Tein työnantajan kanssa sopimuksen takaisinottovelvollisuudesta. No se tuntui hyvältä sopimukselta siihen verrattuna, mitä määrää työtä oltaisiin tarjottu.
-Työnantaja siis väitti, että työtä on tarjolla vaan 3-4kk tai sitten otan palkkaa vastaan noin 3kk verran vahingonkorvauksena.
Mutta nyt selvisi, että hommaa olisi ollut takaisin vakkari sopimukseen asti ja se oli selvästi jo tiedossa sopimushetkellä.
Oli pieniä riitoja joten ymmärrän, että he halusivat sopimuksen. Mutta jos siinä on suoraan kus*u silmään, niin voiko sitä hyväksyä periaatteen vuoksi?
Mitä
tekisitte??
0
560
Vastaukset
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Persut eivät ole kertoneet euronkaan edestä säästökohteita
Mutta änkyttävät kysellä niistä muilta jatkuvasti. Vaikuttaa ettei persuilla ole kykyä omaan ajatteluun ja päätöksenteko2623218Työeläkeloisinta Suomen suurin talousongelma
Työeläkeloisinta maksaa vuodessa lähes 40 miljardia euroa, josta reilut 28 miljardia on pois palkansaajien ostovoimasta.741274- 661193
Mun mielestäni on tosi loukkaavaa
Nainen, että luulet palatan typeriä, sekavia ja ilkeitä viestejä mun kirjoittamiksi. Mä en ole katkera, epätoivoinen, ra180998- 62909
Odotettu tulos Taivalvaaran hiihtokeskuksen osalta
"MCS Finland Oy on ilmoittanut Taivalkosken kunnalle 30.4.2026, että se irtisanoo Taivalkosken kunnan ja MCS Finland Oy:47906- 48824
- 47762
- 41742
- 39708