Onko 1,70 euron tuntipalkalla lopulta suurta eroa, jos töitä tekee noin 25-30 tuntia viikossa? laskin, että vuositasolla se tekee n.2300 euroa, ja olin jo vaihtamassa tuosta vanhasta työpaikasta uuteen, kunnes sain lisää palkkaa ja nyt tuo ero vahan ja uuden välillä olisi uo. Alunperin hain uuteen, koska olin tyytymätön nykyisen firman toimintaan, mutta jotenkin sielläkin on meininki muuttunut parempaan. Vai olenko vain tottunut.
mietinkin nyt, että kannattaako vaihtaa? Tuon palkan takia siis. olen ollut nykyisessä työpaikassa vuoden ja valmistunut reilu vuosi sitten vasta. Kannattaako kuitenkin jäädä vanhaan, paremipalkkaiseen työpaikkaan, johon en ole ollut täysin tyytyväinen ja katsoa mitä tapahtuu, vai vaihtaa tuohon uuteen, hiukan huonompaan palkkaan ja toivoa, että uudessa työpaikassa parempi meno? Apua, olen miettinyt pääni nyt puhki tämän asian kanssa.
Onko sillä loppujen lopuksi eds väliä? Mitä tekisitte?
mietinkin nyt, että kannattaako vaihtaa? Tuon palkan takia siis. olen ollut nykyisessä työpaikassa vuoden ja valmistunut reilu vuosi sitten vasta. Kannattaako kuitenkin jäädä vanhaan, paremipalkkaiseen työpaikkaan, johon en ole ollut täysin tyytyväinen ja katsoa mitä tapahtuu, vai vaihtaa tuohon uuteen, hiukan huonompaan palkkaan ja toivoa, että uudessa työpaikassa parempi meno? Apua, olen miettinyt pääni nyt puhki tämän asian kanssa.
Onko sillä loppujen lopuksi eds väliä? Mitä tekisitte?
Vastaukset 1
Vanhimmat
Älä vaihda jos syynä on vain epäröinti. Jos nyk. duunissa parempi liksa kuin haun alla olevassa eikä firman miljöössä pahempia vikoja, niin miksi ihmeessä?
Itse odottaisin parempaa tilaisuutta, että uudessa työpaikassa olisi ainakin parempi palkka, tai selvästi parempi ympäristö/työtehtävä. Jos itse työtehtävä nykyisen ha hakemasi suhteen on sama, miksi vaihtaisit?
Jos ympäristö mättää pahasti se voi olla tarpeeksi hyvä syy, stressi on kuin syöpä kun sitä on liikaa. Siihen ei hieman parempi palkka paljoa lämmitä.