Eli meikäläisellä on kuukausipalkka ja vakituinen päivätyö. Ajattelin kuitenkin irtisanoa itseni. Loma alkaa kesäkuussa, eli on 1kk mittainen. Tuota ennen saan lomarahan ja sitten tuon 1kk loman jälkeen täyden kuukausiliksan loman ajalta, eli liksa ei katkea missään vaiheessa. Jos irtisanon itseni päivää ennen loman alkua niin tuleeko ongelmia? Tai sitten ensimmäisenä lomapäivänä soitan töihin irtisanomisesta. Lomarahat kerkeää tulla tilille, mutta voiko pomo jotenkin sanoa että lomalle ei tarvitse mennä että joudun olla töissä tuon irtisanomisajan joka on 1kk. Jos ilmoitan tästä lomilla, niin tuota ei käy, mutta eniten pelkään että saanko tuon kuukauden palkan loman jälkeen jos irtisanoudun ja olen lomalla irtisanomisajan. Miten tää homma kannattaa pelata oikein? Kiitos vastauksista jo etukäteen!
Vastaukset 1
- pelimies.
Ihan sama miten teet. Työnantajan tulkinnnat on oikein, kunnes toisin todistetaan. Jos et ole ammattiliiton jäsen, todistaminen voi tulla kalliiksi.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 921682
Miksi kumppaniehdokkaan oma elämä on teille ongelma?
Täällä monesti kuulee vaatimuksia siitä, että kumppaniehdokkaalla ei saisi olla lemmikkejä, lapsia, kavereita, eksiä, su4601226- 861140
- 691049
Oikea nainen
On äärimmäisen naisellinen, pienikokoinen, kapeaharteinen, pienet kapeat kasvot, paksut huulet, kauniit hiukset, upeat t1861033- 93897
Ny se loppuu ( Kuhmo)
Yhtiö on myyty. Notta yyteet meleko äkkiä, notta. Pelastautukoon ken voi. Notta se on tuulista pian.35807- 65675
Minä olen käyttänyt mustan magian riittejä ja taikoja aiheuttaakseni epäonnea ja pahaa joillekin
Ne jutut on toimineet. Olen harjoittanut tätä parisenkymmentä vuotta172661Olen pahoillani mies ihan kaikesta
Et sinä ole edes tehnyt mitään väärää. Eihän kenestäkään ole pakko tykätä. Pyydän anteeksi kaikkea häiriköintiä, joka on60652