Olen ansainnut täydet lomat ja liikkeemme on auki joka päivä. Pidän ensimmäiset lomaviikot 24 ja 25vk. Voiko pomo laittaa minut tulemaan noiden kahden viikon loman aikana sunnuntaisin töihin? Minusta haiskahtaa suoralta vit********!
Esim. Juhannusviikkona hän väittää, että lähes kaikki on pyydellyt viikonloppua vapaaksi, vaikka hän on itse tarjonnut työntekijöille vapaata viikonloppua. Ja minä olen ainoa joka pitää kesälomaa silloin vielä...
Kesäloma ja sunnuntaityöt
2
230
Vastaukset
- valvontahenk
Vuosilomalaki 20 § 2 mom.
Vuosilomasta 24 arkipäivää on sijoitettava lomakaudelle (kesäloma). Muu osa lomasta (talviloma) on annettava viimeistään seuraavan lomakauden alkuun mennessä. Kesäloma ja talviloma on annettava yhdenjaksoisena, jollei työn käynnissä pitämiseksi ole välttämätöntä jakaa sitä osaa kesälomasta, joka ylittää 12 arkipäivää, pidettäväksi yhdessä tai useammassa osassa.
Siis 2 viikkoa on annettava yhdenjaksoisena - lauantai ja sunnuntai mukaan luettuna. Jos lupaudut vapaaehtoisesti menemään töihin sunnuntaina kesken lomasi, sinun pitää sopia etukäteen, että se korvataan sinulle jollain sopivalla tavalla normaalin sunnuntaipalkan lisäksi esim. että saat pitää lomaa itse valitsemanasi aikana ja esim. kaksinkertaisesti.
Luottamusmies olisi nyt hyvä apu tai liitto, jos ei ole luottaria. Jos et ole liiton jäsen, voit kysyä neuvoa työsuojeluviranomaiselta, joka valvoo vuosilomalain noudattamista. www.tyosuojelu.fi - kkdeh
Tuota voisi vielä jatkaa kaupan työehtosopimuksen sunnuntaityöpykälällä ja kysyä, kyse onko työn käynnissä pitämiseksi välttämätöntä jakaa sitä osaa kesälomasta, joka ylittää 12 arkipäivää, pidettäväksi yhdessä tai useammassa osassa, kun kertomuksesi mukaan työnantaja on itse aiheuttanut sunnuntaisotkun leväperäisellä vuosiloma- ja työvuorosuunnittelulla.
10 §
Sunnuntaityö
1. Sunnuntaina tai kirkollisena juhlapäivänä saa teettää työtä vain, jos siitä on
työsopimuksella sovittu tai työntekijä antaa siihen erikseen suostumuksensa.
2. Sunnuntaityön teettämisessä noudatetaan tasapuolisuutta ottaen erityisesti
huomioon työntekijän ammattitaito, osaaminen ja soveltuvuus tehtävään.
3. Sunnuntaina tai kirkollisena juhla-, itsenäisyys- ja vapunpäivänä tehdystä
säännöllisestä työstä maksetaan kaksinkertainen palkka.
Sunnuntaityökorvausta laskettaessa työaikalisiä ei oteta huomioon peruspalkassa.
Sunnuntaityökorvaus vanhenee työaikalain 38 §:n mukaan (ks. 9 § 19. kohta)
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Lääppijä Lindtman jäi kiinni itse teosta
Lindtman kyselemättä ja epäasiallisesti koskettelee viestintäpäällikköä. https://www.is.fi/politiikka/art-20000117808521703896Huomaatteko Demari Tytti ei esitä pahoitteluitaan
Samanlainen ilmeisesti kuin Marin eli Uhriutuu no he ovat Demareita ja muiden yläpuolella siis omasta mielestään813099Turvaan tulleet lähettävät omia lapsiaan vaaraan - hullua
MOT-ohjelman jakso ”Loma vaihtui kahleisiin” kertoi, kuinka Suomessa ja muualla Euroopassa asuvat somaliperheet lähettäv462143Vedonlyöntiä .
Olen valmis lyömään ison vedon , että homma kaatuu . Jos kerta Sivonen ei lähde mukaan , niin ei tuoho usko kukaan muuka232073Mikä on pahinta, mitä kaivatullesi
pelkäät tapahtuvan? Jos kuolemaa, vakavia sairauksia yms. ei lasketa?541921TUNNISTELAATIKKO
Tähän ketjuun voi laittaa yhdellä tai kahdella lauseella (tai vaikka yhdellä sanalla) täydellisen tunnisteen, jonka vain851341- 401270
Tykkäätkö enemmän tavis- vai julkkiskisaajista tv:ssä?
Tykkäätkö enemmän tavis- vai julkkiskisaajista tv:ssä? Moni reality ja visailuohjelma luottaa julkkiksiin, mutta sentään251268Zoo jatkaa - jatkuuko mustamaalaus?
Tänään on päätetty Zoon avaamisesta uudelleen. Mielenkiintoista nähdä kautokurujen reaktio, nyt kun kyse ei ole kunnalli581048Valehdella saa, totuus salataan
Vaikuttaa vähän siltä, että sensuuria toteutetaan juorupalstallakin. Asioita saa kaunistella ja vääristellä, mutta totuu10758