Mitä suurempi liitto ja mitä enemmän jäseniä, sitä varmemmin mukana on aloja ja yrityksiä joilla menee huonosti. Sellaita sopimustahan ei voida tehdä että se syöksisi osan jäsenistä konkurssiin.
Parempi olisi pilkkoa sopimista pienempiin yksiköihin ja tehdä laki joka velvoittaa menestyjät jakamaan tulosta myös henkilöstölle.
Vanhamallinen AY liike on tiensä päässä.
Liitot ovat työnanatajapuolen etu
muutoken aika
8
228
Vastaukset
- Joidenkin etu
Meillä ei tee kukaan liiton palkalla. Menestyvässä yrityksessä ei suostuisi kukaan koskaan niin huonoon palkkaan ja heikkoihin etuihin.
Onneksi liitot keräävät rahoja jäseniltään, joita voi sitten lahjoitella eri yhdistysten kautta poliitikkojen ja liike-elämän tarpeisiin. Ja tietenkin liittojen johtajien palkat ja edut ovat aina "riittävät".- vainajankanta
Sukulaismieheni päätti päivänsä. Oli metalliliiton jäsen (sivumennen sanioottuna)
Hänellä oli yksi perillinen. Mitä hyötyä arvelet olevan perilliselle mihen metalliin kuulumisesta? vainajankanta kirjoitti:
Sukulaismieheni päätti päivänsä. Oli metalliliiton jäsen (sivumennen sanioottuna)
Hänellä oli yksi perillinen. Mitä hyötyä arvelet olevan perilliselle mihen metalliin kuulumisesta?perillinenhän hyötyy silloin siitä jos sukulaismiehesi ja oli mukana taistelemassa eduistanne hyötyy jos itse menee metalli alan töihin ja saa ne edut mitkä ovat taisteltu. liiton tarkoitus ajaa työntekijöiden etuja.
- täyspäinne
Ai ninko Metalli
Kannattaako kuulua?
Tai Paperi? - Seku Vain
Mitäs tuosta perusta oma jos et osaa hinnoitella itseäs
Ytk laisetkin saa täällä olevien kirjoitusten mukaan tuplapalkat
Ihmettelen vaan miten niillä ei ole varaa ottaa kuin työläisen suppea kasko.- realimaailmassa.
Jos menee pyytämään palkankorotusta, niin ensimmäisenä työnantaja vetoaa liiton kanssa sovittuihin taulukoihin. Ei voi nostaa palkaa kun luottamus mies suuttuu.
- Seku Vain
realimaailmassa. kirjoitti:
Jos menee pyytämään palkankorotusta, niin ensimmäisenä työnantaja vetoaa liiton kanssa sovittuihin taulukoihin. Ei voi nostaa palkaa kun luottamus mies suuttuu.
Ilman taulukoita se tarjoais sulle 6,5 euroa mikä on työsopimuslain mukainen kohtuullisena pidettävä palkka.
Kattoppa itte
- Sansibaar
Näin olen tehnyt, sillä se vaikuttaa oikealta, isommasta kakusta on parempi jakaa.
eli ensin perus osinko jonka jälkeen kaikki jakaa sovitullatavall omistajat ja työntekijät
MUTTA
menihän yksi valittamaan työsuojelupiiriin kuin hän ei saannut omanssa mukaan riittävästi.
Ei ollut edes kuvioissa, mutta piti näin vähentää boonuksia muilta, yhden takia.
Katellisuus on todella syvällä.
:(
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Persujen mukaan rasismi on huumoria
Vaan kun koomikko kutsui Halla-ahoa fasistiksi, niin piti haastaa oikeuteen. Mihin se huumorinitaju yhtäkkiä hävisi? ⠀884395BOIKOTOIN - Ei mitään Suomi.fi postilaatikoita käyttöön
Ainakaan minulle! Vai että pitäisi alkaa siellä käyädä katselemassa tammikuusta 2026 siis periaatteessa päivittäin että1993611- 2022981
Lasse Lehtonen vaatii persuja pyytämään anteeksi aasialaisilta
Persut ova romahduttaneet Suomen maakuvan parissa päivässä negatiiviseksi rasismillaan ja se alkaa vaikuttamaan jo Suome702813Hallitus on kaadettava ja Orpon on erottava
Mikään muu hallitus ei ole oman elämäni aikana tuhonnut näin paljon tämän maan taloutta ja työllisyyttä sekä suomen main572720- 811306
- 601246
Aitolehti Capital
HehkuB on myynnissä, kovalla työllä saavutettu unelma joka sekin lässähti kuten kaikki mihin ryhtyy! Nyt Sewen asialle2381062MOT: Työmarkkinatori on olemattomien työpaikkojen hakupaikka
Työpaikkojen tietoja ei tarkisteta, ja ainakin noin noin 10% on olemattomia työpaikkoja ja sen lisäksi eri rekryfirmat t120973- 60968