Mitenkäs ne kauppojen työtekijät, jotka eivät kuulu Pamiin? Ovatko hekin nyt lakossa? Jos osa työntekijöistä kaupassa kuuluu pamiin ja lakkoilee, saavatko ytk:laisetkin lakoilla samaan aikaan? Tukeeko ytk Pamin lakkoa?
Pam lakko
täh?
423044
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 42
Vanhimmat
Ytk ei tue yhtään mitään koska ei ole ammattiliitto,mutta järkevät ytk:set tukevat ja ovat lakossa.
Mutta tuleeko jotain paskaa niskaan jos ei mene töihin, eikä kuulu pamiin? Jos työnantaja siis käskee tulla töihin? Auttakaa nyt tietämätöntä..
Ihan varmasti tulee paskaa niskaan vai mitä luulet kun muut taistelee etujesi puolesta ja sinä olisit rikkurina.
Ei, vaan tarkoitan että voiko työnantajan puolelta tulla jotain paskaa minulle. Minä siis itse kannatan tätä lakkoa ja aion myös lakkoilla, mutta voiko siitä koitua jotain muuta ongelmaa itselleni. Rikkuriksi en rupea!!
Lailliseen työtaisteluun, kuten 16.4. lakkoon, osallistumisen perusteella työnantaja ei saa irtisanoa tai muutoin syrjiä työntekijää. Vaikket liittoon kuulukaan, niin liiton nettisivuilta www.pam.fi löytyy lakko-ohjeita myös sinulle.
Näillä työtaisteluilla haetaan koko kaupan alalle parempaa työehtosopimusta, joten tämä on myös sinun taistelusi, vaikket liittoon kuuluisikaan.
Suosittelen kuitenkin myös tulevaisuutta ajatellen sinulle ammattiliittoa. Se on kuitenkin lopulta on ainoa taho joka pitää työntekijän puolta työnantajaa vastaan. Teidänkään pomo ei viestisi perusteella kovin kivalta tai reilulta ihmiseltä kuulosta joten apu voi tulla tarpeen myöhemminkin. YTK ei ole liitto vaan pelkkä työttömyyskassa eikä asetu puolellesi missään riita-asioissa.
Suora vastaus: Ei tule paskaa niskaan, sen kieltää Suomen laki, johon on kirjattu lakko-oikeus.
Kiitos sinulle asiallisesta vastauksesta :)
Voi tullakin. Jos et kuulu liittoon, et voi olla laillisesti lakossa vaan työnantajan kannalta olet jättänyt saapumatta töihin.
Pääkaupinkiseudulla kaupat toimivat lähes normaalisti. PAMin järjestäytymisaste surkea, ihmiset haluavat tehdä töitä. Kyllä tälläisella osa-aikaihmisten alalla on suuri merkitys työnantajalle sillä, että lakkoiletko vai haluatko painaa töitä. Jätä se kuva itsestäsi työnantajalle , minkä haluat edestäsi löytää. Esim. Stockmann toimii lähes normaalisti lakosta huolimatta. Tälläkin palstalla nämä lakkovahdit kehuvat kuinka lailliseen lakkoon ryhtyvää "ei saa irtisanoa tai muutoin syrjiä". Samaan aikaan nämä lakkovahdit toitottavat kuinka "rikkureita" saa savustaa, uhkailla, syrjiä jne. Mites se näin voi olla? Odottelen Stockmannin kulmilla perjantaina kusiruuttapartioita.
http://www.marmai.fi/uutiset/article394556.ece?s=u&wtm=te-13042010
Suora vastaus myös: Jos työnantajasi pyytää sinua töihin, liittoon kuulumattomana, ja et mene töihin. Aivan varmasti esimiehesi muistaa työhaluttomuutesi, ja löydät asian edestäsi. Helppo on jättää sopimuksesi uusimatta, vähentää tunteja jne. Mieluummin ne tunnit antaa sellaiselle, jota työt kiinnostaa.
Jos työpaikalla työnantaja noudattaa kaupanalan TESSiä kaikki työntekijät kuuluvat lakon piiriin vaikka ei itse liittoon kuuluisikaan. Lukekaa PAMin verkkosivuja, siellä se lukee!
Lakkoon ei ole kenelläkään velvollisuutta mennä, ei PAMin jäsenilläkkään. Voit mennä lakkopäivänä Stockmannille ostoksille ihan normaalisti. Ja miksikö, siksi että PAM ei määrää ketkä ovat töissä. Omia jäseniään voi uhkailla, nehän ovat laumasieluja jotka paskantavat housuunsa kun liitto sitä toivoo.
Voiko lakko vielä peruuntua?
Missä vaiheessa lakkaa oman järjenkäyttö ja lähdetään maksamaan turhia ylisuuria liitonjäsenmaksuja.. vain saadakseen "purra sitä ruokkivaa kättä". Ei ole tuo Pami koskaan mun palkkaa maksanut, joten taidan laulaa sen lauluja kenen leipää syön ja mennä perjantaina töihin.
Eihän noilla lakoilla ole kuin haittaa meilläkin, tuoretavaran toimituksiin ja hävikkiin kaatuu meilläkin kaikki tulospalkkiot. Ja turhaa työtä.. kun puretaan pilalle menneet elintarvikkeet roskiin :(
Tämä on kyllä hyvä mittari työviihtyvyydelle, koska meillä nä liittoon kuuluvat eivät ole itsekään lakon kannalla ja eivät myöskään ole tuomitsemassa meitä jotka hoitavat päivän työt.. jos kuuluisin Pamiin varmasti eroaisin ja liittyisin tuohon YTK;hon johon jo olen liittynyt pari vuotta sitten 90 euroa koko vuosi ja saa sen mitä tarvitsee jos joskus sattuis harvinainen tilanne meikäläiselle, siis tuo työttömyys juttu ;)
16.4. klo 6 alkava lakko toteutuu hyvin todennäköisesti.
kaikki kaupanalan työ on lakonalaista työtä eikä sitä saa tehdä kukaan palkallinen ihminen.
Kuuluu liittoon tai ei, omistajat ovat asia erikseen.
Jos ryhdyt rikkuriksi, voivat työkaverisi istua sinut ulos lakon jälkeen.
Suosittelen liittoon liittymistä.
odotat että muut taistelevat puolestasi työantajan heikennyksiä vastaan ja paremman palkankorotuksen puolesta. Itse nuolet työnantajaasi ja menet maireana töihin, vai ?
Katso sitten että hyväksyt työnantajasi heikkennykset ja et ota taistelulla saatavaa palkankorotusta vastaan.
Vain siten vältät halveksittavan rikkurin leiman joka seuraa sua loppuelämäsi.
Laillinen lakko 16.-17.4. koskee kaikkia kaupan alan töitä. Tällöin lakon piiriin kuuluvia töitä ei tehdä kenenkään toimesta.
Lakko on laillinen työtaistelutoimenpide. Suomen perustuslain mukaan kansalaisille taataan yhdistymis- ja kokoontumisvapaus sekä lakko-oikeus. Työntekijän osallistuminen lailliseen työtaisteluun ei oikeuta työnantajaa purkamaan tai irtisanomaan työsuhdetta eikä päättämään koeajalla olevan tai määräaikaista työsuhdetta. Työnantaja ei saa syrjiä lakkoon osallistuvaa työntekijää esim. kun päätetään työtunneista, työajoista, palkankorotuksista ym. asioista.
ELI: Kun työskentelet kaupan alalla, sinulla on velvollisuus osallistua lakkoon, olit PAMin jäsen tai et. Paskaa et saa niskaan työnantajan puolelta.
Sinulla ei ole velvollisuutta osallistua lakkoon. PAM ei voi päättää työsuhdettasi, ei voi syrjiä töihin osallistuvaa. Eli tee niinkuin esim. valtaosa pääkaupunkiseudun kaupan alan ihmisistä. HE OVAT TÖISSÄ LAKOSTA HUOLIMATTA. Suomen perustuslain mukaan kaikille taataan oikeus työntekoon.
Eli: Jos et kuulu liittoon(eroa liitosta, liity YTK), sinulla on täysi oikeus työntekoon, olit Pamin jäsen tai et. Työnantajasi tulee muistamaan sinut, mikäli työhalusi ovat huonot. Se on pelkästään inhimillistä, jos valitaan vaikka kahdesta ihmisestä, ei palkankorotusta tai lisää töitä saa se joka lakkoilee, vaan häneltä kummasti työt vähenee. MUISTAKAA, MIKÄÄN AMMATTILIITTO EI VOI PAKOTTAA , EIKÄ MÄÄRÄTÄ KETÄÄN TÖIHIN. OMIA JÄSENIÄÄN VOI YRITTÄÄ UHKAILLA.
Hohhoijakkaa taas. Ettekö te hyvät ihmiset ymmärrä, että työntekijöiden asiaa (työehtoja, palkkaa) tässä ajetaan lakolla? Mikäli työskentelet kaupan tai vartioinnin alalla, eikö kannattaisi olla kiinnostunut omista työehdoistaan ja jo senkin takia tukea lakkoa? Työnantajat nauravat räkäisesti partaansa rikkureille, jotka ruskein kielin, iloisin mielin tulevat lakon aikana töihin. Sillä tavalla taas näytetään työnantajille, että heillä on se kaikki valta, ja että työehtojen parannuksiin ei kannata jatkossakaan suostua, kun työntekijäpuoli ei ole YHTENÄINEN, yhteisellä asialla omia etujaan edistämässä.
Kun kaikki liittyisivät YTK:n ja ammattiyhdistykset lakkautettaisiin, olisi työnantajalla sen jälkeen varma sanelupolitiikka, ei neuvotteluja tarvitsisi käydäkään. Jenkkityyliin vaan niin siitähän saadaan hieno yhteiskunta!
Juuri näin kuin "?????" sanoo. On se kumma kun noin yksinkertainen asia ei mene joidenkin tajuntaan.
Huudellaan YTK nimeen ja ollaan olevinaan fiksuja. Ei tajuta ettei tuo työttömyyskassa aja heidän etujaan.
Kaikki nämä YTK:laiset ovat loisia, jotka nauttivat toisten tuomia etuja ja palkkoja.
t. Punikki-Pena
Tarkennukseksi tuohon edelliseen viestiin.
Työt eivät ole koskaan lakossa, tekijät voivat olla. Pamilla eikä millään muullakaan liitolla ole mitään määräysvaltaa yhteenkään Suomessa tehtävään työhön. Eikä tosin edes jäsenistöönsä.
Tosin onhan se mainonnassa raflaavaa, että Pam julisti työt lakkoon =)
Jokaisella jäsenelläkin on oikeus mennä töihin niin halutessaan. Tuskinpa Pam edes todella näitä maksavia jäseniään haluaa pysyvästi erottaakaan, ja mitä sitten jos ei kolmeen kuukauteen kuulukaan liittoon.
Työttömyyskassasta sen sijaan ei voi edes erottaa. Jos tulee Pamin suunnalta tällaista painostusta, niin suosittelen jättämään koko liiton ja liittymään YTK-kassaan, mistä saa myös lakipalvelut tarvittaessa.
Mitä taas tulee näiden kiihkoilijoiden iustumalakkoon rikkureiden savustamiseen, niin laki on kyllä lähtökohtaisesti työnsä tekevän puolella. Päinvastoin töistä toistamiseen kieltäytymiset kyllä hankkivat ihan itselleen ne kengän kuvat takalistoon.
Herätkää jo tässä vastakkainasettelussa kiihkoilijat. Kyllä suurimmassa osassa yrityksiä tehdään ihan reilulla meiningillä yhdessä töitä yrityksen menestymisen eteen. Mikäli yritys ei tee voittoa, niin ei siellä kauaa ole tekijöitäkään.
Kenenkään ei todellakaan ole mikään velvollisuus osallistua lakkoon, ei edes jäsenellä.
Jokainen voi ihan itse henkilökohtaisesti tehdä päätöksen töihin menemisestään.
Edellinen kirjoitus kumoaa ihan itse periaatteet, mitä alussa julistaa
Pamin kannanotot eivät ole mitään lainvoimaisia julistuksia.
ja pamin pomot muka ajaa meidän etuja...hah tosi etu toi 36€ kuussa lisää liksaa...kylläpä se huikeasti ajaa vartioiden etuja...me maksetaan pamille n.500 egee vuodessa ytk:lle 99 egee vuodessa...ja mitä tolla 500 egellä sit saa...yks lehti kuussa, jossa pami kehuu itseään ja sit saa vuokrata jostain korvesta jotai "mökkii" joka on parhaat päivänsä nähny, ei oo ees omaa rantaa missä vois uida...joten kyl on tosi hyvät etuudet...mielummin maksan sen 99 egee vuodessa ja vaikka vuokraan tolla 400 egellä jonkun paremman mökin...eiköhän koht pamista lähe paljon vartoita pois ku huomaavat että siitä ei oo mitään hyötyä...
Ei olis palkat sitäkään mitä nyt ilman liittoja. Paljon se sun ihailema YTK on saanut työehtosopimuksia korjattua.
Onko neitosella kumipuku vartalolla kun uhkaillee rikkuroivansa? Rikkuri on loinen ja alakastia, sateenvarjo ja sadetakki ylle kun menet sinne neito rikkuroimaan.
puhu paskaa! Mua ei kiinnosta mennä Stocmannille ostoksille kiitos vaan, eikä nyt ollut kysymys mistään velvollisuudesta vaan siitä keitä lakko koskee. Kyllä jokainen töihin saa mennä jos haluaa eikä omista oikeuksistaan halua kiinni pitää! Jokainen tehköön itse päätöksensä mutta turha porata sitten jos työttömäksi jää eikä liitto maksakkaan rikkurille päivärahaa! Ei tässä turhaan lakkoilla. Taidat itse olla joku toimistotyöntekijä, työaika 9.00-15.30, viikonloput vapaat, joulu, juhannus ym juhlapyhät vapaat ja palkka kohdallaan kun noin koville otti vastaukseni.
Naurettavaa porukkaa täällä. Tuskinpa työnantajatkaan siinä vaiheessa työntekijöitään säälii jos esim. joutuu lomauttamaan tai irtisanomaan. Ei siinä kohtaa paljon kuulu että: voi voi kun joudun nyt näin tekemään. Työntekijöiden yhteistä etua tässä haetaan. Täällä sitä haukutaan kirjoittajia paskahousuiksi, ne tässä niitä ovat jotka lakkoon eivät uskalla mennä!!!
Kaverin työnantaja ihmettelee sitä PAMin painostuksen määrää mutta joka puolella vain uutisoidaan työnantajien painostuksesta.
mitäs jos esimies onkin aatteen henkilö.ja pitää suoraselkäisyydestä.
Luultavasti entinen esimies. Jos työnantaja on nimennyt hänet ennen lakkoa työnantajan edustajaksi mahdollisessa lakossa, niin saattaa tulla entinen esimies, jos jää lakkoon.
Pam ei oleva on töissä kuin ennenkin ja saa palkankorotusta sen mukaan missä kyseinen yhtiö on kirjoilla todennäköisesti tässä EK / PAM
Nyt jo PAMilaisia kiusataan. Vanha kommunisti, kaikkien vappupuhujien äiti Pamin Kaarlo Julkunen änkytti tv-uutisissa alkuviikosta. Häneltä kysyttiin Stockmannin aikeista pitää tavaratalonsa auki normaalisti lakon aikana. Ja Julkunen sai änkytettyä toimittajille vakuuttavan kommentin:"kyllä siellä tälläinen toiminta näkyy jatkossa henkiklökunnan väleissä". Se oli ainoa asia mitä kommunisti Julkunen pystyi sanomaan Stockmannin toiminnasta. Tästäkin näkyy se että, ei PAM voi mitään, järjestäytymisaste surkea, Stockmannin henkilökunta haluaa olla töissä. Nyt sitten työvuorolistoja laadittaessa, joudutaan kysymään ihmisiltä, että tuletko töihin ja mihin vuoroon. Se aiheuttaa valtavaa painetta kommunisti Julkuselle ja kolmelle Stockmannin luottamushenkilölle. Eihän sitä voi rehellisesti työnantajalleen sanoa, että jään lakkon.
http://www.taloussanomat.fi/tyomarkkinat/2010/04/14/pam-syyttaa-stockmannin-esimiehia-kiusaamisesta/20105286/12
lakkopakon koskevan vain kulloinkin neuvotteluja lakkoasein vauhdittavien ammattiliittojen jäseniä. Olen myös ymmärtänyt, että liittoon kuulumaton ei oikeastaan edes saisi laillisesti osallistua lakkoon. Moisessa tilanteessa työntekijä on sitten puun ja kuoren välissä: menettelee hän miten tahansa, hän menettelee väärin ...? Sairauslomaako tällaisessa tilanteessa pitäisi liittoon kuulumattoman koettaa anella lakkopäiviksi?
Täysin ymmärrettävää on, että liiton jäseniä närästävät liittoon kuulumattomat vapaamatkustajat, jotka toki ottavat vastaan työtaisteluin saavutetut edut mutta eivät maksa liiton jäsenmaksuja tai kärsi taloudellisesti lakosta. Mutta esimerkiksi PAM:n alaisilla aloilla moni työskentellee vain tilapäisesti, vaikkapa opiskelurahoja ansaitakseen tai työkokemusta kartuttaakseen. Nämä ihmiset eivät aina tule liittyneeksi kyseisen alan ammattiliittoon, pitäväthän he näitä töitä välivaiheena matkallaan varsinaiseen ammattiinsa. Pienehkökin ansio on tuloa, ja työpaikan epäkohdat siedetään, koska siellä ei tarvitse viipyä vuosikausia. Ilmeisesti tämä on yksi este PAM-alojen yleisen arvostuksen ja palkkatason kohenemiselle. Toisaalta palkkojen nousu näkyy oitis palvelujen hinnoissa, ja jossain vaiheessa hinnat saattavat nousta niin korkeiksi, että tarjottu palvelu lakkaa menemästä kaupaksi. Silloin loppuvat tulotkin!
Meinaan ainakin mennä töihin huomenna ja olla rikkuri!
Saan siten huomisestakin palkan johan tuo koko korotus 36-50€ mitä lie onkaan menee siihen että lakkoiliat ovat poissa töissä...Olen palkankorotuksien puolella mutta, töistä en jää pois koska hoidan suht isoa varastoa yksin joten näin tällä kertaa.. :)
On se hyvä että vaan meinaat mennä. Se voi suurella todennäköisyydellä jäädäkin meinaamiseksi.
Voi olla ja onkin lakkovahdit paikalla ja silloin on hieman vaikeaa mennä hoitelemaan suurta tai pienempääkään varastoa.
Lakko koskee kaupan alan ja vartiointialan töitä. Lakkoon tai mihinkään työtaistelutoimenpiteeseen ei koskaan lähdetä kevyin perustein tai turhaan. Lakko on viimesijainen keino silloin, kun neuvottelut eivät etene. Näin ollen siihen tulee myös suhtautua vakavasti.
Työtaistelutoimenpiteet ovat työntekijöiden LAILLINEN oikeus edistää omia työ- ja palkkaehtojaan. Kun kaupan alalle julistetaan lakko, tarkoittaa tämä sitä että työt ovat lakossa. Tällöin lakon piiriin kuuluvia töitä ei tehdä kenenkään toimesta. Kun työskentelet kaupan alalla sinulla on velvollisuus osallistua lakkoon, vaikka et olisi Palvelualojen ammattiliiton jäsen.
Nyt työntekijöiden tulee olla yhteisessä rintamassa taistelemassa oikeudenmukaisten palkkojen ja työehtojen puolesta. Työnantaja ei ole valmis näistä neuvottelemaan. Osoitetaan, että emme anna kaupan ja vartijoiden työehtoja poljettavan!
Ei koske töitä, koskee henkilöitä. Lakko ei voi ikinä koskea töitä, toitottaa liitto sitten mitä hyvänsä. Kenellä tahansa henkilöllä on oikeus lakkoon, mutta kukaan (ei liitto, ei yksittäinen henkilö eikä edes valtio) voi julistaa "töitä" lakkoon. Työsulku on sitten eri asia, sehän on työnantajan laillinen työtaistelukeino.
lakossa olevien tekemättömäksi jääviä töitä ei pitäisi lakon piiriin kuulumattomien henkilöitten tehdä. Mutta en tiedä, koskeeko tämä kielto vain heitä, jotka työnantaja palkkaisi tilapäistyövoimaksi paikkaamaan lakkoon jääneiden työntekijöittensä työvajetta. Lakonmurtajiksi kai tällaisia tilapäistyöntekijöitä kutsutaan. Aika nimelliseksi saattaa jäädä työpanos niiltäkin lakon piiriin kuulumattomilta, jotka menevät tavalliseen tapaan työpaikalleen mutta joiden työn eteneminen riippuisi jollain tavoin lakkolaisten työpanoksesta. Ainahan ei lakon piiriin kuulumaton edes pysty paikkaamaan lakkolaisten työpanosta, jos osaaminen ei siihen riitä.
Missäs ne lakko vahdit oikein on...yhtään en oo vielä tänään nähnyt...taitavat olla jossain töissä tai sit piilottelevat yhdessä jossain metikössä...sellossa ainakin oli vartioita töissä ja 99,99999 prosenttisesti oli kaupat auki...pari kauppaa tais olla kiinni, mutta ovessa luki, että avaavat ovet hieman myöhemmin kuin normaalisti, joten tästä voi päätellä, että pamilaissia ei kiinnosta tämä turha lakko...käväsin myös omalla työpaikalla (olen vartija), sieläkään ei ollut lakkovahteja ja ihan normaalisti kaverit teki töitä...ite olisin myös töissä jos vaan joku ois jääny pois, mut ne jotka oli merkattu vuoroon ovat myös töissä...taitavat olla vaan pelkkiä uhoilioita noi "lakkovahdit"...ovat kuitenkin pää kolmantena jalkana olleet menossa töihin...ihan turhaa ootte täälä uhonneet, ei kukaan teitä oo uskonut tai pelännyt...ja jos eivät oo uskaltaneet töihin mennä ni taitavat olla kotona istumassa sohvalla tutti suussa ja katsovat teletappeja kokopäivän...
jos liitto ei ajaisi palkankorotuksia niin mitä palkkasi on 10 vuoden päästä.makaroonipussin hinta nousee 10 vuodessa.
Sippi liiton sippi lakko,pohjoisessa missä ollaan töissä lumisateessa 24/7 ja kolme päivää sen jälkeen..lisät pois ja käskystä töihin,viitatkaa koulussa..
Kiinteistönhoitaja moppaa paskat ja siivoo yrjöt ja tumpit.Korjaa sinun viemärin ku paska tulvii,rahaa työstä ei saa,osta banaania alennuksesta ja aja kotiin apina. Vitun iso kiitos ku pihalla polannetta. Mutta pam..antakee 20sentttiä lisää ja apinat jatkaa..
Ei idiootti huumehöyryissään löytänyt yhtään vanhempaa ketjua......