Työpaikallani n. 15-20 ihmistä duunissa (osa-aikaisia ja opiskelijoita puolet.Varastolla pakkailua keräilyä ja tavarantoimituksia).
Ihan kiva vaikkakin hektinen työympäristö,työkaveritkin mukavia ja uudet työntekijätkin saa useimmiten hyvin mukaan touhuun,esimiehetkin ihan ok.
Yksi ongelma vaan on ja se on yksi vanhempi työntekijä(nainen)! Tälle tyypille yksikään päivä (tai tunti) ei ole hyvä:
-"aina kaikki hommat mulle kasataan"
-"kenelleköhän tämänkin asian hoitaminen kuuluu!? Ei mulle ainakaan,mulla on sitä,tätä ja tota...!"
-"taas on jätetty tekemättä sitä ja tätä! Tietysti minun pitää tuokin hoitaa!"
-"miksi mun pitäisi tää tehdä!? Onhan tuossa tuo ihminen,jolla ei näytä olevan nyt mitään tekemistä,miksei se voi tehdä tätä? Ei mulla ole aikaa.."
-"koskaan mulla ei ole aikaa ruokatuntia pitää! Toiset ne vaan istuu tauolla jatkuvasti"
-"taas mulle on työvuorot laadittu päin p.ttä! Vaikka on sovittu,että mulle ei saa laittaa ilta/aamu/arki/la -vuoroja niin kuitenkin mulle on laitettu! Ja sitten mun su-vuoro on annettu jollekin extralle vaikka mä oon sanonut,että mä voin tehdä melkein joka vko sunnuntaina töitä! Annetaan extroille sitten tuplapalkkaiset su-vuorot ja mä saan tehdä noita paskavuoroja!"
-"tuokin ihminen oli sanonut sitä/tätä ja heti oli sitä kuunneltu! Mua nyt ei kuuntele kukaan vaikka kuinka saan yksin raataa! Törkeätä!"
-jne. jne.... Koko ajan suu käy kun tämä ihminen duunissa!
Kauemmin työpaikalla olleet jo oppineet:
-älä ole samaa mieltä koska silloin tämä ihminen saa lisää vettä myllyynsä.Etsii nimenomaan jotakuta,jonka saisi puolelleen.
-älä ole eri mieltä,älä ainakaan sano niin koska silloin saa lisää vettä myllyynsä.Menee vaan selittämään seuraavalle "uhrille" kuinka olit kehdannut sanoa sitä/tätä....
-paras suhtautumistapa on siis olla oikeastaan noteeraamatta koko ihmistä ja sen puheita.Ongelma on vaan,että aina löytyy joku uusi ihminen,joka tietämättömyyttään kommentoi suuntaan tai toiseen tämän valittajan vuodatusta.Ja siitähän tämä innostuu esim.: -"uusi ihminenkin ymmärsi heti kuinka huonosti...!"
-ja luonnolliseti tehdään mieluummin itse ne "ylimääräiset hommat" kun yritetäänkään saada tätä valittajaa mukaan.Menee meinaan nopeammin sillä tavalla.Jos kyse on varttitunnin ylimääräisestä hommasta niin valittajalla menee varttitunti aikaa siihen kun juoksee ihmiseltä toiselle etsimässä vastausta siihen,kenelle asian hoitaminen kuuluisi ("eihän minulla nyt aikaa,aina minun pitäisi kaikki ylimääräinen,kenellehän tämä nyt kuuluisi?!").
Muilla menee sitten yhteensä varttitunti aikaa valituksen kuunteluun eli on todellakin nopeampaa tehdä asia itse ja antaa valittajan puuhailla omia "tärkeitä juttujaan" kenenkään häiritsemättä.
Muut siis tekevät todellisuudessa enemmän kuin valittaja!
Tulisipa joku ja veisi pois tuon ihmisen! Jonnekin kauas mielellään.
Firma A,valittaja S.
Ihan kiva vaikkakin hektinen työympäristö,työkaveritkin mukavia ja uudet työntekijätkin saa useimmiten hyvin mukaan touhuun,esimiehetkin ihan ok.
Yksi ongelma vaan on ja se on yksi vanhempi työntekijä(nainen)! Tälle tyypille yksikään päivä (tai tunti) ei ole hyvä:
-"aina kaikki hommat mulle kasataan"
-"kenelleköhän tämänkin asian hoitaminen kuuluu!? Ei mulle ainakaan,mulla on sitä,tätä ja tota...!"
-"taas on jätetty tekemättä sitä ja tätä! Tietysti minun pitää tuokin hoitaa!"
-"miksi mun pitäisi tää tehdä!? Onhan tuossa tuo ihminen,jolla ei näytä olevan nyt mitään tekemistä,miksei se voi tehdä tätä? Ei mulla ole aikaa.."
-"koskaan mulla ei ole aikaa ruokatuntia pitää! Toiset ne vaan istuu tauolla jatkuvasti"
-"taas mulle on työvuorot laadittu päin p.ttä! Vaikka on sovittu,että mulle ei saa laittaa ilta/aamu/arki/la -vuoroja niin kuitenkin mulle on laitettu! Ja sitten mun su-vuoro on annettu jollekin extralle vaikka mä oon sanonut,että mä voin tehdä melkein joka vko sunnuntaina töitä! Annetaan extroille sitten tuplapalkkaiset su-vuorot ja mä saan tehdä noita paskavuoroja!"
-"tuokin ihminen oli sanonut sitä/tätä ja heti oli sitä kuunneltu! Mua nyt ei kuuntele kukaan vaikka kuinka saan yksin raataa! Törkeätä!"
-jne. jne.... Koko ajan suu käy kun tämä ihminen duunissa!
Kauemmin työpaikalla olleet jo oppineet:
-älä ole samaa mieltä koska silloin tämä ihminen saa lisää vettä myllyynsä.Etsii nimenomaan jotakuta,jonka saisi puolelleen.
-älä ole eri mieltä,älä ainakaan sano niin koska silloin saa lisää vettä myllyynsä.Menee vaan selittämään seuraavalle "uhrille" kuinka olit kehdannut sanoa sitä/tätä....
-paras suhtautumistapa on siis olla oikeastaan noteeraamatta koko ihmistä ja sen puheita.Ongelma on vaan,että aina löytyy joku uusi ihminen,joka tietämättömyyttään kommentoi suuntaan tai toiseen tämän valittajan vuodatusta.Ja siitähän tämä innostuu esim.: -"uusi ihminenkin ymmärsi heti kuinka huonosti...!"
-ja luonnolliseti tehdään mieluummin itse ne "ylimääräiset hommat" kun yritetäänkään saada tätä valittajaa mukaan.Menee meinaan nopeammin sillä tavalla.Jos kyse on varttitunnin ylimääräisestä hommasta niin valittajalla menee varttitunti aikaa siihen kun juoksee ihmiseltä toiselle etsimässä vastausta siihen,kenelle asian hoitaminen kuuluisi ("eihän minulla nyt aikaa,aina minun pitäisi kaikki ylimääräinen,kenellehän tämä nyt kuuluisi?!").
Muilla menee sitten yhteensä varttitunti aikaa valituksen kuunteluun eli on todellakin nopeampaa tehdä asia itse ja antaa valittajan puuhailla omia "tärkeitä juttujaan" kenenkään häiritsemättä.
Muut siis tekevät todellisuudessa enemmän kuin valittaja!
Tulisipa joku ja veisi pois tuon ihmisen! Jonnekin kauas mielellään.
Firma A,valittaja S.
Vastaukset 1
Vanhimmat
paskalla voi istuu puolikin tuntia