskeä takaisin. tee työsi paremmin ja pidä huolta että sen olet sinä tehnyt eikä se dominoiva tyyppi joka juoksee kahvilla pomonsa luona. On sulla idiootti pomo jos se ei huomaa mitään, uskomatonta! Älä luovuta vaikka olet jo liian kauan kärsinyt. Ja se tekee hyvää että nauraa takaisin ja myötää, että tällainen minä olen. pomo ei voi sille mitään ja elät omaa elämää ja teet omat työsi. Kieltämättä se on hankalaa kun se ei anna sulle työtehtäviä???? Ihmeellistä taloudenhoitoa "työkaveriltasi". On varaa juosta pomon tykönä kahvilla ja johtaa näin firmaa, mutta tavallaan tekee tappiota toisesta päästä omaan nilkkaan, koska kuvittelee olevansa maapallon omistaja eikä näe omaa napaansa kauemmaksi. Niin ja tekee työt toisten puolesta vaikka pitäisi ajatella yhteistä hyvää firman menestykselle. Kyllä jotkut "pomot" ovat IDIOOTTEJA.
Joo, että näin pyöritetään firmaa!!!?????????????