Kovin tuntuu ytk porukan mieltä painavan se, että jotkut haluavat kuulua liittoon.
Ja aina selitys on, että jos osaa itekin, ni ei tarvi liittoa.
No näinhän se on.
Mutta solidaarisuutta on se, että kuuluu siihen vaikkei tarvitsisikaan, koska
on myös niitä jotka eivät omaa asiaansa osaisi hoitaa!
Maksan ilolla liiton jäsenmaksun, kun tiedän sillä auttavani niitä joiden voimat/kyvyt eivät riitä
itse asiaansa ajamaan!
Että haistakaa itsekkäät loimaan mulkut iso kapitalistin pökäle!
Ja aina selitys on, että jos osaa itekin, ni ei tarvi liittoa.
No näinhän se on.
Mutta solidaarisuutta on se, että kuuluu siihen vaikkei tarvitsisikaan, koska
on myös niitä jotka eivät omaa asiaansa osaisi hoitaa!
Maksan ilolla liiton jäsenmaksun, kun tiedän sillä auttavani niitä joiden voimat/kyvyt eivät riitä
itse asiaansa ajamaan!
Että haistakaa itsekkäät loimaan mulkut iso kapitalistin pökäle!
Vastaukset 18
Vanhimmat
"Kovin tuntuu ytk porukan mieltä painavan se, että jotkut haluavat kuulua liittoon."
-eiköhän se kumminkin ole niin,että enemmän se korpeaa,kun kaikki ei halua kuulua liittoon,eli sama suomeksi:
kaikki eivät halua maksaa 60€/kk siitä,että saa jouluna puuroa,ja yhden tyhjänpäiväisen lehden sekä taskukalenterin.
yli 700€/vuosi on aavistuksen liikaa.
kaikkein koomisinta liiton rahastuksessa on se,että jos teet ylitöitä,niin kas kummaa,liiton maksu menee bruttoansioista.
eli maksan paljon enemmän kuin ne,joilla on vakiotunnit ilman ylitöitä.
en huomannut,silloin kun liittoon kuuluin,että joulupuuroni olisi ollut yhtään parempaa,kuin muillakaan.
liiton ahneus ajoi ainakin minut YTK:n jäseneksi
maksakoon ken tahtoo,mutta minä en tyhjästä maksa.
on aivan turha lässyttää liiton lakimiehistä.
mitä se lakimies sitten sanoo,kun työnantaja sanoo,että olet irtisanottu.
voit käydä sen puolivuotta täällä töissä,mutta saman rahan saat vaikka makaat kotona.
kertokaa,että mitä se lakimies tuossa sanoo??
se sanoo,että ei voi mitään.
No joo kieltämättä jos irtisanomisiin asti mennään, ni sit ei voi mitään.
Mut se luotto tai liiton mies pystyy pyynnöstäsi tarkistamaan, että sinulle maksetaan
sopimuksen mukaista palkkaa kaikkine asiaankuuluvine lisinee.
Ja joo, on helppo katsoa itsekin jos oot 7-16 töissä, mut
kuinkahan helppoa on kun oot vaihtelevan pituisia päiviä komennushommissa, missä
kuuluu saada erilaisia haittalisiä olosuhteiden mukaan.
Ja siihen yhdistettynä pekkas ja lomakertymien oikeellisuus.
Kun oot esim kolme viikkoa komennuksella ulkomailla asennuskeikalla ja sit sen perään viisivuorotyössä kaksi
kuukautta kotimaassa "omalla" pajalla. Voipi mennä sormi suuhun aika monelta jos täytyis tarkistaa itse, että kaikki asiaan kuuluvat lisät/edut tulevat oikein.
Ja kuten sanottu, kyllä löytyy niitä ketkä itse pystyvät huolehtimaan asian.
Mut mielelläni maksan liitolle siitä hyvästä, että se hoitaa asian niiden puolesta, ketkä eivät pysty.
Valitus ay-maksuista sillä perusteella, että ei itse sen palveluja tarvi on vähän kuin valittaminen
veroista mallilla "En mä halua maksaa niin paljoa veroja, kun iso osa niistä menee koulutukseen ja
terveydenhuoltoon ja mä en o sairas enkä koulussa!"
Eli itsekästä on..
Ja usein riittää jo pelkkä tieto siitä, että firmassa suurin osa on järjestäytynyt, että työnantaja
ei yritä kusettaa. Aika monella metallipajalla työnantaja ei yritä vetää välistä&kusettaa, mut arvaapa
miten menee vaikkapa aika hiton monessa siivousfirmassa, jossa ei liittoon kuuluminen ole kovinkaan
yleistä. siellä tuppaa "unohtumaan" aika usein jotain palkanmaksupäivänä...
Ja vastaapa, että minkätyylisessä työsuhteessa itse olet? Siis 7-16 viitenä päivänä viikossa vai minkälaisessa...?
annat toisten tutkia tilinauhasi kun ei itse tiedä mistä tili koostuu, silloin olisi parempi pysyä vaan siellä pajan peränurkassa ja lukea kaikenkertovia työnorjan sanomia.
Ja vastaapa, että minkätyylisessä työsuhteessa itse olet? Siis 7-16 viitenä päivänä viikossa vai minkälaisessa...?
aamuvuoro 06.00-16.00 ma-to
vapaata 7 päivää
aamuvuoro 06.00-16.00 pe-la-su
iltavuoro 16.00-24.00 ma-pe
aamuvuoro 06.00-16.00 ma-to
jne.
niin yleensä 6.30 -- 17.30-21.30 ellei joskus aamuun asti x5-7pv/vko. Joskus (aika usein) 3-5 pv putkeen. Alle 10 tunnin päiviä ei ole. Silti pystyn selvittämään saatavani. Kun pitää itse kirjaa tunneista.
Aiheena harmaa talous ja löysä ote Suomessa. Kannattaa katsoa myös tyypi joka rikkoo ylityölakia.
On se aivan käsittämätöntä, ettei ihminen saa tehdä niinpaljon töitä kun haluaa. Ymmärrän kyllä monenlaisia määräyksiä, mutta kyllä tämä vie voiton. Pirunmoinen pelko ihmisillä, että jos joku sattuu rikastumaan rehellisellä työnteolla ja ahkeruudella. Kyllä kateus on sairautta.
Kyllä ihminen saa tehdä töitä ihan niin paljon kuin haluaa ja vielä rikastuakkin sillä ei siinä mitään, mutta jos rikkoo sopimuksia ja lakeja niin niitten seurausten kanssa pitää elää ilman, että syttää kateudesta toisia. Se on sinun valintasi, sinä elät niiden valintojen kaikkien seurausten kanssa, ei muut!
...on ihmeellistä kuinka täällä valitetaan huonoista laeista, huonoista sopimuksista, harmaasta taloudesta, lakien, sopimusten rikkomisesta ja ihan itse pyyhitään kaikilla sopimuksilla, laeilla persettä!!! Sahataan ihan täysipäisesti ja täysipäiväisesti oman ja muiden turvallisen hyvän arjen oksaa poikki!!!! Niitä ihmisiä joilla vielä jonkinlaista kunnioitusta lakeja ja sopimuksia, toisia ihmisiä kohtaan on nimitellään tolloiksi, änkyröiksi, kommareiksi, vasureiksi.......!!!!!!
Neuvottelijoista, järjestyksen vaalijoista tehdään roistoja, pettureita, että voidaan rosvota ja rellestää ihan niin kuin mieleen muljahtaa!!!! Minua ainakin pelottaa tämä täysi piittaamattomuus niin julkisella kuin yksityiselläkin sektorilla kaikista sopimuksista, kaikista määräyksistä ja laeista!!! Sitä pidetään normaalina, asiaankuuluvana! No tulee se sekin päivä kun nämä asiat ovat arvossaan!
Joku piru on rajannut, että 250 tuntia vuodessa on maksimi. 50 tuntista viikkoa kun tehdään, niin ei sitä pysty tekemään kuin 25 vko:a vuodessa. Loppuvuosi täytyy nakertaa perus 40 tuntista. Käsittämätöntä sillä halua, voimia ja motivaatiota riittäisi enempäänkin. Katsos kun kaikkien työ ei ole raskasta fyysisesti tai henkisesti, niillä oloilla sen kyllä ymmärrän.
Näitä EU:n ridektiivejä en tunne, mutta aikaisemmin sai anoa lisäylityötunteja työsuojelupiiristä. Lisä ylityötuntenteja loppuvuodeksi voi kysyä, varsinkin kun työ ei ole kuormittavaa.
Isompipalkkaiselle YTK on halvempi, kuin (prosenttiperustainen) liiton kassa. Pienempipalkkaiselle liiton kassa on YTK:ta edullisempi. Vakuutusturva on kuitenkin TISMALLEEN sama.
Kukaan ei estä kuulumasta sekä liiton jäseneksi ja YTK:hon samaan aikaan. Samoin YTK:n jäsen voi olla liittoon niin kuulumatta, jos sitä haluaa.
PS: Liiton jäsen jo piiiiitkään.
piiltotuki SDP:lle ja Vasemmistoliitolle. Jäsenet kun saavat (jäsenlehden lisäksi) tilata näiden puolueiden pää-äänenkannattajat Uutispäivä Demarin ja Kansan Tahdon (oliko) 30% alennettuun hintaan. Ovat kuulemma "palkansaajalehtiä" - mikseivät siis muiden puoluiden pää-äänenkannattajat täytä samaa kriteeirä. Kokoomus on esimerkiksi Suomen suurin palkansaajapuolue tällä hetkellä.
Sitä vaan ihmettelen, miten jääviysasia on noiden lehtietujen päätöksissä ratkaistu: jos olet puolueen jäsen, niin kaiken järjen mukaan sinun pitäisi jäävätä itsesi sellaisesta päätöksestä, jonka edunsaajana on oma puolueesi.
Laitahan nyt vaikka linkin muodossa palstalle tuo oikeaksi todistettu faktatieto että kokoomus on muka suurin palkansaajapuolue tällä hetkellä Suomessa.
Muuten me ei sinua kyllä uskota lainkaan.
Tutkain on kyllä pahasti tutkalla kun kirjoitti että voi olla yhtäaikaa liiton ja ytk:n jäsen ei se kyllä ole mahdollista. Ja jos niin onnistuisit toimimaan ja käryät nostaessasi kahdesta paikkaa korvauksia niin käräjät kutsuu. Hienosti sanottu sekin että ytk:n jäsen voi olla kuulumatta liittoon jos niin haluaa. Hahahhaaaahaa! Tiedätkö jonkun ytk:laisen joka kuuluu liittoon ja oletko jo täyttänyt 4v:tta.
Se on juuri niin kuin tutkain kirjoitti ytk:njäsen voi olla ammattiliitonjäsen, mutta ei ammattiliitontyöttömyyskassanjäsen! Ammattiliitonjäsen voi olla ytk:njäsen, mutta ei ammattiliitontyöttömyyskassanjäsen!
Aina oppii uutta!
Tiedätkö ketään. Ammattiliitto nimittäin joko hylkää tai hyväksyy jäsenensä ja ei ole ytk:laisella mahkuja. Aina oppii!
sitä voi olla niin monessa liitossa kuin haluaa ja vara maksaa mutta kun on yksi hyvä niin mitäpä silloin turhaan jokaiselle kerjäläiselle äyrejä eikun euroja levittelee, nimittäin YTK on ihan passeli juttu.