Olen laittanut moneen paikkaan kesätyöhakemuksen, ja kahdesta huonoimmasta (puhelinmyynnistä) paikasta soitettiin ja pyydettiin haastatteluun.
Mitä teen jos minut halutaan jompaankumpaan noista ja myöhemmin joku parempi yritys soittaa, että
palkkaisi minut?
Olisiko parhain ottaa työpaikka aluksi vastaan, ja jos muista paikoista tulee soittoja myöhemmin, niin ilmoitan alkuperäiselle yritykselle etten tulekkaan töihin, vaan menen parempaan paikkaan?
Vai heti sanoa suoraan, että haluaisin miettimisaikaa jotta muualta tulee ilmoituksia, jos pääsisinkin muualle töihin?
Mielestäni molemmat on törkeitä tapoja, mutta en keksi muutakaan.
En kuitenkaan halua kieltäytyä puhelinmyyntitouhuista jos minua ei muualle otetakkaan.
Mitä teen jos minut halutaan jompaankumpaan noista ja myöhemmin joku parempi yritys soittaa, että
palkkaisi minut?
Olisiko parhain ottaa työpaikka aluksi vastaan, ja jos muista paikoista tulee soittoja myöhemmin, niin ilmoitan alkuperäiselle yritykselle etten tulekkaan töihin, vaan menen parempaan paikkaan?
Vai heti sanoa suoraan, että haluaisin miettimisaikaa jotta muualta tulee ilmoituksia, jos pääsisinkin muualle töihin?
Mielestäni molemmat on törkeitä tapoja, mutta en keksi muutakaan.
En kuitenkaan halua kieltäytyä puhelinmyyntitouhuista jos minua ei muualle otetakkaan.
Vastaukset 2
Vanhimmat
Itse laitoin myös ihan huvikseen puhelinmyyntihommiin ja olisivat olleet kiinnostuneita tällaisesta kokemattomastakin... No, en kyllä sitten mennyt kun ajattelin etten kestäisi päivää kauempaa sellaista hommaa.
Minulla on nyt sama juttu, eli olen luvannut (en vielä kirjallisesti) eräälle yritykselle meneväni hommiin, mutta nyt on yhdestä muustakin paikasta ollut minusta kiinnostuneita. Näen asian niin, että niin kauan kun en ole nimeäni paperiin laittanut voin muuttaa vielä mieltäni. Tosin on varmasti niin, että jos peruni tuloni tuonne alkuperäiseen firmaan, on varmasti melko turha hakea enää sinne uudestaan... Monella varmasti sama ongelma, vaikeaa on.
Jokaisessa työssähän on koeaika, vaikka työsopimus olisikin kirjoitettu. silloin ei ole irtisanomisaikaa kummaltakaan puolelta. eli duuniin vaan! ja jos työ ei miellytä/löytyy parempaa niin vaihtoon jos siltä tuntuu! ei kannata kumminkaan polttaa siltoja takanaan...