Hei,
Onko kenelläkään kokemusta / tietoa, että miten kuuluisi toimia kun siirtyy yhtymän toiseen toimipisteeseen tekemään samaa työtä, mutta paikassa noudatetaan toista tes:sta. Toisessa paikassa oli Pamin ja uudessa ICT-alan.
Olen kahden toimipisteen välillä siirtynyt kahdesti ja joka kerta olen menettänyt lomat sekä joutunut aloittamaan uutena työntekijänä. Kuitenkin esim. palkkakuitissa lukee yhtymään tulopäivänä se päivä, jolloin olen ensimmäisen kerran yritykseen tullut.
Meneeköhän tämä nyt niin kuin pitäisi?
Siirto yhtymän/yrityksen sisällä ja palkkaus/lomat
TTYYhh
2
694
Vastaukset
- sdser
Ap lisää vielä, että joka kerta myös ollut koeaika, vaikka tehtävakuva on pysynyt samana.
- klopsista
Jos olet koko ajan ollut määräaikaisilla työsopimuksilla ja määräaikaisuuksille on ollut perusteet, niin se voi mennä juuri niin kuin pitääkin. Lomien osalta voidaan sopia lomien siirtämisestä seuraavan määräaikaisuuden ajalle. Kyselepä lisää omasta liitostasi. Sieltä löytyy vastauksia.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Suomen kansa haluaa Antti Lindtmanista pääministerin
Lindtman on miltei tuplasti suositumpi kuin etunimikaimansa Kaikkonen. Näin kertoo porvarimedian teettämä kysely. http2324152Vain 21% kannattaa Lindtmania pääministeriksi
se on selvästi vähemmän kuin puolueen kannatus, mites nyt noin?1122624Miten löydän sinut
Ja saan sanottua kaiken mitä haluan sinulle kertoa? Ja kuinka kuuntelisit minua sen hetken? Kuinka voin ilmaista sen mit382345Yöllinen autolla kaahari Heinolan seudulla
Asukkaita häiriköivän nuoren herran autokaahaus keskustelu poistettu, onko jokin hyvävelijärjestelmä käytössä ?811426Vaikea tilanne
Hieman kolkuttaa omatuntoa, kun on osoittanut kiinnostusta väärää naista kohtaan. En ymmärrä miten toinen on voinut te1151406- 481169
- 771085
- 59943
- 45936
Emme koskaan keskustelleet kasvotusten syistä välirikollemme
Enkä voisi kertoa perimmäistä rehellistä syytä. Kerroin sinulle pintapuolisen ”paketin” ja otin tavallaan omalle vastuu58921