Elikkäs aloitin itse ABC:llä kesätyöt 1.6. joten olen ollut töissä vähän vajaat kolme viikkoa. Kuitenkin nyt jo tässä vaiheessa on alkanut ahdistamaan ja tympimään tuo kyseinen työ. Sopimuksessa lukee viikkotunti määränä keskimäärin 25 tuntia viikossa. kuitenkin työtunteja on ollut viikossa 30-35. Kysyin asiasta ja tasoisusta tunteihin ei ole tulossa kuulemma koko kesän aikana, eli joka viikko päälle 30 tuntia töitä.
Olen katsellut muita avoimia työpaikkoja ja harkinnut vakavasti vaihtavani töitä.
Mietin kuitenkin miten kertoisin pomolleni aikeistani?
Minulla on 5 viikon koeaika joten eikö tuona aikana saa irtisanoutua ilman irtisanomisaikaa?
Olen hieman kokematon näissä asiassa ja toivoisinkin asiallisia ja auttavia kommentteja siitä miten ilmoitan asian pomolleni.
Olen katsellut muita avoimia työpaikkoja ja harkinnut vakavasti vaihtavani töitä.
Mietin kuitenkin miten kertoisin pomolleni aikeistani?
Minulla on 5 viikon koeaika joten eikö tuona aikana saa irtisanoutua ilman irtisanomisaikaa?
Olen hieman kokematon näissä asiassa ja toivoisinkin asiallisia ja auttavia kommentteja siitä miten ilmoitan asian pomolleni.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Kyllä, koeajalla kumpi vain voi ilman sen kummempaa syytä purkaa sopimuksen.
Jos koet tuon 30-35h/vk rankkana etkä sitä kestä, sinuna vaihtaisin työpaikkaa.
Vaikka onkin ärsyttävää että sopimuksessa lukee tuntimääränä 25h/vk, pitäisin työn jos siinä kestäisin.