Hei, olen töissä kahvilassa kokkina.työsopimuksessani lukee 20t/vko, mutta olen tehnyt viimeisen 6kk täysillä tunneilla. Pitäisikö työnantajan jossain tietyssä ajassa kirjottaa uusi sopimus täysille tunneille? Entä voiko työntekijä olla täystuntinen tuntipalkkalainen, vai pitääkö olla kuukausipalkka?
Täydet tunnit olisi kiva, ettei tarvisi pelätä että jossain vaiheessa on taas se 20t/vko
Täysillä tunneilla osa-aika sopparilla?
5
348
Vastaukset
- 1222
Sinulle on tehty osa-aikainen sopimus. Kaikki mikä on yli 20t/vko on lisätyötä.
"Pitäisikö työnantajan jossain tietyssä ajassa kirjottaa uusi sopimus täysille tunneille?"
Kysy työnantajaltasi ja perustele asiasi. Mikäli TA ei halua antaa uutta sopimusta täysillä tunneilla hän ei ole mitään rikosta kuitenkaan tehnyt. Meilläkin on ollut tuollaisia tapauksia ja niille ei ole voitu mitään vaikka onkin iso firma ja liitto ajamassa osa-aikaisten etuja.
"Entä voiko työntekijä olla täystuntinen tuntipalkkalainen, vai pitääkö olla kuukausipalkka?" Et voi olla kuukausipalkkalainen johtuen työsopimuksesi tuntimäärästä.
"Täydet tunnit olisi kiva, ettei tarvisi pelätä että jossain vaiheessa on taas se 20t/vko "
Jos et saa uutta sopparia kannattaa miettiä muuta mestaa. Meillä jotkut on tehneet kaksi vuotta täyttä päivää osa-aikaisella sopimuksella ennen kuin saivat koko-aikaisen sopimuksen.
Jos joku nyt sanoo että tuollainen menettely on laitonta niin kannattaa muistaa, että työnantaja voi tehdä mielensä mukaan ennenkuin haastat hänet käräjille ja silloin kannattaa olla joku muu paikka valmiina. - Jeeba89
Tarkoitin että jos työnantajani suostuu tekemään uuden sopimuksen jossa on täydet tunnit, niin kuuluuko silloin olla kuukausipalkka?
- näitä riittää
Tottakai voi olla tuntipalkkalainen. Ei se kuukausipalkka mikään autuaaksi tekevä ole. Raha on rahaa vaikka millä nimellä. Äläkä ala narisemaan ja lakia lukemaan pomolle tai se näyttää ovea hyvin pian. Kukkoilijoista ei tykätä. Ja maine kiirii edelläsi jos olet pilkun niuhottaja. Sitten ei töitä tarjota.
- Työläisen puolella
Maine ei kiiri yhtään mihinkään. Terveessä työpaikassa saa sen mikä työntekijälle kuuluu. Suoraselkäisen maineella et pääse kuin hyviin firmoihin töihin ja säästät hermojasi!
- 2+4
Kuukausipalkka on lähinnä julkisella sektorilla. Yksityisillä on yleensä käytössä tuntipalkka, tai urakkahinnoittelu. Aivan sama, millä nimikkeellä se palkka kulkee.
Ja tosiaan, kannattaa pitää oikeuksistaan kiinni. Tehdyistä tunneista sovittu palkka, ilmaisia töitä ei pidä kiltteyksissään mennä tekemään. Siitä kärsit vain itse.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Stefu LOISTAVAA!
Ilmeisesti joku vedonlyönti tms, selvinpäin-elämästä👍👍👍 ilmankos ei ole Sofiaa näkynyt. Miten tän parin nyt käy, kun viimi ei maksettuna enää virta1341987Msisa on eronnut
Mies ei kestänyt jatkuvia syrjähyppyjä eikä totuutta Turun yöstä.291021- 69872
Venäläisiä keksintöjä?
Kun tässä nyt yritän miettiä venäläisiä keksintöjä, niin ei äkkiseltään tule oikein yhtään mieleen. Onko niitä edes?261757Tiedän että on aika luovuttaa
En vaan osaa. Liian kauan toivonut jotain, mikä ei koskaan tule toteutumaan. Olo ei ole mitenkään hyvä, mutta itken vähemmän kuin silloin kun sinuun r65749- 12721
Katumuksesta
Pitkäperjantaina eräässä seurueessa puhuttiin katumisesta ja mitä itse kukin katuu. Yleisintä tuntui olevan pahasti sanominen jollekin läheiselle ja t132685- 83680
- 26666
Sisällissota kiihtyy Ruotsissa
KaupunkiTaistelut koraanin puolesta kiihtyneet Linköpingissä ja Malmössä. Ruotsin poliisi joutunut vetäytymään suojiin. Päätän raporttini Ruotsista.208663