Henkilö on ollut kahdeksan vuotta työssä ja insinööriliiton jäsenenä ja maksanut jäsenmaksut normaalisti.
Kun firmalla alkoi mennä huonosti, niin henkilö haki töistä opintovapaata hankkiakseen uuden ammatin (opiskelun aikana firma ajautui konkurssiin). Tuolta opiskeluajalta henkilö on maksanut jäsenmaksua insinööriliittoon opiskelija osuuden verran (noin 100 euroa vuodessa).
Mitenkä käy jos opintojen päätyttyä ei saakkaan töitä uuden ammatin alalta.
Onko hän oikeutettu ansiosidonnaiseen päivärahaan, vaikka on maksanut jäsenmaksua vain tuon pienemmän opiskelija osuuden verran?
Kun firmalla alkoi mennä huonosti, niin henkilö haki töistä opintovapaata hankkiakseen uuden ammatin (opiskelun aikana firma ajautui konkurssiin). Tuolta opiskeluajalta henkilö on maksanut jäsenmaksua insinööriliittoon opiskelija osuuden verran (noin 100 euroa vuodessa).
Mitenkä käy jos opintojen päätyttyä ei saakkaan töitä uuden ammatin alalta.
Onko hän oikeutettu ansiosidonnaiseen päivärahaan, vaikka on maksanut jäsenmaksua vain tuon pienemmän opiskelija osuuden verran?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Jos et ole erikseen liittynyt IAET-kassan jäseneksi, niin ei ole mitään mahdollisuuksia. http://www.uil.fi/portal/page?_pageid=157,26309&_dad=portal&_schema=PORTAL
Työssäoloaikana maksettu jäsenmaksua noin 340 euroa vuodessa ja kerran oltu noin 1,5 kuukautta ansiosidonnaisella päivärahalla kun oltiin lomautettuna mainitusta työpaikasta.
Elikkä eikö silloin olla myös kassan jäsenenä ja oikeutettuna saamaan ansiosidonnaista päivärahaa.
Vai onko asia näin?
Lue tämä http://www.iaet.fi/iaet/index.php?option=com_content&task=view&id=28&Itemid=45 ja siitä seuraava sivu työssäoloehdon pidentymisestä.