Sikamaista! Onko muka niin?!

Pirpanainen83

Siis mä sanoin pomolle että haluan heinäkuun lomaa. Pomo sanoi että ei onnistu, vaan lomat on mulla elokuussa!? Voiks se oikeesti vaan päättää että mä en voi olla heinäkuussa lomalla? Onks se ihan laillista? Kaveritkin on saanu melkein kaikki heinäkuun lomaa ja miedän piti lähtee reissuunkin yhessä. Siitäkin on varausmaksu maksettu ja sitä ei kai saa takas vaik ei lähe. Voinks mä soittaa liittoon tai johonkin että mä saa ton heinäkuun auki?

15

483

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • .............

      Työnantaja sen loman ajankohdan loppujen lopuksi määrää. Työntekijältä kysytään toivomuksia toki. Jos kaikki haluaa tietyn ajankohdan vapaaksi, niin työnantaja saajan sitten ratkaisee. Jos kaikki ei voi olla pois. Ja työntekijät eivät pääsee sopimukseen asiasta.

    • antero-42

      lomakuukausia ovat touko.kesä.heinä.elo ja syyskuu...työnantaja voi määrätä ..ei työntekijä milloin loma on!Mulla on loma elokuussa,viimevuonna oli heinäkuu..ensvuonna kesäkuu..eli kiertävä lomavuoro.Iloista kesänjatkoa kaikille

    • Pirpanainen83

      Kiitos vastauksista. Voinko mä kuitenkin vaatia työnantajaa maksamaan ton varausmaksun mulle takaisin? Mähän kuitekin ilmotin että haluun heinäkuun vapaaks. Tää on jokatapauksessa ihan peestä ettei ite saa päättä lomistaan.

      • Et voi

    • 12+5

      Hyvä pirpanainen, tässä vinkki saman kokeneelta: jäät saikulle. Helppoa ja yksinkertaista. Saikulta sitten suoraan kesälomalle. Siinäpä jää vittuileva pomo ihmettelemään ja sulle palkka juoksee!

      • En ymmärrä...

        "Siinäpä jää vittuileva pomo ihmettelemään ja sulle palkka juoksee!"

        Nyt en ymmärrä, mikä vittuileva pomo?

        Noinhan se on kaikilla työpaikoilla, että viimekädessä työnantajalla on oikeus, ihan lain mukaan, määrätä loman ajankohta.

        Työnantaja voi esittää toivomuksen, mutta jos sitä ei voi toteuttaa, niin työnantaja määrää sen ajankohdan.

        Varsinkin nuorilla, kuten ilmeisesti aloittajakin on, on kummallinen käsitys työelämän pelisäännöistä.


      • En ymmärrä..
        En ymmärrä... kirjoitti:

        "Siinäpä jää vittuileva pomo ihmettelemään ja sulle palkka juoksee!"

        Nyt en ymmärrä, mikä vittuileva pomo?

        Noinhan se on kaikilla työpaikoilla, että viimekädessä työnantajalla on oikeus, ihan lain mukaan, määrätä loman ajankohta.

        Työnantaja voi esittää toivomuksen, mutta jos sitä ei voi toteuttaa, niin työnantaja määrää sen ajankohdan.

        Varsinkin nuorilla, kuten ilmeisesti aloittajakin on, on kummallinen käsitys työelämän pelisäännöistä.

        "Työnantaja voi esittää toivomuksen, mutta jos sitä ei voi toteuttaa, niin työnantaja määrää sen ajankohdan."

        Siis korjaus tuohon: TYÖNTEKIJÄ voi esittää toivomuksen...........


    • Koko kesä töissä

      No ole onnellinen, että sait edes elokuulle sen loman, mä sain vasta syyskuulle, vaikka toivoin kesäkuuta.

    • S. Hotti

      "Siis mä sanoin pomolle että haluan heinäkuun lomaa"
      Sinua on siis kuultu. Sinä et määrää koska lomasi alkaa vaan työnantaja.
      Ainahan liittoon voi soittaa. Sieltähän ne sulle ton heinäkuun vapaaksi laitaa ja eikä työnantajalla ole mitn sanomista. Kaikki muutkin asiat ne hoitaa esim. jos haluat palkankorotuksen, työsuhdeauton tms. Soita liittoon.

    • S. Hotti

      "Voinko mä kuitenkin vaatia työnantajaa maksamaan ton varausmaksun mulle takaisin?"
      Ilman muuta työnantajan on pakko maksaa toi sun varausmaksu takaisin. Ei mene tänä päivänä tuollainen sikamaisuus läpi.

      Pieni vinkki. Varaa itsellesi viikon matka etelään talvella. Pyydät tuota viikkoa sitte mahdollimman myöhään vapaaksi ja jos et saa tuota viikkoa vapaaksi. Pyydät, että työnantaja maksaa takaisin tuon matkan sinulle. Ootat sitte, että maksu on tullut sinulle. Sitten menet lekurille ja haet sairaslomaa tuon ko. viikon ja lähet matkalle.
      Jos ei ole ehditty maksaa, niin soitat matkatoimistoon ja perut matkan. Saat sieltäkin rahat takaisin vedoten force majoriin.
      Helppoa. Eikö??

    • ...

      Toivottavasti saat äkkiä potkut. Voit sitten pitää lomaa mielesi mukaan. Tuollaisia itkijä-hienohelmoja kukaan ei halua työpaikalle narisemaan.

    • Virpi -

      Varo vaan Piparinainen83 ettet saa verokorttia työnantajaltasi! No sen jälkeen sulla on aikaa matkustaa, jos on rahaa :)

    • S. Hotti

      Voi hyvää päivää, Sulla on hyvä pomo, kun saat olla viä töissä. Epäilen kyllä vahvasti, että joudut tosiaan soittamaan liitton ja kysymään, että miten ne päivä raha-asiat oikein hoituu.
      Työtodistuksessa kun lukee, että työsuhteen päättymisen syynä on joku lainmukainen pykälä, niin saat hakea helvatan kauan uutta duunia.
      Mie en ainakaan palkkaa ketn, jolla on työsuhteen purku työnantajan puolelta, en kylläkään toisin päinkään.
      Ihme janipettereitä.

    • Pale Face

      Onks joku oikeesti noin v'''''''''n pihalla???? Trolli tämä varmaakin on???

    • lompsis1

      Höh. Ois kiva tietää, onko pirpanainesella vielä työpaikka.

    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Porvarimediat paniikissa demareiden huiman kannatuksen vuoksi

      Piti sitten keksiä "nimettömiin lähteisiin" perustuen taas joku satu. Ovat kyllä noloja, ja unohtivat sen, että vaalit
      Maailman menoa
      89
      6062
    2. KATASTROFI - Tytti Tuppurainen itse yksi pahimmista kiusaajista!!!

      STT:n lähteiden mukaan SDP:n eduskuntaryhmän puheenjohtaja Tytti Tuppurainen on käyttäytynyt toistuvasti epäasiallisesti
      Maailman menoa
      339
      5387
    3. Huono päivä

      Tänään on ollut tosi raskas päivä töissä. Tekis mieli itkeä ja huutaa. En jaksa just nyt mitään. Minä niin haluaisin ja
      Ikävä
      22
      2717
    4. Mikä siinä on ettei persuille leikkaukset käy?

      On esitetty leikkauksia mm. haitallisiin maataloustukiin, kuin myös muihin yritystukiin. Säästöjä saataisiin lisäksi lei
      Maailman menoa
      51
      2625
    5. Lääppijä Lindtman jäi kiinni itse teosta

      Lindtman kyselemättä ja epäasiallisesti koskettelee viestintäpäällikköä. https://www.is.fi/politiikka/art-2000011780852
      Maailman menoa
      87
      1912
    6. Juuri nyt! Tytti Tuppurainen on käyttäytynyt toistuvasti epäasiallisesti

      Ai että mä nautin, Tytti erot vireille! "Käytös on kohdistunut avustajia ja toisia kansanedustajia kohtaan, uutisoi STT
      Maailman menoa
      105
      1707
    7. Onko kaivattusi

      liian vetovoimainen seksuaalisesti?
      Ikävä
      114
      1591
    8. Puolen vuoden koeaika

      Voisi toimia meillä. Ensin pitäis selvittää "vaatimukset" puolin ja toisin, ennen kuin mitään aloittaa. Ja matalalla pro
      Ikävä
      18
      1553
    9. seurakunnan talouspäällikön valinta meni perseelleen

      Nyt on ihan pakko kyseenalaistaa tuo Kemijärven seurakunnan päätös talouspäälliköstä. Valitulla ei ole talouspuolen osaa
      Kemijärvi
      124
      1474
    10. Olen ihmetellyt yhtä asiaa

      Eli miksi naiset ovat niin pelokkaan tai vaitonaisen oloisia minun seurassani. Se sai minut ajattelemaan, että olen epäm
      Ikävä
      135
      1423
    Aihe