Olen tehnyt työsopimuksen firman X kanssa. Nyt minulle tuli käsky että kun on hiljaista niin pitäisi mennä firmaan Y ja Z jeesaamaan jos aikaa on.
Onko tämä ok? Voiko näin tehdä? Työsopimuksessani ei ole mitään mainintaa tällaisesta.
Firma Y ja Z ovat tämän firman "sisaryrityksiä" ja toinen yrityksistä on samoissa tiloissa. Mutta onko tällainen laillista? Muutenkaan työ ei vastaa koulutustani ollenkaan.
Kiireavuksi toiseen firmaan
3
76
Vastaukset
- kysyvä tieltä eksy
Kysy asiaa omasta ammattiliitoststa.
- tee näin :)
sanot vain ei ja hankit itsellesi potkut. Sitten voit miettiä kannattiko.
- abc kissa kävelee
Avainkysymykset ovat: mitä työsopimuksessasi lukee työntekopaikasta ja työtehtävistä?
Eli jos työntekopaikka on rajattu vain tiettyyn osoitteeseen (hyvin epätodennäköistä) niin sinun ei tarvitse suostua työhön muussa osoitteessa.
Ja jos työsopimuksessasi on rajattu hyvin tarkasti työtehtäväsi, eikä ole mainintaa "ja muut em. tehtäviin liittyvät työt" tai "ja muut esimiehen osoittamat tehtävät" tms niin silloin niiden ulkopuolisia tehtäviä ei tarvitse ottaa vastaan. Mutta todennäköisesti tästäkin on maininta joten ei taida päteä.
Noin yleisemmällä tasolla kysymyksiisi että onko tämä laillista ja ok: Pysyt koko ajan työsuhteessa työnantajaasi X joten sen puolesta asia on ok. X vaan laskuttaa edelleen työsi käyttäjäyrityksiltä Y ja Z, mutta se ei enää edes kuulu sinulle miten se hoidetaan.Tilanne on puolestasi vähän sama kuin jos olisit jossain pienessä rakennusyrityksessä (X) joka lähettää sinut maalaamaan jonkun mummon (Y) asunnon uudestaan ja näin otat tehtäviä vastaan siltä mummelilta mutta ylin esimiehesi on kuitenkin siellä raksayrityksessä. Ja jos tehtävät eivät vastaa alunperin sovittua niin olisit oikeasti vaikka koristemaalari mutta nyt joiduit muihin siihen liittyviin tehtäviin.
Lisäksi on tärkeä huomioda se, että työnantajallasi on velvollisuus tarjota sinulle töitä ja sinulla on velvollisuus ottaa niitä vastaan. Molemmat siis työsopimuksen perusteella ja työsopimuksen rajoissa. Ja jos ei löydy työtä jota työnantajasi voisi tarjota sinulle työsopimuksesi puitteissa, hänellä ei ole muuta vaihtoehtoa kuin lomauttaa tai irtisanoa sinut.
Varmaan sinunkin mielestäsi on parempi että työnantajasi etsii ennemmin sinulle tehtäviä "sisaryrityksistä" kuin lomauttaa sinut?
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Suomi on täysin sekaisin
Jo ties monettako päivää hirveä itku ja poru jostain helvetin nilviäisistä. https://www.is.fi/taloussanomat/art-20000104484795Ensimmäisestä kohtaamisesta saakka
minulla on ollut hämmentynyt olo. Miten voit tuntua siltä, että olisin tuntenut sinut aina? Sinun kanssasi on yhtä aikaa151712Aivan täysin tahallinen teko
Ei mitään puolusteluja, eikä selittelyitä. Kuljettajalle kerrottiin asiasta siinä paikanpäällä, mutta silti hän ajoi ves931448Suomussalmi saatu vihdoin maailmankartalle!
Nyt kun Suomussalmi on vihdoin viimein saatu ennennäkemättömällä tavalla maailman tietoisuuteen niin voitaisiin järjestä531349Olet saanut minut sekoamaan
Tunteiden ristiaallokossa vellominen on ollut melkoinen kokemus. Ei kukaan ole saanut minua niin raiteiltaan kuin sinä.221306Mainehaitta metsäkonefirmalle
Hukkajoen tapahtumista liikkuu paljon huhuja. Eikö kannattaisi julkaista raakkuja tuhonneen metsäkoneyrityksen nimi, kos501181Oho! Maajussi-Kallelta pakit saanut morsioehdokas Miss Suomi -kisoissa! Tunnistaisitko hänet nyt?
Hmm, tunnistaisitko?!? Onnea missihulinoihin! Lue lisää ja katso kuvat: https://www.suomi24.fi/viihde/oho-maajussi-01075Myönnän sinulle nyt
Että olen erittäin mustasukkainen sinusta jo nyt. Ikävä on tämä tunne, kun tietämättömyyden solista nousee myrkkyä miele54990Pysytäänkö nainen
edelleen yhtä viileän tyynenä kun nähdään. Uskotko että tahtoessani saisin murettua tyyneytesi hyvin helposti.57875Olen käyttäytynyt ristiriitaisesti
eikä minusta varmaankaan ota mitään selvää. Se johtuu siitä, kun järki sanoo ei, ei, ei ja sydän sanoo kyllä, kyllä, kyl60839