Onko oikeesti pakko olla perseennuolija että pärjää työelämässä? Itse olen joutunut pois unelma-ammatistani, koska minulla oli liikaa omia ajatuksia ja mielipiteitä. Aika surullista! Pomot sanoo että pullikoin vastaan enkä noudata sääntöjä, mutta minusta ei ole siitä kysymys. Olen aina tehnyt työni hyvin!
Mitä tällainen nuoleskelutrendi on? Miten pääsen takaisin työelämään? =Onko pakko opetella perseennuolijaksi?!?!
Mitä tällainen nuoleskelutrendi on? Miten pääsen takaisin työelämään? =Onko pakko opetella perseennuolijaksi?!?!
Vastaukset 10
Vanhimmat
Nykysuomen menossa olisi sankhen suotavaa hallita kielen keinot ja mieluusti jopa pallien nuolennan salat. Ei auta itku tämän päivän työmarkkinoilla vaan kieltä peliin, siitä työnantajapuoli tykkää! Kyllä!
moni pomo antaa pyllyn nuolijoiden vaikuttaa päätöksiinsä.
Tai ehkä ne pitää kielestä pyllyssä?!
Täytyy olla pitkä ja karvainen kieli, muuten ei pärjää. Ammattitaidoista ei ole niin väliä.
kukaan ei odota perseennuolemista keneltäkään, usko pois. Se on vaan laiskojen ja pinnaavien työntekijöiden tekosyy sille, että ovat saaneet potkut laiskuutensa ja laiminlyöntiensä vuoksi. Kun tekee työnsä hyvin eikä sählää työpaikalla muuta, pärjää työelämässä hyvin.
"kukaan ei odota perseennuolemista keneltäkään, usko pois. Se on vaan laiskojen ja pinnaavien työntekijöiden tekosyy sille, että ovat saaneet potkut laiskuutensa ja laiminlyöntiensä vuoksi. Kun tekee työnsä hyvin eikä sählää työpaikalla muuta, pärjää työelämässä hyvin. "
Taas joku työnantajan persettä nuoleskeleva pentu vinkumassa sokeita satuja.
pärjää työelämässä, tosin pitää tietää ketä lipaisee.
Niin mikä on nuoleskelua ja mikä ei. Jos koittaa tulla toimeen työnantajan kanssa niin hetihän siellä on koneen takana joku vittupää jo juoruamassa, että onpa siellä taas perseennuolija!
Nuolin pomon pallit ja pyllyä. Ihme ja kumma palkka ei silti noussut? Taitaa pomoni ollakkin seksuaalinen alistajasadisti ja homoseksuaali!
Itse työnantajana inhoan eniten perseennuolijoita, turhasta vikisijöitä jotka luulevat olevansa korvaamattomia hyvien ideoidensa kanssa ja sellaisia p****n jauhajia jotka eivät ehdi hoitaa töitään kun on niin paljon omia ajatuksia ja mielipiteitä joita pitää puida koko työyhteisön kesken kaiket päivät.
Eikö voisi vaan tehdä annetut työt niin kun on käsketty ja jättää mahtavat ideansa toteutettavaksi omalle vapaaajalleen...
hankala näkemys tuokin, sillä usein muilla on toteuttamiskelpoisia ajatuksia. Työnantajana/esimiehenä tulee pystyä kuuntelemaan vikisyä ja kehittämään työntekijöiden ajatuksia entisestään. Kyllä se on varma juttu, että tekijät työmaalla huomaavat sekä isoja että pieniä asioita. Käytä ihmeessä enemmän hyödyksesi.