Kannataisi liittyä autoalalta valmistuneen nuoren, joka ei aloita töitä kuitenkaan sillä alalla, ja jatkosta ei tiedä varmuudella? Ennen armeijaa kuitenkin osan työstä autoalla.
Mihin liittoon?
nuori...
32567
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 32
Vanhimmat
Ihan sama mihin oikeaan ammattiliittoon koska voit vaihtaa vanhana jäsenenä myöhemmin kun tiedät mitä teet.
Kiitti :)
Siihen liittoon, jonka neuvottelemaa työehtosopimusta työpaikalla noudatetaan. Työpaikan vaihtuessa vaihdetaan tarvittaessa liittoa.
liittyä aina siihen liittoon, minkä alan töitäkin tekee.
Jos vaihtaa työpaikkaa ja alaa, silloin vaihtuu myös liitto, joten se sama jäsenyys jonka nyt nuorena otat, seuraa sinua koko työelämäsi ajan. Ei kannata antaa jäsenyyden mennä missään vaiheessa poikki koska sitten pitää taas kerätä uudelleen ansiosidonnaiseen oikeuttava aika.
Liity pelkästään johonkin työttömyyskassaan, jolloin saat kerättyä sitä työssäoloehtoa ansiosidonnaista päivärahaa varten. Sitten armeijan jälkeen, kun selviää lopullisesti ammattiala, voit harkita uudelleen, että liitytkö johonkin ammattiliittoon.
Älä missään tapauksessa liity mihinkään pelkkään kassaan se voi tulla nuorelle kalliiksi.
Kyllä se tulee paljon halvemmaksi, kun ei tarvitse pienestä palkasta maksaa kalliita liittojen jäsenmaksuja.
Turha väittää, että jos et liity liittoon, niin työnantaja kusettaa sinua palkoissa. Jos sinua kusetetaan jossain, niin sitä varten on työsuojelupiiri ja yleinen oikeusaputoimisto.
Jos nuori on työhaluinen ja yhteiskuntamyönteinen, niin työeläke kertyy lainvoimaisesti ja kassa turvaa mahdolliset häiriöt työllisyydessä.
Jos nuoren asenne on päinvastainen, niin eräs valinta olisi AKT. Paljon vapaa-aikaa, vauras liitto rahoittaa runsaan lomailun ja saa osallistua poliittisen iskujoukon rahoittamiseen.
Jos nuorella on arvovalinnat ja -asenteet vielä ns. vaiheessa, niin kannattaa aloittaa riippumattomalla kassalla ja sitten myöhemmin katsella itselleen parhaiten sopivia sidonnaisuuksia.
Kannattaa myös huomioida, että poliittisissa kuriliitoissa kassa on pakollinen. Myös eroaminen, mutta alalla jatkaminen, voi tehdä elämän hyvinkin vaikeaksi.
ilmanmuuta YTK:hon, sillä on aivan sama missä alat päiviä keräämään ennen armeijaa. Armeijan jälkeen kun menet tod.näköisesti vakituiseen työpaikkaan, saattaa olla että joudut liittymään johonkin ammattiliittoon. Se riippuu aivan työpaikasta, kuinka kova painostus muiden työntekijöiden puolelta tulee. Saat varautua siihen, että joillakin työpaikoilla "liiton miehet" saattavat olla hyvin ahdistelevia ja painostavia. Meillä kun täällä Suomessa ei kaikki ymmärrä mitä on yksilönvapaus.
Jos olet vastuun tunteva ihminen, etkä halua hyötyä toisten neuvottelemista eduista ilmaiseksi niin silloin siihen liittoon mitä TES:ä työpaikalla noudatetaan.
Jos taasen olet siipiveikkoihinluketuvaa tyyppiä niin silloin YTK on sinnun paikka.
Silloin saat varautua myös itse valvomaan työehtosi ja etusi, niitä ei liitto silloin valvo eikä aja oikeudessa.
Esimerkki Turun sanomat. kirjoittaa.
Metso Paper joutuu maksaan irtisanotulle.
Metso rikkoi yhdenvertaisuulakia ja joutuu maksaan vuoden palkan irtisanotulle 26000€ 5000 hyvityksen lainrikkomisesta ja oikeudenkäyntikulut.
Näitä liitot hoitaa kun työnantajat tekee laittomia ratkaisuja.
Harvalla ihmisellä on rohkeutta lähteä itse käymään oikeuttaa isoa Firmaa vastaan.
Älkää opastako nuoria tuohon typeryyteen. Ytk:hon kuulumalla muka säästää. yhtäaikaa polttaa röökiä 1800€ edestä vuodessa ja vetää viinassa saman verran. Ytk ei valvo työmailla pimeetä alipalkattua työvoimaa sen tekee liitot. On naurettavaa uskotella kokemattomille että työsuojelupiiriltä ja yleisiltä oikeusaputoimistoilta tulis apu kun Manulle illallinen. Nää kaverit on niitä hymistelijöitä joita työnantaja pitää koiran paskaakin surkeempina. Ilman muuta nuoret oikeisiin liittoihin ja myöhemmin edunvalvonta tehtäviin, takaa muuten näiden loisliittolaistenkin lapsille kohtuulliset työolot.
Jos työnantaja on syyllistynyt lainvastaisuuksiin, niin kyllä yleisestä oikeusaputoimistosta tulee asiantunteva apu, vaikka et kuuluisi edes ytk:on. Yleensä asiat selviävät jo ennen oikeudenkäyntiä, kun oikeusaputoimiston lakimies ottaa yhteyttä firmaan ja esittää laskelman maksettavasta summasta ja antaa määräajan asian hoitamiseen. Jos ei hoidu, niin käräjillä sitten. Ei tarvitse olla mikään liiton lakimies, että osaa hoitaa asian. Jokainen ammattitaitoinen lakimies osaa lukea asiat laista ja myöskin ymmärtää lukemansa tekstin. Ammattiliitot eivät pysty valvomaan mitään, koska heillä ei ole rankaisuvaltaa. He pystyvät ainoastaan asettamaan jonkin työmaan saartoon, jolloin kukaan liiton jäsen ei voi työskennellä siellä, tai hakea sinne töihin.
Alkaako ne oikeusaputoimistot joitakin urakkariitoja viemään oikeuteen.?, en usko.
Kyllä ne työpaikkojen riidat ovat monesti niin monimutkaista että pitää olla hyvä juristi joka on niistä perillä.
En usko että oikeusaputoimiston juristit hallitsee näitä, ja pystyy kaikkea tulkitsemaan.
Esimerkkinä metallin PARAKE palkkausjärjestelmä ja työnluokitus.
Rakennusliiton urakkajärjestelmät, jne, jne.
On selvä jos lakia on rikottu niin se asia hoituu, mutta kun se on vain työelämässä yksi osa.
Ne työpaikan ongelmat on monesta asiasta tulevia.
Ei kyllä sun liitos ratkaise mitään urakkariitoja. Jos olet tehnyt omasta mielestäs hyvää työtä ja työnantajan mukaan viallista, niin ei sitä mikään liitto ratkaise. Totuus siinä on mikä puhuu.
Ei kannata aina vedota johonkin liiton oikeusapuun, aivan saman lakipalvelun saa YTK:stakin, joskin muistaakseni 17€:n vuosihintaan.
Ajatelkaa nuoret järjellä, sitä eivät vanhempanne ole tehneet. Nyt kiroavat valtavia maksuja, mitä ovat liittojen herroille maksaneet elämänsä aikana. No, onpa pysyneet liittojen herrat paksussa kunnossa 9000€ kuukausipalkallaan. (eivät muuten maksa liiton maksua)
Sinä et (ehkä) valehtele, olet vain tietämätön.
Et ymmärrä mitään ay-toiminnasta, vielä vähemmän oikeuskäsittelystä.
Ymmärtäisit edes olla hiljaa....
Ainakin metallialalla on jouduttu turvautumaan liittojen apuun kun ei työpaikalla ole päästy sopimukseen TES:n tulkinnoista.
Nän se vaan on totuus.
kuin sinä. Kyllä minä jotain ymmärrän ay-toiminnasta, koska olin aikoinaan jäsenenä eri liitoissa n. 20 vuotta. Kyllä se oikeuskäsittelykin on hieman tuttua puuhaa.
Viime syksynä neuvoin kaveria ottamaan yhteyttä oikeusaputoimistoon, kyseessä palkkariita ja irtisanomisajan palkka. Lakimies ilmoitti työnantajalle laskun loppusumman ja antoi eräpäivän. Toisella karhukirjeellä työnantaja suostui maksamaan, koska muuten asia olisi mennyt oikeuteen.
Kyse oli rakennusalasta ja kaveri oli ytk:n jäsen.
...valehtelet.
...sinulta kertomatta. Vai etkö tiennyt...
Se oikeusapu ei ole maksutonta, liitto ei erikseen laskuta ko.avusta.
Sinä et ymmärrä.
Ps. Älä syytä perusteettomasti toista valehtelusta.
Jos on riittävän pienet tulot, niin se on maksutonta. Päivärahaa saavalle yleensä maksutonta, tai hyvin pieni maksu. Ay-liiton vuoden jäsenmaksut ovat suuremmat.
Ei se oikeusapu sinullekaan ole mitään ilmaista, vaan maksat siitä useamman satasen vuodessa, vaikka et tarvitsekaan.
Koulutetuille
http://www.tknomit.fi/
YTK
työläisille
Lainaus "Ajatelkaa nuoret järjellä, sitä eivät vanhempanne ole tehneet. Nyt kiroavat valtavia maksuja, mitä ovat liittojen herroille maksaneet elämänsä aikana. No, onpa pysyneet liittojen herrat paksussa kunnossa 9000€ kuukausipalkallaan. (eivät muuten maksa liiton maksua)"
Ajatelkaa myös että tällekkin siipiveikolle on pidetty palkkataso työturvallisuus lomaoikeudet lomarahat sosiaalitilat työterveyshuolto jne jne. AMMATTIYHDISTYSTEN toimesta kohtuullisessa kunnossa. Ja vielä noiden vanhempienne toimesta.
YTK KASSA ON VAIN TYÖTTÖMIÄ VARTEN EI PALKANSAAJIEN
Raisio Oy joutuu maksaan LAITTOMASTI irtisanotulle pääluottamusmiehelle 25 kuukauden palkan 96850€.. Lähde: Turun Sanomat 24.6.2010
Näin se käy kun luulee että isoyritys saa tehdä mitä vaan.
Tässä oli taasen paikka jossa tarvittiin liittoa, ei olisi Loimaan kassa tätä oikeutta käynyt.
Ja tarvittiin myös työsopimuksia tuntevaa juristia joka on asiaa vienyt eteenpäin.
Kysymys YTK jäsenille.
Olisitteko tässä tilanteessa lähteneet käräjöimään Raisio Oy:tä vastaan?.
Koska ytk:n jäsen ei ole pääluottamusmies, josta työnantajan tarvitsee päästä eroon.
Tämäkin kuvaa hyvin, minkälainen riippa ay-liitto on työnantajalle, koska maksaa mieluummin vähän enemmän, että pääsee hankalasta pääluottamusmiehestä eroon.
Pääluotto vain valvoi työntekijöiden etua, ei siinä mitään laitonta ollut vaan että sopimuksia noudatetaan.
Jos siellä ei luttomamusmiestä olisi niin olisivat orjanasemassa.
Niin kävis monella muulakin työpaikalla.
Myös suomalaiset alkaisi saamaan niitä 1,03€ tuntipalkkoja kuten Venäläiset Linja-autokuskit.
Tätä täällä halutaan.
Ei hyväksynyt KOK ja KEPU että suoritetaan Olkiluodossa tarkempaa tarkastusta työehdoista.
Tämä jo kertoo että mihin ollaan menossa.
Eikä yksikään porvari saanut kyselytunnilla suutansa auki kun oli kysymyksessä suomessa harjoitettava harmaatalous, jossa valtiolta jää saamatta verotuloja miljardikaupalla vuosittain.
Kysyjät oli kaikki ristillisitä vasemmistoon päin olevia.
Tämä kertoo myös porvarien kierosta luonteesta ei maha mittään
olisi järkevintä varmaankin liittyä oman liiton kassaan (YTK olisi luultavasti paljon kalliimpi vajaan vuoden työpalkoilla). Jos koittavat kaupata liitonkin jäsenyyttä, niin eipä kannata ostaa - ainakaan vielä, kun et niitä palvelujakaan taida seuraavaan vuoteen tarvita. Hyötynä lisäksi se, että olet jo oman liiton kassan jäsen jo valmiiksi, jos satut työllistymään alalle intin jälkeen. Ei tartte vaihtaa sen takia.
Ihan varmasti Oikean Liiton lakiapu kattaa käräjöinnit ym. kokemusta on. Ytk:n lakiapu ei kata käräjöintiä. Ei kannata antaa väärää tietoa. Ja nimenomaaan kiistelyt laatuasioista hoitaa liitot niinkuin urakkariidatkin. Tuon ytk-puolustelijan puheet on täyttä höpinää ilman totuuden hiventä.
Ay-tolloilla on TAAS SE "ILMAINEN LAKIAPU". Miten se voi olla ilmaista, kun siitä JOKAVUOSI maksetaan liitoille jäsenmaksua 300-500€/vuosi, tarvitsi sitä tai ei.
Mutta ei loppu rahat kesken kun pitää käydä oikeutta.
Fujitsu hyvä esimerkki.
Liittoon kuuluvien asian ajoi loppuun liitot.
Mutta liittoon kuulumattmat keskeyttivät hovioikeuteen käräjöinnin, syy oli kun kukkaro meni "maitohapoille" eikä kestänyt maaliin saakka.
Kyllä se AMMATTILIITTOJEN toiminta kaikkiaan on sen rahan arvoista, maksaisin enemmänkin. Katsokaa esim. RAKENNUSLIITON saartolistaa, on aikamoinen määrä epärehellisiä ulkomaisia firmoja. Ja samaan aikaan mitä tekee YTK? Vastaus = EI YHTÄÄN MITÄÄN!