Lomamatka tiedossa

Hei!

Nykyisessä työssäni supistetaan tunteja ja haen uusia töitä. Joulukuussa on viikon kestävä lomamatka joka on jo maksettu. Missä vaiheessa otan ko matkan esille mikäli uusia töitä saisin??
3170
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Mulla sama ongelma, työnhaku päällä ja kolmen viikon reissu tiedossa tammikuulle. Tuntuisi reilulta kertoa asiasta työhaastattelussa, mutta olen varma, että työtäpaikkaa en saa jos asiasta kerron.

Äänestä
  • koeaika tulee lähes aina, lomaa ei saa pelkästään pyytämällä. Kehotan avoimuuteen tai sitten jatkatte työnhakua matkan jälkeen.

    Äänestä

Siinä vaiheessa, kun olet haastattelussa ja näyttää todennäköiseltä, että työn saat, on hyvä kertoa.

Ota huomioon, että työnantajan ei ole mikään pakko suostua palkattomaan vapaaseen, mutta fiksu työnantaja siihen kyllä suostuu.
Viikko kyllä luulisi järjestyvän.

Tuon toisen 3 viikkoa voi jo tehdä tiukkaa.

Tai sitten aloitat sen työnhaun vasta loman jälkeen.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


hiuhauhou kirjoitti:

Hei!

Nykyisessä työssäni supistetaan tunteja ja haen uusia töitä. Joulukuussa on viikon kestävä lomamatka joka on jo maksettu. Missä vaiheessa otan ko matkan esille mikäli uusia töitä saisin??

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu