Kysyisin täällä sellaista että kun olen lastenhoitotöissä ja tukityöllistettynä niin voiko minulle antaa vastuuta lapsista joita hoitopaikassa hoidetaan?
Jos ei niin kuka vastaa jos jotain sattuu?
Kiitollinen jollekin tietävälle nopeasta vastauksesta. :)
Jos ei niin kuka vastaa jos jotain sattuu?
Kiitollinen jollekin tietävälle nopeasta vastauksesta. :)
Vastaukset 2
Vanhimmat
Mikäli olet paikassa työelämänvalmennuksessa tai työharjoittelussa, niin sinullahan on itselläsi vastuuhenkilö, joka vastaa sinusta ja valvoo työpanostasi. Henkilön nimi lukee sopimuksessa, jonka olet allekirjoittanut.
Mikäli olet työssä työpaikassa, ja palkkaa maksetaan työnantajan tililtä sinun tilille on sinulla normaalit vastuut ja sinut on myös normaalisti vakuutettu kuten kaikki työntekijät.
Olet varmasti allekirjoittanut työsopimuksen. Jotain tietoa siinäkin pitäisi olla.
Saako työnantaja sinun palkkaamiseen korkeinta palkkatukea?
Ei sillä kyllä ole mitään merkitystä tuohon vastuukysymykseen. Sinulla on normaalit työntekijät vastuut ja velvollisuudet kuten muillakin työntekijöillä. Samoin työnantajalla samat velvollisuudet sua kohtaan kuin muitakin työntekijöitä kohtaan.
Aina kun lastentarhoissa jotain ikävää tapahtuu, niin oikeuteen mennään katsomaan vastuut ja korvaukset ja rangaistukset. Työntekijänä olet tietysti itsekin vastuussa, eli että hoidat työsi oikein ja määräysten ja ohjeiden mukaan. Mikäli ohjeet on väärät tai puuttelliset, niin vastuu on työnantajalla. Mikäli ohjeet ja valvonta kunnossa, niin työntekijä saa rangaistuksen laiminlyönnistä. Mutta nuo asiat menee aina käräjäoikeuteen, joten ne katsotaan sitten yksityiskohtaisesti vasta siellä.
Jatka hommia vaan ihan normaalin tapaan.
työsopparissa ei mainita mitään noista mutta jatkan hommiani entiseen tapaan.
Ajattelin vaan kun työnkuvani vaihtuu hieman lähiaikoina niin tiedän että olen lain mukaan vastuuhenkilö.
Kiitos sinulle vielä ja aurinkoista kesää.