Olin kesätyöntekijänä ja minut irti sanottiin 9 päivää ennen työsuhteeni sovittua päättymistä.
Ymmärrän kyllä miksi mutta eikö minun olisi pitänyt saada siitä joku varoitus etukäteen?
Yhtenä aamuna kun olin menossa töihin tuli vain tekstiviesti että palauta avaimesi työpaikalle välittömästi,menin sitten samon tein työpaikkani päämajaan palauttamaan avaimia ja aikeissani oli kysyä
että miksi minut irtisanottiin ja yllättäen pomoni ei ollutkaan paikalla.
Mutta se ei ole itse ongelmani vaan se että palkkani on nyt tasan tarkalleen kuukauden myöhässä ja olen soitellut entiselle työpaikalleni että mikä kestää ja aina on sanottu vaan että selvitetään asiaa.
Joten kuuluisiko minun saada jonkinlaista korvausta tästä ajasta ja ottaen huomioon että
palkkani on aivan PERKELEESTI myöhässä?
Ymmärrän kyllä miksi mutta eikö minun olisi pitänyt saada siitä joku varoitus etukäteen?
Yhtenä aamuna kun olin menossa töihin tuli vain tekstiviesti että palauta avaimesi työpaikalle välittömästi,menin sitten samon tein työpaikkani päämajaan palauttamaan avaimia ja aikeissani oli kysyä
että miksi minut irtisanottiin ja yllättäen pomoni ei ollutkaan paikalla.
Mutta se ei ole itse ongelmani vaan se että palkkani on nyt tasan tarkalleen kuukauden myöhässä ja olen soitellut entiselle työpaikalleni että mikä kestää ja aina on sanottu vaan että selvitetään asiaa.
Joten kuuluisiko minun saada jonkinlaista korvausta tästä ajasta ja ottaen huomioon että
palkkani on aivan PERKELEESTI myöhässä?
Vastaukset 7
Vanhimmat
Mene palkkaturvaan,tulet saamaan palkkasi moninkertaisena kaikkine lisineen,vauhtia!Tosin asian eteneminen voi viedä rutkasti aikaa mutta sitä kautta saat rahasi takuuvarmasti.
Jos olisit liitossa olisit rahasi saanut mutta opithan nyt kantapäänkautta. Ei palkkaa tarvi mitään kuukautta oottaa.
Miten hän olisi ehtinyt liittoon ja saamaan iihen kuuluvia etuja lyhyen kesäduunin aikana?
Liitossa kaikki on pitkässä viivassa. Mikään ei tapahdu kuukaudessa tai kahdessa. Nuorella menee jo aikaa siinä kun selvittää minkä alan-ja mihin liittoon kannattaa liittyä. Hakemuksen jättämisen jälkeen ja varsinkin kesäaikaan voi tosiaan kestää ennenkuin liitosta edes reagoidaan hakemukseen.
Luotto tai minkä tahansa liiton aluejärjestö neuvoo ja jäsen olet heti kun täytät paperit ainoastaan työttömyysturvaan vaaditaan pidempi jäsenyys. Jos on tyhmä ja ytk:lainen ei pidä neuvoa muita.
tulostimella sitä pomoa otsaan niikuin itekkin meinasin tehdä kun pimitti melkein tonnin rahoja.
Oliko määräaikainen sopimus? Sen irtisanomiseen pitää olla TODELLA painavat syyt! Jos olet pahemman kerran mokaillut, niin sitten ymmärrän irtisanomisen, mutta enpä ihan heti keksi mitään muuta syytä miksi työnantajalla olisi oikeus sinut irtisanoa määräaikaisesta sopimuksesta. Poislukien konkurssi tietysti. Kannattaa riitauttaa tuo irtisanominen ja palkan myöhässä olo.
lähetä viesti työnantajalle, ja kerrot että haet palkkaturvasta saatavat korkojen kera, jollei palkka näy viikon kuluessa sun tilillä..