Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Äitiyslomalta juristiksi

    Jos on ollut 10 vuotta putkeen äitiyslomalla juristin töitsä, millaiset mahdollisuuden on palata työelämään?
    Palkkaako kukaan enää vaan ajattelevatko he, että ammattitaito on tavallaan hävinnyt ja unohtunut äitiysloman ajalla?
    2234
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Suosittelen vähän päivittämään. Itse valmistuin tietotekniikan alalle 80-luvun lopussa ja palasin työelämään samalle alalle 1997, tosin koulutin itseäni hoitovapaan aikana ja sen jälkeen. Oletko todella ollut äitiyslomalla, eli onko sinulla noin paljon lapsia, vain hoitovapaalla? Tiedän kyllä yhden opettajan, joka ei ehtinyt edes lomiaan pitää kun lapsia sikisi yhtenään. mutta niin vain palasi open ammattiin, kun viimeinen hoitovapaa loppui.

    Lasten hoito on paljon hyväksyttävämpi syy olla pois työmarkkinoilta kuin työttömyys.

    Äänestä

    • Minulla on siis neljä lasta ja aina kun olen suunnitellut palaavani työelämään pienen hoitovapaan jälkeen olen taas tullut raskaaksi, joten en ole viitsinyt mennä muutamaksi kuukaudeksi johonkin töihin, joten olen ollut tosiaan kymmen vuotta pois töistä äitiyslomalla/hoitovapaalla ja vähän aikaa sairauslomallakin.
      Eniten tässä huolestuttaa se, että kerkesin olla vain muutaman kuukauden töissä valmistumiseni jälkeen ennen kuin jäinkin sitten äitiyslomalle, joten kokemustakaan ei ole juuri ollenkaan... :/

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    tietoavaillaoleva kirjoitti:

    Jos on ollut 10 vuotta putkeen äitiyslomalla juristin töitsä, millaiset mahdollisuuden on palata työelämään?
    Palkkaako kukaan enää vaan ajattelevatko he, että ammattitaito on tavallaan hävinnyt ja unohtunut äitiysloman ajalla?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu