AA
A A A
Opastus ja palaute
liity jäseneksi!

 /   /  /  / opintovapaata töistä

opintovapaata töistä

29 Vastausta 5 917 Lukukertaa
Haluaisin vaihtaa alaa. En kuitenkaan haluaisi ainakaan vielä sanoutua toimestani irti. Jos en vaikka saisikaan uudelta alalta töitä. Olen perheellinen.

Kysymys kuuluu: Kehtaanko anoa työnantajalta opintovapaata pariksi vuodeksi vaikkei kyseessä olekaan oman alani täydennyskoulutus, vaan kokonaan uusi ala?

Onko työnantajan ylipäätään pakko suostua antamaan minulle opintovapaata?? Entä miten asia käytännössä järjestyy? Pitäisikö minun olla loma-ajat töissä nykyisessä työpaikassani vai kuinka?

Opintovapaa

Saadaksesi opintovapaata tulee työsuhteen olla kestänyt vähintään yhden vuoden (erilliset jaksot lasketaan myös). Työhistoriaakin pitää olla takana kymmenisen vuotta. Opintovapaata on mahdollista saada pari vuotta viiden vuoden aikana.

Työttömyyskassastasi saat tietoa opinto-/vuorotteluvapaan tuista ja myöntämisperusteista, samoin kannattaa kysellä asiaa suoraan ammattiliitostasi.

10 vuotta?

Mistäs tuon 10 vuoden työhistorian keksit? Ei opintovapaalaki sano mitään sellaisesta.

Sekoitit varmaan aikuiskoulutustuen saamiseen aikaisemmin liittyneen ehdon (väh. 10 vuotta työkokemusta), mutta nythän sekin on vain 5 vuotta..

Aikuiskoulutustuesta lisätietoja: www.koulutusrahasto.fi

Vuodet

Meni varmasti nuo kaksi asiaa vähän sekaisin kun ulkomuistista asiaa pähkäilin ja tosiaan muistelin tuota aikuiskoulutustukea kun luin siitä vasta työttömyyskassan sivuilta. Hyvä että löytyi herjaava korjaaja :)

Ei kai ..

Ei kai sentään herjaava? ;-)

Sori, jos teksti oli vähän tylyn kuuloista, mutta mielestäni asioitten pitäis tulla heti kerralla oikein, kun annetaan vastauksia ihmisten esittämiin kysymyksiin.. ;-) Olen ehkä nähnyt turhan monta viestiketjua, joissa joko tapellaan vastausten oikellisuudesta tai korjataan paljon toisten antamia vastauksia.

Yleensähänn faktat löytyvät netistä helposti, joten mahdollisuus saada ne kerralla oikein on olemassa..

Samat mietteet

Olen mietiskellyt samoja asioita koko kevään. Miten puhua asiasta työnantajalle, kun on ollut työssä vajaa kaksi vuotta? Missään nimessä en haluaisi kertoa, että suunnittelen toisen alan koulutusta (kun nykyinen työ/palkkaus kyllästyttää..).
Olen myös perheellinen, enkä uskalla luopua säännöllisestä palkkatulosta.

Olisi todella mukava saada kuulla kokemuksia sellaisilta, jotka ovat toteuttaneet haaveensa. Tiedän, että jokainen tekee omat päätöksensä itse, mutta kokemukset asiasta antaisivat varmuuden.

menkää opiskelemaan iltaisin

Pari vuotta uurastin iltaisin,sain uuden ammatin. Opintovapaapäiviä otin silloin,kun tarvitsi mennä harjoitteluun.
Onnistuu kun/jos on tahtoa!
http://www.opintoluotsi.fi/opiskelun_rahoitus/opintovapaa/

ompa teitä monta

itsein suunnittelen työpaikan alan vaihtoa ja vakituisena ei kannattas sanoo guudbaita rahallisesti. aikuisiltakoulutukseen on nyt tie pariin iltaan viikossa, mutta ottaako opintovapaata ja olla tekemättä töitä tossa nykypaikassa vai ettii toinen sopivampi työ ja käydä koulut illalla. entäs tuet millon ja miten?

iltaopiskelua

Iltaopiskelu on toinen vaihtoehto, jota olen miettinyt. Tosin rankkaa se varmaan on. Mutta jos opiskeluun liittyy työharjoittelujaksoja, niin se onkin hankalampi järjestää, jos tekee nykyistä päivätyötä..

Opintovapaa kannattaa

Aikuiskoulutustuki on erittäin hyvä tapa rahoittaa alanvaihtoa tai muuta aikuisiän opiskelua. Kannattaa huomata, että aikuiskoulutustukea *EI SAA* ellei ole palkattomalla opintovapaalla jostain työstä. Jos irtisanoutuu, niin ainoaksi vaihtoehdoksi jää KELAn opintotuki, joka on huomattavasti huonompi vaihtoehto taloudellisesti.

Aikuiskoulutustukea saa, kun työhistoriaa ja siihen rinnastettavaa aikaa (armeija, äitiysloma tms.) on tarpeeksi paljon. Jos sitä on yli 10 vuotta, niin tukea saa käytännössä noin puoleksitoista vuodeksi. Tuen suuruus on 500 euroa plus 15-20% palkasta, tarkan summan ja kestoajan voi laskea laskureilla, jotka löytyvät koulutusrahaston web-sivuilta ( http://www.koulutusrahasto.fi )

Lähtökohtaisesti työnantajan pitää suostua opintovapaan pitämiseen sovittuna aikana, kunhan on ollut töissä sen vaaditun ajan ennen vapaata. Opintovapaalaissa on tosin pykälät, jotka kertovat, miten toimitaan silloin jos opintovapaata hakee samanaikaisesti liian moni työntekijä tms., mutta käytännössä uskoisin, että vapaa järjestyy. Aikuiskoulutustuen kannalta vapaa voi myös olla osa-aikainen, esim. 3 päivää viikossa vapaalla ja pari päivää töissä, jolloin tukea maksetaan tietysti vastaavassa määrin.

Tosi hyvää tietoa

kiitos Sinulle näistä tiedoista!!

loma-ajat

Loma-ajat voit olla entisessä työssäsi ja opintovapaan voi peruakin. En muista miten paljon aiemmin se vaan pitää sit työnantajalle ilmoittaa (ei se kovin pitkä aika ollut). Itse hain kerralla 2 vuodeksi ja sit peruin sen keväällä ja aloitin työt. Opiskelua jatkoin taas syksyllä.
Muistelen et nykyään työhistoriaa vaaditaan vain 5 vuotta entisen 10 sijasta.
"Muistelen et nykyään työhistoriaa vaaditaan vain 5 vuotta entisen 10 sijasta."

www.opintoluotsi.fi -sivustolta:

Kuka voi hakea?

Kahden vuoden opintovapaata voi hakea henkilö, jonka päätoiminen palvelussuhde on kestänyt vuoden yhdessä tai useamassa jaksossa.

Viiden päivän opintovapaata voi hakea henkilö, jonka päätoiminen palvelussuhde samaan työnantajaan on kestänyt kolme kuukautta yhdessä tai useammassa jaksossa.

Ei kuten ylempänäkin mainittiin, työhistoriaa ei vaadita kahden vuoden opintovapaaseen kuin tuo yksi vuosi.
Pitääkö todella anoa opintovapaata? Eihän sitä alanvaihtoa varten tule kun tulee kenkää... Ja onko rahojen saamiselle (tai paremminkin pitämiselle) edellytys, että palaa samaan työpaikkaan mistä lähti?
Pittää hakea opintovapaata.
Opintojen ei tartte olla samaa alaa kuin millä työskentelee nyt.
Työnantaja ei voi irtisanoa opintovapaan perusteella.
Ei tarvitse palata samaan työpaikkaan.

Kovin on vanha ketju, joten korjataan yllä kirjoiteltua:
Aikuiskoulutustuen edellytys on nykyään 8 vuoden työkokemus.
Lisätieto-osoite edelleen sama (koulutusrahasto.fi).
Voi itku. Työantaja on mulkkis eikä vapaata myönnä. Olisi ollut hyvä pakokeino orjuudesta.
Käytännössä pakko myöntää. Vain jos firma melkein kaatuu ilman sinua, voivat lykätä opintovapaatasi. Suosittelen olemaan liittoon yhteydessä.
Kannattaako hakea opintovapaa ja aikuiskoulutustuki ensin vain ensimmäiselle lukuvodelle, ja syksyllä taas uudelleen toiselle jne. Kunnes tulee aikuistuen maksimikuukaudet täyteen ja pitää Kelan tuilla kituttaa?
Minäkin odotan juuri päätöstä ammattikorkeakoulusta pääsinkö sisään. Esimiehen kanssa on jo sovittu hoitovapaalta opintovapaalle siirtyminen. Kysyisin teidän käsitystänne juurikin edellä mainittuun kysymykseen viitaten: onko opintovapaa ja aikuiskoulutustuki sama asia?

Eli aikuiskoulutustuella on helposti laskettava määräaikansa, joka perustuu työssäolo vuosiin, mutta jos tuen päättymisen jälkeen opinnot eivät ole valmiit - voiko työntekijä jättäytyä edelleen opintotuen ja lainan varaan säilyttäen silti vakituisen työpaikkansa?

Olen oikeutettu täysiin tukiin, eli 19kk mutta neljän vuoden tutkinto on silti haastavaa rutistaa pariin vuoteen. Kesän aikana en aio nostaa tukea, mutta voinko pitää silloin palkatonta vapaata töistä tai mikä olisi kiinnostavinta: voinko tehdä kesän ajan töitä toiselle työnantajalle, sillä koulutusalallani on paljon tutkintoa tukevaa kesätyötä tarjolla.
Opintovapaa ja aikuiskoulutustuki ei ole sama.
Opintovapaalla voi olla saamatta tuota tukea, mutta tukea ei voi saada olematta opintovapaalla. Pakko ei ole aikuistukea hakea.

Opintovapaata voi saada maksimissaan 2 vuotta viiden vuoden jaksolla.
Aikuiskoulutustukihan loppuu aiemmin kuin opintovapaan maksimi on, joten voit jatkaa opintovapaata Kelan tuilla.

Voit pitää palkatonta, mikäli työnantajasi suostuu siihen. En näe miksi suostuisi, koska aioit toiselle alalle, etkä jäämässä heille töihin. Mikäli päädyt vaihtamaan työpaikkaa kesäksi ja irtisanot nykyisen työsi, et enää ole syksyllä oikeutettu opintovapaaseen, etkä sitä myötä myöskään aikuistukeen.
Itsekin odottelen tuloksia pääsenkö kouluun. Kiire tulee, koska mikäli tulokset tulevat
30.6. lyön saman tien ennakkohakemuksen Aikuiskoulutustuesta, koska menee tiukille täyttyykö 8 vuotta työtä
sieltä menee varmaan n. 3vk siinä, joten
17.7. varmaan tiedän haenko opintovapaata.
18.7. on viimeinen päivä jolloin voin hakea opintovapaata töistä 1.9. alkavaan koulutukseen. Muuten joudun olemaan töissä päällekkäin.
Opintovapaata voit hakea työntantajalta joka tapauksessa, vaikka et tietäisikään saatko aikuiskoulutustukea vai et. Myönnetyn opintovapaan voi halutessaan perua, jos rahoitus ei onnistukaan. Ja tietysti jos se vuosimäärä ei täyty, kannattaa kouluun ilmoittautua poissaolevaksi opiskelijaksi vuodeksi, jolloin ei tarvitse ensin vuonna hakea enää uudelleen :)
Joo, mutta en halua paljastaa korttejani työnantajalle, joten haen opintovapaan vasta, jos sille aion jäädä.

Mikäli jää muutamasta kuukaudesta tuo tuki kiinni, jään opintojen ohella osa-aikaiseksi ja sitten jään opintovapaalle.

Työnanataja on alkanut vituttaa niin paljon, ettei innostaisi vuotta enää odotella.
Nyt on kouluun päästy ja lähetetty ennapäätöshakemus aikuistuesta.

Pahoin pelkään että jää nipin napin työkokemus 8 vuodesta kun alkujaan oli sen verran heikko palkka.

Mikäli laskevat niin että palkan perusteella tulee 5kk + intistä vielä 9kk, niin saatan päästä. Mutta luultavasti laskevat sille kalenterivuodelle vain 12kk.
Opintovapaa on työntekijän lakisääteinen oikeus ja työnantajan on se myönnettävä. Aikuiskoulutustuki riippuu hakijan työhistoriasta ja se haetaan Koulutusrahastosta.
Osaako joku sanoa, mitä jo kertyneille mutta pitämättömille lomille tapahtuu opintovapaalle jäädessä?

Koulu alkaa 28.8. ja kesäloma samalla viikolla... Miten tilanne kannattaisi sumplia, että häviäisin taloudellisesti mahdollisimman vähän?

Lomaa ei kuulemma ole mahdollista aikaistaa, ja olinkin muuten tavattoman typerä kun en tajunnut ottaa mahdollista kouluunpääsyä huomioon lomatoiveita esittäessäni. Kyseessä on siis amk-opiskelu, ja olen oikeutettu aikuiskoulutustukeen, jos nuo nyt asiaan mitenkään vaikuttavat.
Jos kerta jäät opintovapaalle enen loman alkua, niin lomaahan et silloin pidä. Joten jää sinne pitämättömiksi lomapäiviksi odottamaan?
Ei tipu aikuistukea. Puoli vuotta vielä joutuu työtä paahtamaan kun eivät kesätöitä laskeneet mukaan. Taitaisi silti jäädä pari kuukautta.

Eli nyt on koulupaikka plakkarissa, vuosi poissaolevana ja ensvuonna sitten alotetaan opiskelemaan. Mieleni tekisi vaihtaa työpaikkaa vuodeksi, koska en pidä nykyisestä enää. Meno alkaa olla melko hurjaa.
Jos on lomarahoja yms. saamatta, kannattaa ne pyytää ennen aikuiskoulutustuen alkamista, koska tuen kuukausittainen palkkatuloraja on vain 250 eur.
Itse opiskelen kaksivuotista tutkintoa ja tuo 19 kk riittää juuri ja juuri, kesällähän tukea ei makseta, mutta saa olla ilman tulorajaa töissä. On kyllä tosi loistava tuki, ei olisi ilman tätä ollut mahdollista opiskella uutta ammattia.
 /   /  /  / opintovapaata töistä

Asiantuntijat

  • SincityNaisille ja pariskunnille sunnattu intiimituotteiden erik...

Keskusteluhaku

Laaja haku



Lisää keskusteluja aiheesta

Tietoa mainosten kohdentamisesta