Herra Timo Räty muistuttaa kovasti ulkonäöltään Vladimir Putinia.....
Lievevätkö sukulaisia?
Karjalan poikii kun tää Vladimirkin. Herra Venäjän Federationin ex- ja tuleva presidentti puhui kovia arvostelijoitaan kohtaan valintansa jälkeen.
Olisikohan Herroissa muutakin samankaltaisuutta?
Mitä sitten Herra Räty sanoi TV:n haastattelussa?
Sanoi mm sen, että on järjestänyt asiat siten työpaikallaan, ettei hänen tarvitse olla samoissa tiloissa Hilkka Ahteen kanssa samaan aikaan.
Sekä sen, ettei tarvitse keskustella hänen kanssaan.
Ei ole puhunut Ahteelle pariin vuoteen.
Nämä edellä kuvaamani menettelyt ovat työpaikkakiusaamista!
Esimiehen, työnantajan ja työnantajan edustajan on kohdeltava kaikkia alaisiaan TASAVEROISINA! Vaikka eivät olisikaan suorassa työnjhdossa näihin, ovat kuitenkin alaisiaan.
Herra Räty tunnusti näin suorassa ? TV ohjelmassa asian, että hän on asettanut Hilkka Ahteen eriarvoiseen asemaan.
Olisikohan nyt aika kansalaisliikkeenkin reagoinnille?
Lievevätkö sukulaisia?
Karjalan poikii kun tää Vladimirkin. Herra Venäjän Federationin ex- ja tuleva presidentti puhui kovia arvostelijoitaan kohtaan valintansa jälkeen.
Olisikohan Herroissa muutakin samankaltaisuutta?
Mitä sitten Herra Räty sanoi TV:n haastattelussa?
Sanoi mm sen, että on järjestänyt asiat siten työpaikallaan, ettei hänen tarvitse olla samoissa tiloissa Hilkka Ahteen kanssa samaan aikaan.
Sekä sen, ettei tarvitse keskustella hänen kanssaan.
Ei ole puhunut Ahteelle pariin vuoteen.
Nämä edellä kuvaamani menettelyt ovat työpaikkakiusaamista!
Esimiehen, työnantajan ja työnantajan edustajan on kohdeltava kaikkia alaisiaan TASAVEROISINA! Vaikka eivät olisikaan suorassa työnjhdossa näihin, ovat kuitenkin alaisiaan.
Herra Räty tunnusti näin suorassa ? TV ohjelmassa asian, että hän on asettanut Hilkka Ahteen eriarvoiseen asemaan.
Olisikohan nyt aika kansalaisliikkeenkin reagoinnille?
Vastaukset 16
Vanhimmat
Kyllähän hän oli haastattelussa kuin pieni koulupoika ja pyöritti samoja asioita.
Epävarman ja jotenkin ressukan oloinen mies. Miten voi olla puheenjohtajana ja edustaa ammattiliittoa. Vaatii selkeää ulosantia eikä samojen asioiden pyörittelyä. Puheenjohtajan tulee olla uskottava ja rehti.
Minusta on jo vakava työpaikkakiusaaminen jos ei voida työskennellä samassa tilassa. Luulisi jo puheenjohtajan olevan samalla tasolla viestinnän suhteen ja yhteistyön tulee pelata. Asioiden on annettu velloa vuosia. MIksi?
Miten joku voi olla niin lapsellinen, että ei voida puhua ja tehdä työtä samoissa tiloissa? Ajatelkaa aikuiset ihmiset. Mitähän mättää vielä löytyy liiton seinien sisältä. Ihan kuin olisivat lastentarhassa, jos et leiki minun kanssa en leiki sinunkaan. Sieltäkö se alkaa jo kiusaaminen ja jatkuu läpi työelämän?
Miten voi olla mahdollista, että työmaailma on mennyt tällaiseksi lapselliseksi touhuksi. Miten työtä voi kehittää jos ihmiset sen sisällä ovat noin lapsellisia ja kaikki energia menee puhumattomuuteen ja ihmisiä eristetään työssä ja vielä ammattiliitto tekee näin sangen outoa toimintaa.
Minusta hallituksessa, johtajilla ja liiton väellä ei ole hyvä olla työssä. Miksi voidaan työstä tehdä noin raskas, johan siinä sairastuu koko työyhteisö. Kipeät ihmiset pois työstä sillä aiheutetaan valtavasti tuhoa ydinasioiden hoitamisessa
ja energia on aivan muualla kuin itse työssä.
Monesti työpaikkakiusaaja näyttää pahimmat puolensa juuri kahden kesken ja kiusattukin haluaa olla poissa tällaisista tilanteista. Silloin työsuojeluvaltuutetun on hyvä olla kolmantena mukana. Eikö AKT:ssä osata tällaisia järjestelyja?Miten näin kykenemätön porukka kuten AKT pystyy sisällään ratkaisemaan asian? Lyly vaatii liikaa näin kyvyttömältä järjestöltä.
Tuosta Tv-haastattelusta kävi ilmi muuan seikka joka jo yksistään on Rädyn erottamisperuste.
Eli:
Ongelmat alkoivat jo pari vuotta sitten.
Jos ongelmat alkoivat jo pari vuotta sitten niin miksi Räty ei ryhtynyt tarvittaviin toimiin?
Miksi hän antoi tilanteen jatkua näin kauan?
On törkeää ja työsuojelulain vastaista olla puuttumatta tilanteeseen ja ryhtymättä hakemaan siihen selvittäjää.
Miksi Räty ei siihen puuttunut?
Siksi, että hän oli itse aiheuttanut konfliktin!
Rädystä en tiedä mitään, mutta oli aivan oikein, että Ahde sai monoa.
Lähtöpassit olisi vain pitänyt antaa tuolle lipevälle kähmijälle jo vuosia sitten ... parempi myöhään kuin milloinkaan.
Ensinnäkään kukaan meistä tänne kirjoittelevista ei tiedä Ahteen erottamiseen johtaneista asioista tarkemmin yhtikäs mitään. Mutta näin palkansaajan näkökulmasta täytyy sanoa että Räty on hoitanut työnsä huippuhyvin, ja on saanut hyvillä neuvottelutaidoillaan ja periksiantamattomuudellaan paljon hyviä uudistuksia ja palkankorotuksia jäsenistölleen ja on siten AKT:lle paljon. arvokkaampi kuin joku Ahde.. Ja kyllä huomaa että juuri sen takia täällä työnantajapuoli haukkuukin Rätyä, kun Räty ei ole neuvotteluissa suostunut kaikkiin työnantajapuolen aivottomiin ehdotuksiin.. Toivottavasti saadaan lisää rädyn kaltaisia AY johtajia tähän maahan. Ja eikös se ahde jouda jo ikänsäkkin puolesta jo eläkkeelle...
Jep jep! Minusta tuossa ei ole mitään hyvää jos pomo on suoraansanoen täysi hullu, joka sairastuttaa kaikki työtoverit ja alaiset ympärillään.
Heikoilla on Räty, itsehän noilla lausunnoillaan myöntää "kiusaamisen".
Kysytäämpä Rädyltä mitä vaan haastattelussa vastaus aina sama.
Muistuttaa todella narsistia. On jättänyt vaimonsa ja pienen tyttärensä.
Ulkonäössä, olemuksessa ja käyttäytymisessä jotain todella outoa. Minulle on syntynyt käsitys että hän ei ole psyykkisesti tasapainoinen. Ei ainakaan johtamistaitoja
eikä empaattinen. Olemus herättää ristiriitaisesti myös vähän sääliä.
Jotain todella putinimaista.
Rädyn toiminta täyttää työpaikkakiusaamisen tunnusmerkistöt. Erityisesti viime päivinä tulleet tiedot Rädyn hovista, puhuttelutilaisuuksista kulmahuoneessa, ei kohtele henkilökuntaa tasapuolisesti, valehtelu, puhuminen ympäripyöreitä, manipulointi, nostaa itsensä kaiken yläpuolelle. Saa omasta mielestään tehdä mitä vain työnjohto-oikeuteen vedoten. Ahteen irtisanominen oli kiusaamistoimenpide.
Tehkää nopeasti jotakin! AKT:n valtuusto koolle ja Rädylle lähtöpassit ennenkuin tilanne menee vielä pahemmaksi!
Esimiesasemassa oleva työpaikkakiusaaja tulee erittäin kalliiksi työnantajalleen. Hänestä tulisi päästä eroon kuluja kaihtamatta mahdollisimman pian tai muuten laskusta tulee vielä suurempi.
Sitä on liikkeellä ihan monessa työpaikassa, Rätymästä toimintaa eli työpaikkakiusaamista, ja jopa viattomien asukkaiden kiusaamista, eräässä Porvoolaisessa sosiaali- ja terveysalan yhdistyksessä joka tekee työtä milenterveyskuntoutujien kanssa!!! Jotkut Työntekijät narsisteja ja ei kun tilanne pahenee, eikä kaupunki maksajana tiedä mitään mitä siellä työntekijät "touhuaa"!!! Sääliksi käy, pitäisi koko porukka hajottaa ja pikku pomopimut ja pojat laittaa koulunpenkille oppimaan toisten kunnioittamista!!! Siitä se lähtee!!!!
Ahdistava asia
Sitä on muuallakin. Psykistrisiksi sairaanhoitajiksi hakeutuu usein henkilöitä
joiden omat asiat ei ole kunnossa. Esim. narsisteja on paljon.
Myös Rädyn perhe lähti koska usein raivosi kotonakin pikku asioista.
Raivohullu narsisti se on joka osaa julkisuudessa vetää aivan muuta roolia.
Timolla on nyt niin kova hermopaine,että en ihmettelisi,jos hän tarvitsee kohta jo henkistä apua.
Haastattelussa oli ehkä hiukan tämä jo nähtävissä.
Timolla ei ole kykyä hakea eikä vastaanottaa apua. Hän hoitaa asian kiistämällä, syyttämällä muita, antamalla ylimitoitettuja lahjoja hovilleen. En usko hänen itse sanoutuvan irti. Nyt Timolle nopeasti lopputili, jotta hänellä olisi jonkukaanlaiset mahdollisuudet vielä itsensä työllistää. AKT:n lasku kasvaa joka päivä ellei asialle tehdä nopeasti mitään.
Mies on sairas eikä ole siksi vastuussa teoistaan.