Ilkassakin oli juttua.kp lehti kirjoitti.
Työsuojeluilmoituksia rehtori Marja-Liisa Tenhusesta
Kamppus kalevi
1244293
0Äänestä
Muut lukivat myös
Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 124
Vanhimmat
Oikeus tapahtukoon!
.....mutta ei tapahdu, siis oikeus...
Kärtysiä akkoja riittää tässä maassa.
Miksi nainen on kärtyinen ja pahalla päällä?
Vuosia jatkunut piina voisi jo saada päätöksen! Hyvä kun vihdoin on asiaan puututtu, vaikka sitä kai yritetty jo vuosia! Ihmiset uupuvat.
Ei kai se mikään Jumala ole?
En usko piinan loppuvan nytkään, koska hallituksen jäsenet eivät ole tähänkään mennessä puuttunet rehtorin tekemisiin. Koko selvitysryhmän valinta on syvätä, koska samat ihmiset jotka ovat laiminlyöneet rehtorin toimien lainmukaisuuden tarkastuksen, ovat nyt selvitysmiehinä. Eivät he niin tyhmiä ole, että toteaisivat rehtorin syyllistyneen työsuojeöulain rikkomuksiin. Tuleva päätös käy jo ilmi Jukka Ylikarjulan lausumasta "Ammattikorkeakoulussa en näe kriisiä. Sen tosin ymmärtää hyvin, jos yksittäinen yksilö kokee omalta kohdaltaan toisin". kirjoittaa hän Keparissa.
"Ammattikorkeakoulussa en näe kriisiä". Ja jos huhuja kuuntelee, niin näitä yksittäisiä ihmisiä jotka Ylikarjulan mukaan omalta "kohdaltaan saattavat tuntea toisin", suattaapi olla sitten aika monta eikä pelkästään nuo jotka on nyt tällä kertaa valituksen tehneet! Taitaa Ylikarjula kuulua niihin tyyppeihin jotka ei uskalla sanoa vastaan ja tanssii ihan Tenhusen pillin mukaan! Ei toivoa, että tämä selvitysryhmä saisi aikaiseksi mitään konkreettista! Taitavat nyt pelastaa omaa nahkaansa sillä, että vähän tutkivat ettei heitä voida mistään syyttää, mutta sitten palataan taas normijärjestykseen...
Suuri vaara on, että juurikin näin käy. Sittemmin kaikki jatkuu kuten ennen ja syy on vain noissa kärsivissä ihmisissä itsessään.
Vastuu tasapuolisesta kohtelusta on työnantajalla. Samaten työnantaja on ensisijassa vastuullinen työturvallisuuden takaamisesta, mutta harvemmin huomataan, että työsopimuslaki sisältää työntekijälle suunnatun työturvallisuusvelvollisuuden. Työntekijä, joka syyllistyy työtoverinsa kiusaamiseen, rikkoo myös työsopimuslain työturvallisuusnormia.
.voi se olla? Niitähän on menenlaisia...
"Nuo" ovat saaneet idean "aika monelta aikaisemmalta "
Epäilempä.
Kulissit kaatuu.
Itsekäs oman napansa ympärillä pyörivä narsisti.
Tohtori!!! Sallikaa nauraa. Kyselkääpäs lähipiiriltä siitä väitöskirjasta. Kuka sen teki.
Puuttuu alaistensa yksityisasioihinkin.
Kokeilkaapas tervehtiä häntä vastaantullessa. Rasti seinään, jos han yleensä alentuu vilkaisemaan rahvasta.
Tosi hyvä, että tuokin sontakasa putsataan!!
Valitettavasti Suomeen on syntynyt joidenkin yliopistojen tiedekuntiin tutkintotehtaita joista saa ilmaisia tutkintoja vähällä vaivalla. Kaverit hyväksyvät toistensa tutkintoja kuten 1970 -luvulla tapahtui. Huhut kertovat, että kyseinen amk on maksanut tohtoritehtailusta satoja tuhansia vanhoja markkoja enemmän kuin halvimman tarjouksen tehnyt yliopisto. Heidän olisi väitteiden mukaan pitänyt hyväksyä rehtorin lisuri ja tohtoritutkinto, mutta he eivät siihen suostuneet, koska kyseessä on heidän käsityksensä mukaan ala-arvoiset opinnäytteet.
Kateelliselle maisterille.
Olet oikeassa! Olin juttusilla Vaasan yliopiston professorin kanssa ja hän vahvisti, että AMK on maksanut noin 500.000 markkaa enemmän koulutuspaketista Jyväskylän yliopistolle, Koska Vaasa ei ollut valmis hyväksymään rehtorin lisuria ja väitöskirjaa sellaisenaan.
Eli AMK on syyllistynyt vakaviin väärinkäytöksiin maksaessaan rehtorin koulutuksesta huomattavan ylihinnan. Samoin koulun piikkiin on mennyt lisenssiaattityön ja väitöskirjan kirjoitustyöt, jotka on tehnyt keskusjallinnon palveluksessa oleva henkilö. Tämä on jo yleisen syyttäjän asia käynnistää tutkimukset asian tiimoilta.
No ,Jo jo,,asiaa.Rahat menee tälläiseen.Ei ihme ettei ole varaa edes liituihin.
No, siis puhutko oikeasti MARKOISTA?
Maine on kirinyt läpi Suomen.Ymmärtäisi jäädä eläkkeelle.
Miten sitä nyt eläkkeelle, kun saisi vielä diktaattorina olla muutaman vuoden...
Tenhunen hyllytettiin ammattikorkeayhtiöstä!
Ja tälläinen persoona rehtorina.M O T ohjelmahan etsiskeli häntä muutama vuosi sitten,mutta ämmä luikki pakoon.Eläkkeelle ,pois tuollaiset ,sehän pilaa koko laitoksen maineen.
Kyllä kovaa hintaa maksetaan huonojen johtajien vuoksi. Jos epäkohtia nostaa esille, vastaus on "täällä ei ole kenenkään pakko olla, tulijoita kyllä riittää". Tulijoita saattaa olla, mutta onko sitoutujia kun johtaminen on huonoa. Olosuhteiden pakosta on oltava kun muuta ei ole tarjolla.
Juuri näin eli johtajat vaihtoon laajemmaltikin. Tenhusen lisäksi kiertoon joutavat myös kaikki hänen juoksupoikansa/adjutanttinsa. Näitä on useampiakin koulutusjohtajasta alkaen. AMK:lle olisi parasta, jos tänne saataisiin mitä pikimmin aivan uusi rehtori (mieluiten mies) maakunnan ulkopuolelta...
Kannatettava asia.Nykyinen johtaja on todella huonoa mainosta koko yritykselle.
--joo, ulkopuolisia oikeita tohtoreita/tutkijoita tarvittais äkkiä ja pian..
Talossa on kyllä erittäin päteviä miespuolisiakin tohtoreita. He ajattelevat omilla aivoillaan eivätkä suostu mihin tahansa. Tämän vuoksi he eivät ole johdon suosiossa. Näyttäähän se tilastoissa hyvältä ja on mukava juhlapuheissa kertoa miten paljon tohtoreita on talossa.
No tehkää jotain talon sisäiset tohtorit,jos teillä on munaa!!!
Työsuojeluilmoitukset on tehty, se on virallinen tie. Räksytyslinjalle ei alennuta.
Joka johtaa mihin ???
Mutta , tosiasia on se, että ammattikorkeakouluja ollaan ajamassa alas, eli niitä vähennetään tai lopetetaan kokonaan.
Usein tällainen epävarmuus suuremmissa linjoissa ajaa ihmiset toiminmaan omalaatuisesti ja väärin.
Mikäli ammattikorkeakoulut loppuvat. Loppuu myös vähävaraisempien ihmisten opiskelu.
Yliopistoihin ei kaikilla ole varallisuutta ei muitakaan mahdollisuutta.
"Usein tällainen epävarmuus suuremmissa linjoissa ajaa ihmiset toiminmaan omalaatuisesti ja väärin."
Nyt taisi iskeä Tukholman syndrooma.
"Nyt taisi iskeä Tukholman syndrooma. " mitä se on.
Tosiasia on kuitenkin se, että ammattikorkeakouluja ollaan karsimassa.
Lehti ei valehtele.
Eihän KPAMK:ssa ole osastopäälliköitä. Onko KP:n jutussa virhe? "Täällä ei ole kenenkään pakko olla, kyllä tulijoita riittää". Kuka niin on sanonut?
Ei ole osastopäälliköitä, vaan yksikönjohtajia. mitä ilmeisesti jutussa on tarkoitettu. Legendaarinen lause on rehtorin itsensä.
Omaan nilkkaan .
Narsistisesti persoonallisuushäiriöiset ihmiset ovat tietenkin luonnollisesti mukana myös työelämässä työpaikoilla ja organisaatioissa. Työpaikkakiusaamisen taustalla voi piillä kiusaajan narsistiset ominaisuudet.
Narsistisesti johdetussa työpaikassa ei välttämättä pätevin henkilö etene, vaan johtajaa eniten miellyttävä ja alistuva. Narsistille ovat aina ensisijaisia hänen omat motiivinsa ja tarpeensa, ajatuksensa ja ideansa. Hän haluaa päättää oman mielensä mukaan, ovatpa toimintatavat ja päätökset vaikka lainvastaisia.
Ammattikorkeakoulua on siunattu useammilla narsistilla johtajilla. Pätevimpiä henkilöitä ei valita, jos paikkoja yleensä laitetaan ollenkaan haettaviksi. Toimintatavat ovat lainvastaisia. Yhdessä tekniikan ja liiketalouden yksikön johtajan kanssa rehtori aiheutti ammattikorkeakoululle mittavat tappiot aloittamalla Kiinassa koulutuksen, josta ei olisi saanut periä opiskelijoilta maksuja. Maksut jouduttiin palauttamaan opiskelijoille ja maksumieheksi tässäkin joutui sosiaali- ja terveysalan yksikkö, vaikka kulut olisivat kuuluneet tekniikan ja liiketalouden yksikölle, sieltähän tämä innovaatio lähti. Eikä pelkästään maksut opiskelijoille, pitihän opettajille maksaa myös palkat kiinalaisten opettamisessa sekä Kiinassa että Suomessa. Haloo päättäjät ja vastuunkantajat! Jos halutaan, että ammattikorkeakoulu menestyy, organisaatiota on uudistettava. Rehtoriksi pitää valita ehdottomasti ulkopuolelta tuleva Mies, esimerkiksi Stora Enson Jouko Karvinen olisi sopiva.
Voi perkele mitä toheloita!Näin veronmaksajien varajoa käytetään.Otettaakoon korvaukset heidän palkoista.
Kyllä on tosi typerää kirjoittelua. Todennäköiseseti kirjoittajat eivät edes tiedä sitä, että jokaisessa ihmisessä on narsistisia ja sosiopaattisia piirteitä, niin samanlaisia olemme "loppupeleissä".
Mitäs typerää näissä on? Niin varmaan on mainitsemiasi piirteitä kaikissa, mutta kaikki meistä eivät ole toisten ihmisten johtajia! Siinä on ihan vissi ero.
Voihan sitä typeräksi leimata toisten mielipiteet ja ajatukset. Näinhän juuri amkin johto toimii työntekijöiden suhteen. Näitä luonteenpiirteitä saattaa olla kaikilla jossakin määrin, mutta joillakin ne ovat vallitsevassa asemassa eli henkilöllä on silloin jo persoonallisuushäiriö. Loppupeleissäkään emme tosiaankaan ole samanlaisia. Kiitollinen siitä.
Mutta pääsiväthän rouvat taas käymään Kiinassa. Jonkun pitäisi selvittää miksi siellä Kiinassa jatkuvasti ravataan. Siellä kävi mm. suuri delegaatio amkista tänä lukuvuonna. Miten tämä kallis matka liittyi opetukseen ja miten se hyödytti opiskelijoita? Ei millään tavalla, se oli vain johtajien virkistysmatka. Entä kaikki muut ulkomaan matkat? Rahoitus on tarkoitettu opetukseen ja muihin pakollisiin menoihin.
Koko Kiina homma on täyttä kusetusta.Niin läpinäkyvää tyhjänpäiväistä paskaa.
Menepä sinne töihin, niin tiedät , mistä puhutaan.
Tämä oli tarkoitettu "tiranut" nimimerkille. Sorry, et tuli väärään kohtaan.
Saahan näistä reissuista kerättyä kivasti Finnairin pluspisteitä omalle henkilökohtaiselle tilille, jotta pääsee sitten vielä siviilissäkin reissaamaan.
Tekniikan yksikön vetäjä on varmaan käynyt noin 50 kertaa Kiinassa. En ymmärrä mitä varten, koska mitään konkreettista hyötyä niistä matkoista ei ole koululle koitunut. Nämä matkat ovat palkkio siitä, että hän tukee rehtoria sairaaloisen voimakkailla keinoilla.
50 kertaa.Eikö hannele ole jo kyllästynyt.?
Ihan kamalaa..on myös se...ettei narsismiin ole parannuskeinoja...ne vain etenee urallaan ja röyhkeys lisääntyy---sit on muilla ongelmia--ei johtaja edes tajua omaa tilannettaan---nyt pitäis toimia jokaisen, joka on kokenut narsistin osalta vääryyttä...oikeus esille!!
Jokainen voi päätellä tämän yksikönjohtajan motiivit kun kuulemma ainoana jätti työsuojeluilmoituksen tekemättä. Johdonmukaisuus, asioihin syvällinen perehtyminen, henkilöstön kunnioittaminen ja tasa-arvoinen kohtelu ym. puuttuvat tässä yksikössä. Yläkertaan laukataan kiljumaan ja tukea hakemaan rehtorilta ja koulutusjohtajalta kun asiat eivät mene oman mielen mukaan. Tiedottaminen on lapsenkengissä. Joka viikko juodaan vain pullakahveja. Korkeasti koulutetut ihmiset kaipaavat asiallisia tiedotustilaisuuksia, ei pullaa. Rehtori ei puutu epäasialliseen käytökseen tämän yksikönjohtajan kohdalla, muita ollaan kyllä ojentamassa ja varoituksia antamassa. Näihin asioihin ei näköjään saada Kokkolassa millään rotia, onhan näitä ongelmia Kokkolan kaupungin organisaatioissakin. Amkin henkilöstöllä vaikuttaa kuitenkin olevan nyt niin vahva tahtotila, että sitä ei enää nujerreta pelottelemalla ja uhkailemalla.
Niin tuskin asiaa ,kannataa jättää tonkimatta.Veroeuroilla pelataan ja käyttäydytään miten sattuu.Helevetti!No kaikki loppuu aikanaan.Näinhän se menee!
Outo oli yksikönjohtajan valintakin. Tohtoreita oli hakijoina, mutta eivät kelvanneet kun rehtorin piti saada tämä henkilö johtoon. Osaamisen johtaminen tekulla on täysi nolla.
No jo .aika sähläri on.haki vielä naapurikaupungin johtajaksi.
Kertokaahan arvon maisterit ja viisaat,mitä Kokkola ja yritykset ovat hyötyneet Kiina matkailusta??Kiinalaisia opiskelijoita näkyy katukuvassa,,ilmeiseti verorahoilla heitä koulutetaan täällä.En ole isommasti kuullut yritysten hehkuttavan Kiina kaupoista täällä seudulla.Että mitä ,,kertokaahan.Kaikenmaailman seminaareja ja muuta rekvisiitta on kyllä ylläpidetty.Mutta kauppoja ei vaan synny täältä alueelta.
Mies se rehtorin pitää olla.Semmonnen pönäkkä ja tanakka ja pitkä ,sekä suoraselkäinen.Sellaisen silmille ei korpit hypi!
Mies. Nainen. Ulkonäkö. Siitä ei ole kysymys!
Tänä päivänä on kysymys siitä miten osaa johtaa osaamista.
China Centeri,Kouvolassa lukekaapas .
Tämä palsta on hyvä tiedotuskanava!
KP ammattikorkeakoulun ulkopuolelta, mutta asioita mielenkiinnolla ja läheltä seuraavana haluan sanoa: NYT on mahdollisuus muutokseen ja oikeudenmukaiseen tulevaisuuteen, älkää hukatko tätä tilaisuutta! Älkää uskoko krokotiilin kyyneleisiin ja tekokatumukseen, hetkellisiin anteeksipyyntöihin. Henkilökunta: luottakaa itseenne, te olette tehneet ansiokasta työtä ja pitäneet amk:n pystyssä rehtorista HUOLIMATTA! Olette jaksaneet päivästä toiseen, vaikka teitä olisi nöyryytetty ja alistettu.Olette pitäneet kirkkaana mielessä amk:n perustehtävän , joka on koulutustehtävä: työntekijöiden ja asiantuntijoiden kouluttaminen ympäröivän yhteiskunnan tarpeisiin. Rehtorilla ja hänen vasalleillaan tämä on unohtunut: vain oma etu on heille tärkeintä! Tsemppiä teille kaikille "tavallisille "opettajille ja muulle henkilöstölle!
Näitä amk tekemisiä kannattaisi tutkia ja penkoa sekä tuoda julkisuuteen.
mutta, ystävät, ei hätä ole tämännäköinen, työsuhdeongelmien moniosaaja Antti Isotalus on nimetty selvitystoimikunnan puheenjohtajaksi. Ja ilmeisesti hänellä ei ole minkäänlaisia jääviyksiä, edes henkilökohtaisella tasolla, ratkaista ongelma puolueettomasti.
no niinpä tietty. Mikähän ratkaisu tähän asiaan tulee.. ei tosiaan ole mitään jääviysongelmaa ei, heh, ei millään tasolla. Näinköhän tämä asia painetaan villaisella.
siinäpäs se on pukki kaalimaan vartijana.... olisi edes selvitysmiehenä joku jolla olisi kanttia ottaa kantaa... vaan kun niitä ei haluta koskaan kehiin .... niiden osaaminen saa velloa vapaana ilman hyödyntämistä.... se on tämä kokkolan tapa ..... osaamista ei haluta vaan pitää sopia "hoviin"
Kenellä on "munaa"? Tällä hetkellä muutamalla ja nekin taitaa olla "valitettavasti" naisia :)
Hauskasti sanottu. Asia on niin vakava ettei sitä voi enää villaisilla painella.
Olisi se mukava tietää, millä keinoin Tenhunen pitää Isotaluksenkin aisoissa. Kaupunginhallituksen virkamis mainitsi, että Isotalus ei vastaa yleensä puheluihin, mutta kun Tenhunen soittaa, niin kyllä soittaa takaisin samalla siunaamalla. Isotalus on suurin vastuullinen AMK:n ongelmien osalta, koska on hallituksen puheenjohtaja.
TOTTA - ja vuodesta 19XX lähtien ?
Johan vitsin murjaisit! Oikein hörönaurut sain - vaan enpä saanutkaan, tämä on tosi vakava paikka. Ei oikeat miehet asialla!
On se onni, että ymmärsin lähteä aikanaan Kokkolasta jatko-opintoihin Etelä-Pohjanmaalle - ei sekään virheetön maakunta ole mutta eipä ole kauppista ollut ikävä.
Muutenkin Kokkola on kovin sisäsiittoinen ahdistava kaupunki. My home - not anymore.
Komeljanttarille: kauppis ei kuulu ammattikorkeakouluun.
Jep, niinpäs onkin. Kpedu on eri asia kuin AMK, hyvä kun oikaisit. Joka tapauksessa toivon, että ketjussa kirjoitettu ja esitetty ongelma selviäsi Kokkolan ja koulutussektorin hyväksi. Tsemppiä joka tapauksessa.
Antti hommaa konsultin selvittämään asiaa niin monta kertaa, että tulos miellytä. Näin ainakin selvitettiin henkilöstön työilmapiiriä.
mitä yhteistä on kaljakorilla ja konsultilla?--molemmat kusettaa..
Ihmiset on töissä Suomen 5:ksi parhaassa amk:ssa ja kehtaavat valittaa.
Mikähän on mittari? Riittääkö jos osaa laskea på svenska 1-20?
Millä mittareilla? Ei ainakaan henkilöstön tyytyväisyyden. Eikös henkilöstön tyytyväisyys tule jatkossa olemaan yksi opetusminiseriön asettama mittari.Työ on kaikille mieluista, mutta johtaminen on syvältä.
Yksi mittari on esim. hakijamäärä. Kun on monta kansainvälistä linjaa, niin hakijoita on paljon. Ainakin tekniikan puolella suomalaisten hakijoiden määrä on suomen huonoin.
Tekun insinöörit ei osaa edes perusmatematiikkaa.Tämmöisiä sitten töitä hakemassa.Kouluttajissa vaiko koulutettavissako on vika.
Oletko viestiketjussa mainittu adjutantti vai juoksupoika kun kommenttisi poikkeaa aikalailla toisista?
Liikkeellä ollaan monella tavalla:
http://keskustelu.suomi24.fi/node/9760721
http://keskustelu.suomi24.fi/node/9770049
http://keskustelu.suomi24.fi/node/9721668
Kukaan ei uskalla puuttua mihinkään. Mutta ennenkuin laiva uppoaa...
Taitaa uida jo aika syvällä,,syy tappi on jo irti.
Eihän tohtoritutkinto vättämättä ole sama kun hyvä kyky johtaa organisaatiota.
Monesti on päinvastoin.
Eikä yleinen keskustelupalsta ole oika paikka ratkaista organisaation ongelmat, sama koskee pitkät päivittäiset kahvi- ja ruokapöytäkeskustelut. Jostain syystä samat MIEStohtorit osallistuvat molempiin.
"Eihän tohtoritutkinto vättämättä ole sama kun hyvä kyky johtaa organisaatiota.
Monesti on päinvastoin."
Niinpä, tarkoitit varmaan nykytilannetta. Tällaisilla palstoilla ei voi ratkaista ongelmia, mutta pitkäaikainen pahoinvointi on näköjään alkanut purkautua tällä tavalla. Kaikesta näkee, että henkilökunta tarvitsisi tukea ja kaipaa aitoa johtajuutta, ei diktaattoreita. Kari Neilimo totesi, että amkin johtajuudessa on puutteita kun hän tutustui henkilöstöraporttiin. Tälläkään ei ollut mitään vaikutusta, vaikka näin korkean tason henkilö sanoi sen ääneen.
Tästä kriisistä selviytymiseen ei ole annettu mitään keinoja. On vain todettu, että selvitystyöryhmä selvittää hamaan tulevaisuuteen ja tehkää vain töitä entiseen malliin. Ilmeisesti pelataan vain aikaa, mutta taitaa olla liian myöhäistä.
Ja MIESten nimet ovat??? Kerro lisää!
Kampus Kaleveit ja Kahvipöydän Ritarit ja Valittelijat.
En tarkoita nykytilannetta ja olen melko varma että herra tohtori ymmärtää mistä on kysymys.
Tuollaisen ilmapiirin purkaminen on ammattilaisillekin kova urakka, siis sellaisille, jotka ihan työkseen konsultoivat tuollaisia yhteisöjä.
"Suomalaiseen virkamieskulttuuriin kuuluu asioiden hautaaminen ja kuolleeksi vaikeneminen älyttömän pitkien "tutkimusten" muodossa".
Ei välttämättä.Jos kokee tulleensa väärinkohdelluksi ja on faktoja asioista,,voi juttua viedä vaikka eu tuomioistuimeen.Toki Suomesta löytyy alempia tasoja.
??
Mitä ihmettelet? Sitäkö, että tällaista voi tapahtua ammattikorkeakoulussa? Onhan tämä todella kummallista: ei tällaista saisi tapahtua yleensäkään koulussa, eikä etenkään korkeakoulussa! Erityisesti ammattikorkeakoulun rehtorin luulisi olevan asiantuntijuutta arvostava ja oikeudenmukaisuuteen pyrkivä (sellaisiakin on!!) sekä opettajien ja muun henkilökunnan ihmisarvoa kunnioittava.
Pahimmillaanhan tässä tulee käymään niin, että loppuu koko koulu Kokkolasta. Riitoja, älyttömät hallintokulut ja paisunut organisaatio. Helsingistä katsoen ei ole mitään järkeä pitää periferiassa AMK:ta kiinalaisille ja vielä riidellä ja tapella moisella tunkiolla...näin se vaan menee.
niinpä: täällä KP:lla tarvitaan järkevää yhteishenkeä ja tekemisen meininkiä. Täällä osataan vaikka mitä ja kaikki on ympäröivän elinkeinoelämän ja palvelujen kannalta todella elintärkeää. On aivan pöyristyttävää, että amk:n ylimpänä johtajan häärää tyyppi, joka ajattelee vain omaa hyvinvointiaan ja muutaman suosikkinsa parasta!
Vaan ei lopu koulu Kokkolasta, jos saadaan "väärät profeetat" pois screeniltä! Tämä tarkoittaa nykyistä rehtoria ja hänen myötäilijöitään! Todelliset työn tekjijät palkitaan ja Keski-Pohjanmaa kukoistaa!
Kouvolan China Center menossa huutokaupattavaksi.
Kokkola lehti ,erittäin kiitettävä kirjoitus päätoimittajalta.Onko se rehtori tummatukkainen,erittäin kärtyisän näköinen vanha nainen?
on juuri se !
Tämä keskustelu kesti tasan kuukauden.
Summa sumarum: Kaupunginjohtaja, hallituksen puheenjohtajana määrää.
Olipa henkilöstö mitä mieltä tahansa.
Myöskin KPAMK:ssa on hallituksen hyväksymä työsuojeluohjelma. Ainoastaan paperi muitten joukossa.
Deletaattoreita ei tarvitse etsiä Kiinasta tai muusta etäisestä maailmasta saakka. Niitä löytyy hyvinkin läheltä.
Deletaattoreiden logiikka on tosin kaikkialla sama. Deletoimalla kirjoituksia halutaan uskotella, ettei ongelmia ole.
Näinhän se on, valitettavasti.
100 vastausta. Piste.
Ei sulle voi antaa viimeisen kommentin mahdollisuutta.
Siellä oli ollut järkyttävä tapaus.
Kerro!
eli vaiettiin hiljaiseksi :>((((
Jukka Ylikarjula, Tenhunen vaiko Teir
Ihan oikeesti varmaan vituttaa koko tapaus ja eletyt vuodet asianosaisia.Ammattiylpeä kykenevä johtaja hakeutuisi yksityiselle yrityssektorille töihin.Maailmassa pärjäävät vain yritykset, joiden strategia on muutokseen valmis.
Varoituksellako selvisi? Ja alaisten kiusaaminen voi taas jatkua kuten ennenkin.
http://www.kp24.fi/uutiset/Default.aspx?newsid=277609
Tenhunen irtisanoutunut: rehtorin virastaan! Uudet haasteet ja uusi paikkakunta odottavat häntä. Onnellista loppuelämää!
Tuleeko nuo uudet haasteet käräjäoikeudelta vai mistä...;)
Mikä paikkakunta?
Parempi myöhään kuin ei milloinkaan. PARAS UUTINEN PITKÄÄN AIKAAN : )))))
Aivan paras uutinen piiiitkiin aikoihin AMKlta. Harmittavan myöhään lähtö tuli, mutta ehkä parempi myöhään kuin ei ollenkaan. Ja mihinkähän tehtäviin hän olisi menossa...:-)
Aikamoinen perhe.Flinstonet ja Monsterit kalpenee tämän perheen rinnalla!
Milloin saamme Rehtorin?
Ette tarvitse rehtoria.
Outo kommentti....
Kuka sen 15 vuoden vuokrasopimuksen Pietarsaareen kirjoitti?
Kevan toimitusjohtaja Merja Ailus jätti irtisanoutumisilmoituksen myöhään perjantaina illalla. Kävi Tenhuset.
Ei kai
On kyllä erikoinen persoona.