Kuopion orjamarkkinat

Valitettavasti aina löytyy lampaita, joita ei haittaa olla palkattomassa työssä, vaikka naapuri saa samasta työstä palkkaakin. Kuopion kalifaatti on kyllä pahimpia paikkoja Suomessa, täällä on vittumaisimmat ihmiset (-> vittumaisimmat yrittäjät).

Lähtö länteen on edessä, onneksi.

Haluan vinkata kaikille, joita asia ehkä koskee: älkää suostuko "harjoittelijoiksi" luottamalla työnantajan kauniisiin ja suuriin sanallisiin lupauksiin. Eräs työnantaja lupasi nuorille työntekijöille, että kun teette pari vuotta töitä polkuhintaan, saatte aikanaan vakipaikan pulskalla palkalla. Esimies tykkäsi nuorista innokkaista duunareista, jotka olivat yhtä hymyä ja tekivät vastuullista työtä harjoittelijan palkoilla. Mitään vakinaistamista ei koskaan tapahtunut, eikä työnantajan edustaja muistanut sellaisesta edes sopineensa. Älkää siis suostuko speciaalidiileihin ja älkääkä luottako suullisiin sopimuksiin. Mikä kuulostaa liian hyvältä ollakseen totta, on laitonta puppua.

Ainakin toimiva yhdistys on jo olemassa. THT ry. on saanut jo kohtalaisesti aikaankin. Ota yhteyttä:

http://thtry.fi/p1.htm

Todella härskiä köyhien hyväksikäyttöä.
Ja todella tyhmää köyhiltä suostua tuollaiseen. Se systeemi ei itsekseen romahda, nyt, kun se on ujutettu maahan ja kansalaiset siihen totutettu. Se sortuu vain, kun uhrit lakkaavat uhrautumasta ja kieltäytyvät tekemästä tuottavaa työtä yrityksissä alalla, jolla heillä on hyvät taidot. Sellaista orjatyösuhdetta ei voi mitenkään puolustella työharjoitteluksi. Hakekaa noita paikkoja ja vaatikaa hakemuksessanne perustelut, miksi kyseinen paikka olisi harjoittelua - mitä teille siinä opetettaisiin. Tai niin, en tiedä, olisiko hyvä idea edes hakea. Parempi soittaa ja kysyä ja nauhoittaa puhelu, mainita yrityksen nimi puhelussa, sekä keskustelukumppanin nimi. Ja sitten tietysti nauha U-tubeen.

fsdgsdfgdfsg kirjoitti:

Todella härskiä köyhien hyväksikäyttöä.
Ja todella tyhmää köyhiltä suostua tuollaiseen. Se systeemi ei itsekseen romahda, nyt, kun se on ujutettu maahan ja kansalaiset siihen totutettu. Se sortuu vain, kun uhrit lakkaavat uhrautumasta ja kieltäytyvät tekemästä tuottavaa työtä yrityksissä alalla, jolla heillä on hyvät taidot. Sellaista orjatyösuhdetta ei voi mitenkään puolustella työharjoitteluksi. Hakekaa noita paikkoja ja vaatikaa hakemuksessanne perustelut, miksi kyseinen paikka olisi harjoittelua - mitä teille siinä opetettaisiin. Tai niin, en tiedä, olisiko hyvä idea edes hakea. Parempi soittaa ja kysyä ja nauhoittaa puhelu, mainita yrityksen nimi puhelussa, sekä keskustelukumppanin nimi. Ja sitten tietysti nauha U-tubeen.

Lue lisää

Hyvä idea tuo soittelu, aloitan heti aamulla. Mutta äänitteitä en julkaise vaan laitan ne talteen todisteeksi myöhempää käyttöä varten. En kerro mkä tuo myöhempi käyttö on, se tulee työkkärille ja noille "työnantajille" yllärinä.

näin on tosi kirjoitti:

Hyvä idea tuo soittelu, aloitan heti aamulla. Mutta äänitteitä en julkaise vaan laitan ne talteen todisteeksi myöhempää käyttöä varten. En kerro mkä tuo myöhempi käyttö on, se tulee työkkärille ja noille "työnantajille" yllärinä.

Lue lisää

.Todellakin noissa on kyse vaan siitä, että harjoittelu nimike on vain siksi, että saa ilmaisen työntekijän joille ei tarvitse maksaa palkkaa. Jotkut hakee vielä valmistunutta IT alan osaajaa tai tranednomia harjoittelemaan. Hah. Varmasti osaa jo kaiken ilman minkäänlaista harjoittelemista. Tälläinen toiminta täytyy saada loppumaan. Jossain luvataan kyllä luvataan onnistuneen harjoittelujakson jälkeen palkka työpaikkaakin, mutta veikkaan, että huijausta on tuokin eikä harjoittelijaa palkata vaan tilalle otetaan uusi harjoittelija.

IT-apurit Oy vastaa:

Aina kun lainaa tekstiä, olisi hyväntavan mukaista ilmoittaa mikä lainaus on mistäkin. Tässäkin tapauksessa olet liittänyt viestiin monia ilmoituksia niin ettei niistä erota enään mikä on minkäkin. Me emme ole hakeneet harjoitteluun atk-tallentajaa emmekä siivoojaa, nämä hommat kun mielestämme osaa jokainen harjoittelemattakin.

Näin yrittäjänä minua henkilökohtaisesti loukkaa myös sanan "orjatyövoima" liittäminen yritykseemme, jossa ei missään muodossa tällaista hyväksytä.

Haimme taannoin ko. ilmoituksella Kuopion työvoimatoimiston aloitteesta harjoittelijaa yrityksellemme, jolle jo haastatteluvaiheessa luvattiin työpaikka valittavalle henkilölle. Tarkoitus oli saada yksi nuori työtön kaveri työhön ja elämään kiinni.

Koska hakijajoukko on taustaltaan laaja, työvoimatoimisto ehdotti muutaman kuukauden harjoittelujaksoa ennen palkkaamista. Hakijat kun eivät välttämättä ole käyneet peruskouluakaan, mutta saattavat esim. harastuksiensa puitteissa olla ihan yhtä päteviä kuin koulunpenkillä istuneet. Näin ollen muutama kuukausi menee siis täysin työtehtävien oppimiseen, myös harjoittelijaa opastavan työpanoksesta suurinosa opettamiseen.

Haastattelimme kymmenien hakemuksien joukosta viisi ja henkilö joka harjoitteluun valittiin on työllistynyt meille lupauksemme mukaisesti. En ainakaan itse näe tässä toiminnassa mitään paheksuttavaa. Mikäli nimimerkki "vsvssvsvs" alle kätkeytyvä olet sitä mieltä, pyydän sinua soittamaan ja tulemaan kahville kertomaan lisää näkemyksistäsi.

Markus Makkonen
Yrittäjä
IT-apurit Oy
010 219 6902

Näin se menee. Ilman suhteita pääsy työmarkkinoille (palkallinen työ) tapahtuu aina välityömarkkinoiden (palkaton työ) kautta, koska järjestelmä on sillein rakennettu ja kaikki yrittäjät ovat ottaneet tämän huomioon laskelmissaan. Toisin sanoen, jos palkaton työ lakkaa, satoja tuhansia ihmisiä lentää työttömäksi hetkessä firmojen tappioiden kasvaessa lisäntyneen palkanmaksupakon takia. Johtajat, eliitti ja muu kokoomuskuona ei luovu eduistaan koskaan.

Välityömarkkinat=syöpä kirjoitti:

Näin se menee. Ilman suhteita pääsy työmarkkinoille (palkallinen työ) tapahtuu aina välityömarkkinoiden (palkaton työ) kautta, koska järjestelmä on sillein rakennettu ja kaikki yrittäjät ovat ottaneet tämän huomioon laskelmissaan. Toisin sanoen, jos palkaton työ lakkaa, satoja tuhansia ihmisiä lentää työttömäksi hetkessä firmojen tappioiden kasvaessa lisäntyneen palkanmaksupakon takia. Johtajat, eliitti ja muu kokoomuskuona ei luovu eduistaan koskaan.

Lue lisää

Aloitin 2002 hakemisen erääseen työpaikkaan ja pääsin heti haastatteluun (yritin ilmaiseksi 1 kuukaudeksi ja oppisopimuksella ja vaikka mitä), en päässyt ks. paikkaan, koska ne sanoivat, että minulla ei ole tarpeeksi kolutusta eikä työkokemusta joten ne eivät suostuneet ottamaan minua edes ilmaiseksi. Sitten menin Aikuislukioon ja Aikuisperuskoluun opiskelemaan vaan sen, mitä tarvitse päästäkseni datanomi-koluun ja 2003 pääsin datanomi-kouluun. Perustin oman yrityksen 2004 ja hain sitten tähän samaisen työpaikkaan alihakintasuhteeseen kesken opintojen vuonna 2006 ja pääsin sinnee duuniin 6 kuukaudeksi, mutta minut irtisanottiin tunnin irtisanomisajalla, koska en osannut tarpeeksi ja työn tekijöillä ei ollut aikaa minuun. Nyt olen opiskellut alaani lisää ja valmistumassa oleva tradenomi ja lähetin juuri työhakemuksen tähän samaan työpaikkaan suoraan firman Tj:lle ja pääsen nyt taas hastatteluun.

PS: Minulla on monta töypaikkaa ja olen päässyt erääseen suureen yritykseen vain ihan sillä, että olin viikon yhdellä työnantajalla duunissa, ja tästä syystä firman Tj suositteli minua tietämättäni kyseiseen isoon firmaan ja ks. ison firman Tj:n alainen johtaja soitti minulle. Eli siis kyllä työn haussa alkaa pikkuhiljaa onnistumaan sen jälkeen kun onnistumisia tulee ja kokemus kasvaa.