HELP

Teitääkö kukaan tai onko kokemusta, missä asioissa voi ottaa yhteyttä aluehallnovirastoon. Meillä tiiminvetäjä kiusaaja.joka johtajan vaimo. Asiat ei mene rehellisesti johdolle ynm...varoituksia tulee ihan idiootimaisista syistä.
2147
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Aluehallintovirastoon voi ottaa yhteyttä kaikissa tapauksissa, missä epäilee työnantajan, jonkun viranomaisen kuten työvoimatoimiston asiantuntijan tai muun tahon toimineen laittomasti ja haluaa tietää, onko asiassa tapahtunut laiton menettely.

Mitä asiasi koskee?

Äänestä

Tai sitten vaan otat parit varotukset & potkut, niin pääset kaikkein vähimmällä koko p*skasta eroon. Luonnevikaisten kans ei kannata jäädä vääntämään, se ei lopu ikinä..

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Paha paikka kirjoitti:

Teitääkö kukaan tai onko kokemusta, missä asioissa voi ottaa yhteyttä aluehallnovirastoon. Meillä tiiminvetäjä kiusaaja.joka johtajan vaimo. Asiat ei mene rehellisesti johdolle ynm...varoituksia tulee ihan idiootimaisista syistä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu