Nokia antaa potkut 800 Suomessa

osaavat on aina töissä

täysin oma vika kirjoitti:

osaavat on aina töissä

Esittelenpä tässä erään firman X, joka voi olla melkein mikä tahansa firma Suomessa, joka harrastaa ulkomailla toimintaa.
1. kierros: kaikki töissä suomessa.
2. kierros: 90% töissä suomessa, 10% ulkomailla, palkkakulut y markkaa
3. kierros: 80% töissä suomessa, 20% ulkomailla, palkkakulut 0.9y markkaa
4. kierros: 70% töissä suomessa, 30% ulkomailla, palkkakulut 0.8y markkaa
5. kierros: 60% töissä suomessa, 40% ulkomailla, palkkakulut 0.7y markkaa
7. kierros: 50% töissä suomessa, 50% ulkomailla, palkkakulut 0.6y markkaa
-tässä vaiheessa firman talousjohtaja huomaa, että siirtämällä työntekijöitä ulkomaille,
saadaan euroja säästettyä!
8. kierros: toiminta suomessa lopetetaan
-rippuu täysin siitä, kuinka fiksu TJ firmalla on, että missä vaiheessa näin käy,
tällöin koulutuksella ei ole merkitystä.. tai tietysti jos tyydyt 10%:iin palkastasi ja
haluat lähteä ulkomaille..

laskentoa kirjoitti:

Esittelenpä tässä erään firman X, joka voi olla melkein mikä tahansa firma Suomessa, joka harrastaa ulkomailla toimintaa.
1. kierros: kaikki töissä suomessa.
2. kierros: 90% töissä suomessa, 10% ulkomailla, palkkakulut y markkaa
3. kierros: 80% töissä suomessa, 20% ulkomailla, palkkakulut 0.9y markkaa
4. kierros: 70% töissä suomessa, 30% ulkomailla, palkkakulut 0.8y markkaa
5. kierros: 60% töissä suomessa, 40% ulkomailla, palkkakulut 0.7y markkaa
7. kierros: 50% töissä suomessa, 50% ulkomailla, palkkakulut 0.6y markkaa
-tässä vaiheessa firman talousjohtaja huomaa, että siirtämällä työntekijöitä ulkomaille,
saadaan euroja säästettyä!
8. kierros: toiminta suomessa lopetetaan
-rippuu täysin siitä, kuinka fiksu TJ firmalla on, että missä vaiheessa näin käy,
tällöin koulutuksella ei ole merkitystä.. tai tietysti jos tyydyt 10%:iin palkastasi ja
haluat lähteä ulkomaille..

Kansan Uutisista mielipide:
Työttömyys sitä teettää
Julkisuudessa on ollut liikkeellä "paperimiehestä lähihoitajaksi" -tarinoita, koska porvarillinen media ei halua missään nimessä myöntää, että:

- tässä maassa olisi laajassa mittakaavassa työttömyyttä...
- ja jos sitä onkin, se on täysin hakijoiden omaa syytä...
- ja jos nyt sellainen ihme sattuisi vastaan, joka työttömäksi on jäänyt ilman omaa syytään, silloin pitää kiireenvilkkaa rohkaista muiden työnetsintää hienoilla menestystarinoilla, jottei vain vaivuta epävoitoon, eli Kokoomuksen toivotalkoothan tässä ovat käynnissä.

http://www.kansanuutiset.fi/scripts/edoris/edoris.dll?app=server&com=sqlxml&tem=d_aihepuu.tpl&topicid=44826&selected=44831

Jotta tämä kirjoitus ei menisi pelkästään Toivo-Kokoomuksen mollaamiseksi, pitää saman tien kyseenalaistaa myös SAK:n koulutuspropaganda. Kuvitteleeko joku, että työpaikat lisääntyvät kouluttamisella? Jos nyt jätetään tämä työttömien koulutusbisnes -haara huomioimatta, missä on esiintynyt miljoonien eurojen kavalluksia, niin Suomenhan kannattaisi tällä logiikalla haalia kaikki kaikki maailman koulutettavat maahamme. Sittenhän meillä olisi täystyöllisyys, vai mitä? Vihreät ainakin tekevät kaikkensa tämän eteen.

Kansan Uutisten kirjoitus todistaa toisesta puolesta; vain puolet irtisanotuista on palannut työmarkkinoille. Samaan hengenvetoon olisi toki voitu raportoida myös niistä, jotka eivät ole koskaan jalkaansa työelämän oven väliin saaneetkaan. Ehkäpä siitä olisi saatu yleisempi johtopäätös, jonka mukaan kaikkia ei tarvita, kaikille ei ole tilaa työmarkkinoilla ja jos joku nyt saakin itsensä sinne tungettua, joku muu putoaa jälleen "laadukkaan" aikuiskoulutuksen piiriin. Kuinka kannattavaa tämä koulutus-kierto on tosiasiassa kansantaloutemme kannalta?

Näin onkin päädytty suomalaiseen systeemiin, missä ovat maailman ylikoulutetuimmat ihmiset ja lisää pitää saada koulutusta. Työmarkkinoilla tilanne on johtanut muodollisten pätevyyksien viidakkoon, missä yksinkertaista hommaa haetaan suunnalleen opettajan, sairaanhoitajan ja tradenomin papereilla, vaikka pelkän merkonomin paperit riittäisivät. Toisen puolen ongelmaa muodostavat ilmaiset, ylikoulutetut harjoittelijat, joita on pilvinpimein tarjolla. Sen lisäksi normaali ja työvoimapoliittinen koulutus halutaan pitää ilmeisesti tukimuodoista johtuen erillään, joten ihmekös tuo, jos laatua ei saada koulutukseen, koska sitä ei voida järjestää sille varatuissa fasiliteeteissä; yliopistoista, ammattikorkeakouluista, ammatillisista oppilaitoksista tässä maassa ei totisesti ole pulaa. Ongelmahan on vain siinä, että työtön ei voi olla opiskelija ja työtön samaan aikaan...

Onko tässä koulutusrumbassa oikeasti enää mitään järkeä? Rahat eivät tule koulutukseen taikaseinästä, vaan ne vievät kansantalouden resursseja ihan oikealta toiminnalta. Yksi tutkinto maksaa vähintään 40 000 euroa, jolla palkkaisi 2 vuodeksi lähihoitajan. Porvareiden harjoittama näivetys puhalsi julkiselta sektorilta 200 000 työpaikkaa. Nyt sitten pyöritellään hitsaaja-koneistaja-sankarilähihoitajia harjoittelemassa puolella tuosta rahasta. Hölmöläisten peitonjatkoa sanon minä joka laajetessaan uhkaa viedä mennessään viemäristä alas koko normaalin työelämän. Mikään ei muutu, kunnes joku ei uskalla sanoa ongelman nimeä ääneen - Suomessa on jättityöttömyys.

laskentoa kirjoitti:

Esittelenpä tässä erään firman X, joka voi olla melkein mikä tahansa firma Suomessa, joka harrastaa ulkomailla toimintaa.
1. kierros: kaikki töissä suomessa.
2. kierros: 90% töissä suomessa, 10% ulkomailla, palkkakulut y markkaa
3. kierros: 80% töissä suomessa, 20% ulkomailla, palkkakulut 0.9y markkaa
4. kierros: 70% töissä suomessa, 30% ulkomailla, palkkakulut 0.8y markkaa
5. kierros: 60% töissä suomessa, 40% ulkomailla, palkkakulut 0.7y markkaa
7. kierros: 50% töissä suomessa, 50% ulkomailla, palkkakulut 0.6y markkaa
-tässä vaiheessa firman talousjohtaja huomaa, että siirtämällä työntekijöitä ulkomaille,
saadaan euroja säästettyä!
8. kierros: toiminta suomessa lopetetaan
-rippuu täysin siitä, kuinka fiksu TJ firmalla on, että missä vaiheessa näin käy,
tällöin koulutuksella ei ole merkitystä.. tai tietysti jos tyydyt 10%:iin palkastasi ja
haluat lähteä ulkomaille..

kiinassa!.

(Raili pentik kantoi huolta kun ei suomessa ole osaajia) kun katsoo pentik myymälän tuotevalikoimaa joka ainut teetetään KIINASSA.

Mistä tiedät montako työpaikkaa jonnekin avautuu, niistä 800 voi matkalla haihtua yli puolet jos ei ihan kaikki.

nnnnnnnnnnnni kirjoitti:

Mistä tiedät montako työpaikkaa jonnekin avautuu, niistä 800 voi matkalla haihtua yli puolet jos ei ihan kaikki.

http://www.nokia.com/careers/jobs